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  • 第1题:

    克服沟通障碍的有效途径包括()。

    A:利用反馈
    B:精简语言
    C:主动倾听
    D:情绪控制
    E:制定编码

    答案:A,B,C,D
    解析:
    沟通障碍不利于团体的和谐与发展,克服沟通障碍的途径包括:①利用反馈;②精简语言;③主动倾听;④情绪控制。

  • 第2题:

    影响有效沟通的障碍有哪些?如何克服这些障碍?
    沟通的障碍包括两方面:1、组织障碍:由于地位差异、目标差异、缺乏正式沟通渠道、协调不够等原因造成的沟通障碍2、个体障碍:阻碍有效沟通的个体方面的原因有选择性知觉、信息操控、情绪、语言表达能力、非语言表达能力、发送者的信誉、沟通渠道选择不当等。克服障碍的措施:1、组织行动:营造一种坦诚和信任的组织气氛、全方位地开发并使用正式的渠道、鼓励使用多元沟通渠道,包括正式渠道和非正式渠道。2、个人技能:做好充分的沟通准备、调整心态、使用反馈技巧、积极倾听、控制情绪、简化语言、注意非语言提示、要保证行动支持沟通。

  • 第3题:

    7、克服沟通的障碍举措有:运用反馈;注意非语言提示;建立和完善管理信息系统;鼓励向上沟通;抑制情绪;应用明白易懂和可复述的语言;正确选择沟通的媒介;学会聆听。


    信息发布者是信息沟通中的主体因素,起着关键性作用,要想提高信息传递的效果,必须注意:要有认真的准备和明确的目的性、正确选择信息传递的方式、沟通的内容要准确和完整、沟通者要努力缩短与信息接收者之间的心理距离、沟通者要注意运用沟通的技巧。 信道的选择应尽量减少沟通的中间环节,缩小信息的传递链;要充分运用现代信息技术,提高沟通的速度、广度和宣传效果;避免信息传递过程中噪音的干扰。 信息的接收者要以正确的态度去接收信息;接收者要学会“听”的艺术。

  • 第4题:

    下行沟通中容易出现的障碍是( )。

    A.不善聆听
    B.理解力
    C.用语歧义
    D.沟通双方心理活动的障碍
    E.语言障碍

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第5题:

    有效的倾听能增加信息交流,增强双方的信任感,是克服沟通障碍的重要条件。


    正确