关于员工及企业执行力，正确的说法是（ ）。(A)企业的执行力靠的是纪律 (B)三流的点子加一流的执行力比一流的点子加三流的执行力好 (C)成功必须依赖纪律规范，遵守纪律规范可以使每件事做得更好 (D)在企业管理上，遵守纪律没有商量

题目
关于员工及企业执行力，正确的说法是（ ）。

(A)企业的执行力靠的是纪律
(B)三流的点子加一流的执行力比一流的点子加三流的执行力好
(C)成功必须依赖纪律规范，遵守纪律规范可以使每件事做得更好
(D)在企业管理上，遵守纪律没有商量

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1.某企业生产过程中存在粉尘职业危害,依据《安全生产法》的规定,下列关于防尘口罩佩戴及相关责任的说法,正确的是( )。A.健康是员工自己的事，是否佩戴口罩员工有自由选择的权利B.企业为每个员工配备防尘口罩，员工必须按规定正确佩戴C.员工不佩戴口罩导致尘肺病，其责任由自己承担D.员工执意不佩戴口罩导致尘肺病，其责任由企业和员工共同负责

2.关于员工福利的初建阶段，以下说法正确的是()。A、员工福利从劳工保护、学徒教育和培训开始B、企业年金问世，员工福利增添了重要内容C、社会保险制度建立，以法律形式规定了企业的员工福利责任D、以上说法都正确

3.关于企业文化是什么的说法正确的是()。A、企业文化是口号B、企业独特的价值标准C、企业的管理模式D、员工的情感

4.关于企业文化是什么的说法正确的是?()A、企业文化是口号B、企业独特的价值标准C、企业的管理模式D、员工的情感正确

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  • 第1题：

    关于职业纪律的说法中，正确的是( )。

    (A)职业纪律折射着员工的劳动态度和敬业精神
    (B)职业纪律影响到企业的外在形象和生存发展
    (C)遵守职业纪律是员工的基本义务，不存在商量的余地
    (D)遵守职业纪律的状况反映了企业的执行力


    答案：A,B,C,D
    解析：
    遵守职业纪律是员工的基本义务。职业纪律影响到企业的形象，职业纪律折 射着员工的劳动态度和敬业精神。职业纪律影响到企业的外在形象和生存发展，执行纪律是 树立企业形象的现实需要。职业纪律折射着员工的劳动态度和敬业精神。

  • 第2题：

    关于企业管理中的“职业纪律”，正确的说法是（ ）。
    A.遵守纪律没有商量 B.增强企业执行力，关键是纪律
    C.纪律面前人人平等 D.纪律搞好了，则企业必胜


    答案：A,B,C
    解析：

  • 第3题：

    关于员工持股计划的说法，正确的是（）。

    A.科学合理的员工持股计划能够降低企业融资成本
    B.员工持股计划的认购者可以是本企业员工，也可以是企业外部人士
    C.员工持股计划中员工所认购的股份进行转让不受限制
    D.员工持股计划会显著增加企业的税务负担

    答案：A
    解析：
    选项B错误，员工持股计划的认购者必须是本企业员工。选项C错误，员工持股计划中股份在转让、交易等方面受到一定限制。选项D错误，员工持股计划能够降低企业融资成本。

  • 第4题：

    企业执行力不足表现为以下哪种情况（）。

    • A、决策缓慢
    • B、员工的工作主动性不强
    • C、工作流程繁琐
    • D、以上都正确

    正确答案:D

  • 第5题：

    关于企业的负面环境影响内容，下面说法正确的是？（）

    • A、顾客拒绝
    • B、政府拒绝
    • C、员工拒绝
    • D、以上都正确

    正确答案:D

  • 第6题：

    下列关于信息沟通系统的说法，正确的是（）

    • A、企业从上至下的沟通系统可以确保员工收到全面的信息
    • B、企业大多数向员工提供原始信息
    • C、息沟通的失真及损耗会导致执行力的降低
    • D、企业向员工提供加工了的信息，减弱了员工自行推理企业战略的积极性与能力

    正确答案:A,B

  • 第7题：

    关于执行力与企业的关系，表述错误的是（）

    • A、执行力决定企业竞争力
    • B、执行力是企业行为的最高准则
    • C、执行力是企业的终极目标文化
    • D、执行力的强弱对企业的影响不是很大

    正确答案:D

  • 第8题：

    下列说法中，属于世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是（）

    • A、不把自己当员工，要把自己当老板
    • B、不随便提出自认为好的建议，以免影响上司决策
    • C、不把细节作为关注点，而是增强执行力
    • D、不找任何借口，要自动自发地工作

    正确答案:D

  • 第9题：

    企业应建立健全战略管理有关制度及配套的绩效激励制度等，形成科学有效的制度体系，切实调动员工的积极性，提升员工的执行力，推动企业战略的实施。


    正确答案:正确

  • 第10题：

    判断题
    企业应建立健全战略管理有关制度及配套的绩效激励制度等，形成科学有效的制度体系，切实调动员工的积极性，提升员工的执行力，推动企业战略的实施。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    企业执行力的保证和提升是员工执行力的合力，这种合力来源于企业的目标、运营和人员的有机整合，来源于企业制度、现场组织、公司战略、公正合理的动力机制、企业价值和员工思想的有机融合。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    关于员工持股计划的股份设置及持股比例的说法，正确的是（  ）。
    A

    参与员工持股计划的员工不得高于企业员工总数的90%

    B

    只有本企业正式聘用的员工才能参与员工持股

    C

    参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由本人工资在员工全体薪金总额的比例确定

    D

    员工持股占企业总股本的比例应超过20%

    E

    一般企业高管人员与一股职工在员工持股中的认购比例不得低于10：1


    正确答案： D,C
    解析：

  • 第13题：

    关于优秀员工的执行力，世界500强企业提出了明确要求，根据世界500强企业的要 求，所谓执行力是指员工（ ）。

    A.绝不涉足企业规定之外的事务 B.对要求之外的事务也要敢于突破
    C.像战士服从命令一样令行禁止 D.把事情做成，做到他自己认为最好


    答案：C
    解析：

  • 第14题：

    关于优秀员工的执行力，世界500强企业提出了明确要求，根据世界500强企业的要求，所谓执行力是指员工（）。
    A绝不涉足企业规定之外的事务
    B对要求之外的事务也要敢于突破
    C像战士服从命令一样令行禁止
    D把事情做成，做到他自己认为最好


    答案：C
    解析：
    个人执行力是指每一单个的人把上级的命令和想法变成行动，把行动变成结果，从而保质保量完成任务的能力。

  • 第15题：

    在企业管理中，如何促使员工执行任务实现企业目标是判断执行力高低的重要标准。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    执行力决定与员工的安全素质是企业安全文化要解决的课题。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    下列关于提高个人执行力的说法正确的是？（）

    • A、提高个人执行力，需要塑造积极向上，具有较高执行力的性格
    • B、提高个人执行力，需要利用科学工作方法，提高工作执行力
    • C、提升个人执行力需要靠一定的人格魅力
    • D、提升个人执行力可在短期内达到成效

    正确答案:A,B,C

  • 第18题：

    下列关于员工个人形象的说法，你认为正确的是（）。

    • A、员工个人形象反映着企业的整体形象
    • B、员工个人形象只是个人生活习惯问题
    • C、员工个人形象与企业形象无关
    • D、员工个人形象会影响公众对企业的信任程度

    正确答案:A,D

  • 第19题：

    关于员工及企业执行力，正确的说法是（）。

    • A、企业的执行力靠的是纪律
    • B、三流的点子加一流的执行力比一流的点子加三流的执行力好
    • C、成功必须依赖纪律规范，遵守纪律规范可以使每件事做得更好
    • D、在企业管理上，遵守纪律没有商量

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    企业执行力的保证和提升是员工执行力的合力，这种合力来源于企业的目标、运营和人员的有机整合，来源于企业制度、现场组织、公司战略、公正合理的动力机制、企业价值和员工思想的有机融合。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    单选题
    关于企业的负面环境影响内容，下面说法正确的是？（）
    A

    顾客拒绝

    B

    政府拒绝

    C

    员工拒绝

    D

    以上都正确


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    关于员工及企业执行力，正确的说法是（）。
    A

    企业的执行力靠的是纪律

    B

    三流的点子加一流的执行力比一流的点子加三流的执行力好

    C

    成功必须依赖纪律规范，遵守纪律规范可以使每件事做得更好

    D

    在企业管理上，遵守纪律没有商量


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    下列关于提高个人执行力的说法正确的是？（）
    A

    提高个人执行力，需要塑造积极向上，具有较高执行力的性格

    B

    提高个人执行力，需要利用科学工作方法，提高工作执行力

    C

    提升个人执行力需要靠一定的人格魅力

    D

    提升个人执行力可在短期内达到成效


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    下列关于信息沟通系统的说法，正确的是（）
    A

    企业从上至下的沟通系统可以确保员工收到全面的信息

    B

    企业大多数向员工提供原始信息

    C

    息沟通的失真及损耗会导致执行力的降低

    D

    企业向员工提供加工了的信息，减弱了员工自行推理企业战略的积极性与能力


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

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