舒华兹的需要导向理论包含()。A.中性-情绪化B.注重个人成就-注重社会等级C.自我超越-自我强化D.个体主义-集体主义

题目
舒华兹的需要导向理论包含()。

A.中性-情绪化

B.注重个人成就-注重社会等级

C.自我超越-自我强化

D.个体主义-集体主义

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1.过程取向理论中的“生涯彩虹理论”是由()提出的。A、霍兰德B、克朗伯兹C、帕森斯D、舒伯

2.简述舒兹的三维人际关系理论。

3.什么是舒兹的三维人际关系理论？

4.试述舒兹的人际需要理论的合理性与不足。

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  • 第1题：

    关于人际需要舒兹（W·C·Sehutz）提出的是（）

    A社会关系律

    B三维人际关系理论

    C人群关系理论

    D需要层次理论


    B
    略

  • 第2题：

    7、生涯发展理论的提出者是（）。

    A．克朗伯兹

    B．舒伯

    C．霍兰德

    D．帕斯森


    萨帕

  • 第3题：

    8、美国学者舒尔茨提出了以（）导向的营销组合理论，即4C理论。


    对

  • 第4题：

    美国学者舒尔茨提出了以 为导向的营销组合理论。


    顾客满意

  • 第5题：

    28、美国学者舒尔茨提出了以 为导向的营销组合理论。


    对

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