A. 习惯
B. 安全
C. 选择性信息加工
D. 对未知的恐惧
1.引起组织结构变革的因素有哪些?组织变革的种类有哪些?如何克服组织变革中的阻力?
2.试论组织变革的阻力和消除。
3.组织变革可能遇到的阻力,大体可归纳为()造成的阻力。A.心理因素B.经济因素C.政治因素D.文化因素E.社会因素
4.引进全面质量管理的生产工人,他们可能充耳不闻上司关于统计知识的必要性和变革会带给他们潜在收益的理解,这是组织()。A习惯B安全C选择性信息加工D对未知的恐惧
第1题:
A、心理因素造成的阻力
B、经济因素造成的阻力
C、社会因素造成的阻力
D、政治因素造成的阻力
E、文化因素造成的阻力
第2题:
人们对安全的需求越高,他们对组织变革的抵制越弱
第3题:
【判断题】任何组织变革都可能会遇到来自组织成员个人或群体因对变革不确定后果的担忧而引发的阻力。
A.Y.是
B.N.否
第4题:
第5题:
【填空题】组织变革的个人阻力包括___、____。