（2011 年真题）不属于大修微表处的是（ ）。A.沥青密封膏处理水泥混凝土板缝 B.旧水泥道路做弯沉实验 C.加铺沥青面层碾压 D.清除泥土杂物 E.剔除局部破损的混凝土面层
题目
（2011 年真题）不属于大修微表处的是（ ）。
A.沥青密封膏处理水泥混凝土板缝
B.旧水泥道路做弯沉实验
C.加铺沥青面层碾压
D.清除泥土杂物
E.剔除局部破损的混凝土面层
B.旧水泥道路做弯沉实验
C.加铺沥青面层碾压
D.清除泥土杂物
E.剔除局部破损的混凝土面层
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第1题：
培训的印刷材料中，（）是培训中的指导和参考材料。（2011年11月二级真题）
- A、工作任务表
- B、岗位指南
- C、培训者指南
- D、学员手册
正确答案:D -
第2题：
下列说法中，不属于微表处大修工艺的有（）。
- A、对旧水泥道路做弯沉试验
- B、清除原路面的泥土、杂物
- C、加铺沥青面层碾压
- D、沥青密封膏处理水泥混凝土板缝
- E、剔除局部破损的混凝土面层
正确答案:A,C,D,E -
第3题：
名词解释题土地的经济供给[2011年真题]正确答案：
土地的经济供给,是指在土地自然供给的基础上,投入劳动进行开发以后,成为人类可直接用于生产、生活的土地的供给。土地经济供给量是不同土地用途之间土地资源的合理分配,它随着土地利用需求的增加和土地利用经济效益的提高而变化。具有以下特点:①只能在自然供给的范围内发生变化;②主要是针对土地具体的不同用途而言的;③是变化的、有弹性的,并且不同用途土地的供给弹性是不同的;④可以在自然供给的基础上增加经济供给。解析： 暂无解析 -
第4题：
多选题省线表中可以省去（ ）等。[2011年真题]A项线
B墙线
C表头行线
D栏线
E底线
正确答案： D,A解析：
书刊中表格的形态样式主要有全线表、省线表、无线表等。其中，省线表是省略栏线或行线（表头线不能省）的表格。具体省略什么表线，可视具体情况而定，以不影响表格内各个项目之间关系的准确表达为度。 -
第5题：
单选题以下各项不属于民用建筑基本组成的是（ ）。[2011年真题]A地基
B板层与地面
C楼梯
D门窗
正确答案： A解析：
虽然建筑物用途、形式、使用材料和构造各不相同，但其构成主要是由基础、墙或柱、楼板层与地面、楼梯、屋顶和门窗等6个部分组成。此外，一幢建筑物，除基本组成部分外，还有一些人们生活所必须的设施，如雨篷、台阶、阳台等，这些称为附属组成部分。 -
第6题：
多选题不属于古代法律“八议”规定的有（ ）。[2011年真题]A议旧
B议内
C议勤
D议德
正确答案： C,D解析：
魏明帝制定《魏律》时，以《周礼》“八辟”为依据，正式规定“八议”制度。“八议”制度是对封建特权人物犯罪后实行减免处罚的法律规定。它包括议亲（皇帝亲戚）、议故（皇帝故旧）、议贤（有封建德行与影响的人）、议能（有大才能）、议功（有大功勋）、议贵（贵族官僚）、议勤（为封建国家勤劳服务）、议宾（前代皇室宗亲）。ABD三项均不属于“八议”制度的规定。 -
第7题：
单选题下列合同中，不属于实践合同的是（ ）。[2011年真题]A保管合同
B赠与合同
C定金合同
D自然人之间的借款合同
正确答案： B解析：
实践合同是指除意思表示一致之外还须交付标的物方可成立的合同。根据相关法律，以下合同为实践合同：①定金合同（《担保法》第90条）；②借用合同（《民通意见》第126条）；③自然人之间的借贷合同（《合同法》第210条）；④保管合同（《合同法》第367条）。而赠与合同（《合同法》第185条）原则上是诺成合同，赠与合同自当事人意思表示一致时成立，不以交付标的物为合同成立要件。 -
第8题：
单选题不属于结构混凝土设计计算基本参数的是（ ）[2011年真题]A单位水泥用量
B水灰比
C砂率
D单位用水量
正确答案： A解析：
混凝土配合比设计是通过计算确定六种组成材料（水泥、矿物掺合料、水、砂、石和外加剂）的用量，需要根据组成材料的情况，确定三个基本参数：水灰比、单位用水量和砂率。 -
第9题：
名词解释题行政沟通[2011年真题]正确答案：
行政沟通是指行政组织中,单位与单位之间、工作人员之间,为了实现组织的目标,用语言、文字、图片、动作等形式交换有关问题的内心感受、观念、意见、事实与信息,以期获得相互了解并产生一致行为的过程。简言之,行政沟通就是开展行政工作所需要的信息传递和了解的过程。解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题下列财务报表中，在编制时要求资金流平衡的是（）（2011年真题）A总投资估算表
B经营成本估算表
C投资计划与资金筹措表
D销售收入与经营税金及附加估算表
正确答案： A解析： 资金流平衡即为流入项之和等于流出项之和。AB是成本估算表，只有流出，无流入。D销售收入为流入，税金及附加为流出，但税金为销售收入的一定比例，肯定不相等。参见教材P266-276。
【该题针对“房地产开发项目财务报表的编制”知识点进行考核】 -
第11题：
名词解释题基尼系数[2011年、2006年真题]正确答案：
基尼系数(Gini Coefficient)是20世纪初意大利经济学家基尼(Corrado Gini,1884-1965)在1922年提出的,根据劳伦茨曲线所定义的判断收入分配公平程度的指标,是国际上用来综合考察居民内部收入分配差异状况的一个重要分析指标,用于定量测定收入分配差异程度。它是比例数值,其值在0和1之间。越接近0就表明收入分配越是趋向平等,反之,收入分配越是趋向不平等。按照国际一般标准,0.4以上的基尼系数表示收入差距较大,当基尼系数达到0.6以上时,则表示收入差距很大。解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题人际关系的行为主体是（ ）。[2011年真题]A组织
B企业
C街道办事处
D个人
正确答案： C解析：
人际交往的主体是人，人际交往是一个互动的过程。 -
第13题：
下列财务报表中，在编制时要求资金流平衡的是（）（2011年真题）
- A、总投资估算表
- B、经营成本估算表
- C、投资计划与资金筹措表
- D、销售收入与经营税金及附加估算表
正确答案:C -
第14题：
借款还本付息估算表属于基本财务报表，因该表中列示了可直接用于计算清偿能力指标的基础数据。（ ）(2011年真题)
正确答案:错误 -
第15题：
单选题下列活动中，（ ）不属于固定资产投资活动。[2008年初级真题]A更新改建
B扩建
C新建
D大修理
正确答案： D解析：
固定资产投资是指建造和购置固定资产的经济活动。按照现行投资管理体制及有关部门的规定，对固定资产进行的更新、改建、扩建、新建活动都属于固定资产投资活动。凡属于大修理、养护、维护性质的工程（如设备大修、建筑物的翻修和加固、农田水利工程和堤防、水库的岁修、铁路大修等）都不作为固定资产投资管理。 -
第16题：
单选题下列工具书中，不属于政书的是（ ）[2011年真题]A《通典》
B《通志》
C《古今图书集成》
D《唐会要》
正确答案： C解析：
政书是中国古代专门记载典章制度的工具书。政书一般可分为两大类：①记述历代典章制度的通史式政书，名称中一般有“通”字，如《通典》《通志》《文献通考》等；②记述某一朝代典章制度的断代式政书，称为“会典”或“会要”，如《唐会要》《元典章》等。C项，《古今图书集成》是我国现存最大的类书。 -
第17题：
判断题基层表指标是综合表指标在一个调查单位的具体体现。（ ）[2011年初级真题]A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析 -
第18题：
判断题借款还本付息估算表属于基本财务报表，因该表中列示了可直接用于计算清偿能力指标的基础数据。（ ）(2011年真题)A对
B错
正确答案： 对解析： 借款还本付息估算表属于辅助报表。参见教材P275。 【该题针对“房地产开发项目财务报表的编制”知识点进行考核】 -
第19题：
填空题普通话中，只能充当韵尾的辅音是____。[2011年真题]正确答案： ng解析：
普通话中有22个辅音，只有21个辅音声母。在辅音中只有音素ng只能作韵尾，不能作辅音声母。 -
第20题：
单选题下列各项中，不属于敦煌美食的是（ ）。[2011年甘肃真题]A漏鱼子
B李广杏
C丝路驼掌
D鸣山大枣
正确答案： C解析：
A项，漏鱼子是甘肃省康县的特色小吃。B项，丝路驼掌是敦煌美食。C项，李广杏是敦煌市的特产。D项，鸣山大枣是敦煌大枣的优变株系，是甘肃省农业大学经多年研究，利用枣组织试管培养的。 -
第21题：
名词解释题校长职级制[2011年真题]正确答案：
校长职级制是指依照一定的评价标准把校长分为不同的级别,它在校长办学自主权逐渐扩大的同时也对校长的素质提出更高要求,使校长的管理能力、科研能力和对学校的经营能力都达到一定的水平。校长职级制的指导思想是,依据人事部有关事业单位人事制度改革实行“脱钩、分类、放权、搞活”的基本思路,按照教育管理体制改革中有关政事分开的原则,建立的符合中小学管理特点和校长成长规律的校长职级制度,以激励广大校长积极进取,争优创先。校长职级制的基本要点是:①在校长职位与行政级别脱钩后,重新规定一套校长职级系列,并规定各级等的比例限额;②制定校长职级工资系列,使校长的工资与其级等相对应;③制定各级等校长的任职条件;④制定评审各级等校长的指标体系;⑤规定考评各级等校长的工作程序。解析： 暂无解析 -
第22题：
填空题动态助词“着”的语法意义是____。[2011年真题]正确答案： 表不动作的进行或状态的持续解析：
动态助词“着”是用在动词和形容词后面，表示动作正在进行或状态在持续，即表示有时动作正在进行中，有时表示动作持续之后的状态在持续。如“门开着、灯亮着。”。 -
第23题：
名词解释题企业年金[2011年、2006年真题]正确答案：
企业年金又称职业年金,它是指企业根据自身发展战略需要和经济实力建立的,旨在为本企业员工提供一定水平的退休收入保障的员工福利制度。
从宏观角度讲,它实质上是对法定的基本养老保险制度的一种补充,其直接目的虽然是为了激励员工的劳动积极性,但客观上会提高劳动者的退休养老金水平。从微观角度讲,企业年金一般被企业视为人力资源管理战略的有机组成部分,它作为人力资源管理系统中的薪酬管理或员工福利管理项目,是雇主为了吸引、留住雇员长期为企业服务和提高劳动生产率,向雇员提供的一笔退休金。对于企业年金的所有者——员工个人来说,企业年金属于私人经济范畴,是一种私人性质的产品。一般来说,企业年金基金在经营中独立于举办单位的资金和业务,即使举办单位破产,员工仍然可以领到企业年金。解析： 暂无解析