更多“人力资本理论认为,教育的根本功能是造成人的不同个性品质。() ”相关问题
  • 第1题:

    主张进行教育投资,认为教育投资是一种质量投资的理论是(  )

    A.人力资本理论
    B.教育独立论
    C.教育万能论
    D.筛选假设理论

    答案:A
    解析:
    人力资本理论是二十世纪五六十年代盛行的关于教育投资并认为人力资本大于物质资本的理论。

  • 第2题:

    认为教育能够培养劳动力,是经济发展的条件的理论是(  )

    A.人力资本理论
    B.教育独立论
    C.教育万能论
    D.劳动力市场理论

    答案:A
    解析:
    劳动力市场理论又称“二元劳动力市场理论”,主要提出教育是决定劳动力在哪个市场工作的重要因素之一;人力资本理论认为教育是一种消费活动,教育投资是人力资本的核心。对社会而言,教育为社会培养人才,对个人而言,有助于提高个人所得。还因此产生了“文凭膨胀”和“高失业率”。

  • 第3题:

    哪一项对传统人力资本理论与新结构劳动经济学的论述不正确()。

    A.新结构劳动经济学否认人力资本理论所认为的人力资本的重要性

    B.人力资本理论强调人力资本的重要性但新结构劳动经济学认为其只是第二位的

    C.新结构劳动经济学认为人力资本的重要性取决于产业结构的发展水平

    D.人力资本理论和新结构劳动经济学都认为人力资本不同于物质资本


    C

  • 第4题:

    人力资本理论认为,人力资本是经济增长的关键,教育是形成人力资本的重要力量。这一理论的主要缺陷是

    A.忽视了教育的其他社会功能
    B.有教育万能论的倾向
    C.忽视了劳动力市场中的其他筛选标准
    D.夸大了教育对人力资本的作用

    答案:C
    解析:
    人力资本理论的代表人物是美国的经济学家舒尔茨。i960年12月,舒尔茨在美国经济学第73届年会上做了“人力资本投资”的演讲。这一演讲被称为人力资本理论的“宪章”。舒尔茨认为:“教育作为经済发展的源泉,其作用是远远超过被看作实际价值的建筑物、设施、库存物资等物力资本的。”因此,教育不是一种消费活动,也是一种投资活动,教育投资是人力资本的核心,是一种可以带来丰厚利润的生产性投资:人力投资的核心是教育投资;除教育投资外,还有职业训练、卫生保健等。人力资本理论充分注意到人力资本对个人收人和社会经济发展的重要作用,但其缺陷在于忽视了劳动力市场中的其他筛选标准。故选C

  • 第5题:

    2、哪一项对传统人力资本理论与新结构劳动经济学的论述不正确()。

    A.新结构劳动经济学否认人力资本理论所认为的人力资本的重要性

    B.人力资本理论强调人力资本的重要性但新结构劳动经济学认为其只是第二位的

    C.新结构劳动经济学认为人力资本的重要性取决于产业结构的发展水平

    D.人力资本理论和新结构劳动经济学都认为人力资本不同于物质资本


    新结构劳动经济学否认人力资本理论所认为的人力资本的重要性