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  • 第1题:

    作为职业道德规范,“诚信”的基本特征包括( )。

    A.通识性

    B.智慧性

    C.止损性

    D.资质性


    正确答案:ABCD

  • 第2题:

    作为职业道德规范,诚信的特征是( )。
    (A)通识性、智慧性;止损性、资质性 (B)规定性、模糊性、赢利性、资质性
    (C)规范性、智慧性、止损性、资源性 (D)通识性、客观性、自损性、互利性


    答案:A
    解析:
    诚信在职业生活中不仅是一种道德要求,也是一种谋略和技能。诚信和其他职业道德相比,具有以下特征:通识性、智慧性、止损性、资质性。

  • 第3题:

    职业道德规范“诚信”的特征包括()。

    A.通识性
    B.智慧性
    C.止损性
    D.资质性

    答案:A,B,C,D
    解析:
    诚信是企业集体和从业人员个体的道德底线,讲求诚信要坚持正确原则,不为个人利害关系所左右其特征包括通识性、智慧性、止损性和资质性。

  • 第4题:

    “诚信”的特征包括( )。
    A.知识性 B.破损性
    C.智慧性 D.资质性


    答案:A,C
    解析:

  • 第5题:

    诚信的特征包括()。

    A 止损性
    B 智慧性
    C 通识性
    D 资质性

    答案:A,B,C,D
    解析:
    A B C D
    与其他职业道德要求相比,诚信有如下特征:(1)通识性。(2)智慧性。(3)止损性。(4)资质性。

  • 第6题:

    作为职业道德规范,“诚信”的特征有( )


    A.止损性

    B.智慧性

    C.资质性

    D.通识性

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第7题:

    职业道德规范“诚信”的特征包括()。

    • A、通识性
    • B、智慧性
    • C、止损性
    • D、资质性

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题:

    根据《内部审计人员职业道德规范》,除了后续教育,内 部审计人员保持和提升专业胜任能力的途径,还包括()

    • A、发表文章
    • B、长期培训
    • C、职业实践
    • D、学历教育

    正确答案:C

  • 第9题:

    作为职业道德规范,“诚信”的特征是()。

    • A、主观性、智慧性、契约性、资质性
    • B、通识性、智慧性、利益性、规定性
    • C、通识性、智慧性、止损性、资质性
    • D、过程性、智慧性、互利性、资质性

    正确答案:C

  • 第10题:

    多选题
    职业道德规范“诚信”的特征包括()。
    A

    通识性

    B

    智慧性

    C

    止损性

    D

    资质性


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    根据《内部审计人员职业道德规范》,除了后续教育,内 部审计人员保持和提升专业胜任能力的途径,还包括()
    A

    发表文章

    B

    长期培训

    C

    职业实践

    D

    学历教育


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    下列属于诚信特征的有()
    A

    通识性 

    B

    智慧性 

    C

    止损性 

    D

    资质性


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    [单选题] 作为职业道德规范,诚信的特征包括通识性、智慧性、止损性和(  )。

    A.资源性
    B.资质性
    C.资本性
    D.资历性

    答案:B
    解析:
    诚信在职业生活中不仅是一种道德要求,也是一种谋略和技能。诚信和其他职业道德相比,具有以下特征:通识性,智慧性,止损性,资质性。

  • 第14题:

    “诚信”作为职业道德规范,其“智慧性”是指( )。
    (A)事先充分考虑个人的利弊得失
    (B)正直而不圆滑,明智而不迂腐
    (C)知己知彼,不要一味讲诚信
    (D)少言而多思,慎行以避祸


    答案:B
    解析:
    诚信的智慧性是指在不改变诚信宗旨精神的前提下,说真话、办实事、守约定的诚信道德的表现方式可以是多种多样的,要审时度势,讲究方法和策略。

  • 第15题:

    除了个体干预外,职业倦怠的干预方式还包括()。

    A:内部干预
    B:外部干预
    C:团体干预
    D:组织干预

    答案:D
    解析:
    职业倦怠的干预方式有:①职业倦怠的个体干预。就个体而言,既往研究发现,对工作的期望值高而成功的可能性低(工作态度)、个体低努力程度、低自信、外控、使用逃避的应对策略、A型行为、大五人格中的神经质(个体特质)都将影响职业倦怠的产生和发展。基于此,学者们提出了个体干预方法,包括使用放松训练、以知压力管理、时间管理、社交训练、压力管理及态度改变等。②职业倦怠的组织干预。基于对组织因素的研究,有些研究者提出了聚焦于组织的干预。对组织因素上的研究一般分为对工作本身的特点的研究、对职业特点的研究、对组织特点的研究。

  • 第16题:

    作为职业道德规范,“城信”的基本特征包括()
    A通识性 B智慧性 C止损性 D资质性


    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第17题:

    作为职业道德规范——“诚信”的特征包括()

    A.通识性
    B.智慧性
    C.止损性
    D.资质性

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第18题:

    作为职业道德规范,诚信的特征是(  )。

    A. 通识性、智慧性、止损性、资质性
    B. 规定性、模糊性、盈利性、资质性
    C. 规范性、智慧性、止损性、资源性
    D. 通识性、客观性、自损性、互利性

    答案:A
    解析:

  • 第19题:

    下列属于诚信特征的有()

    • A、通识性 
    • B、智慧性 
    • C、止损性 
    • D、资质性

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    作为职业道德规范,“诚信”具有的特征是()。

    • A、通识性
    • B、智慧性
    • C、代价性
    • D、被动性

    正确答案:A,B

  • 第21题:

    根据《内部审计人员职业道德规范》,除了后续教育,内部审计人员保持和提升专业胜任能力的途径,还包括()。

    • A、发表文章
    • B、长期培训
    • C、职业实践
    • D、学历教育

    正确答案:C

  • 第22题:

    单选题
    作为职业道德规范,“诚信”的特征是()。
    A

    主观性、智慧性、契约性、资质性

    B

    通识性、智慧性、利益性、规定性

    C

    通识性、智慧性、止损性、资质性

    D

    过程性、智慧性、互利性、资质性


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    作为职业道德规范,“诚信”具有的特征是()。
    A

    通识性

    B

    智慧性

    C

    代价性

    D

    被动性


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析