一个车间,女工比男工少35人,男、女工各调出17人后,男工人数是女工人数的2倍。原有男工多少人?女工多少人?
第1题:
某车间原有男工人是女工人的 11/4倍,后来又调来 2名女工人,现在男工人是女工人的1 1/5倍,这个车间有男工人多少人?( )
A. 30 B. 38 C. 46 D. 60
第2题:
:从上下文呼应、协调方面考虑,与下面的一段文字衔接最恰当的一项是()。 在服装厂中,男女工人面对面地坐着,他们缝制同样的衣服,付出同样的劳动,可是当一个月劳动结束的时候。
A.老板给女工发300元的工资,但男工所得的却是400元
B.女工从老板那儿领到300元工资,而男工所得的却是400元
C.男工从老板那儿领到400元工资,而女工所得的却是300元
D.老板给男工发400元的工资,但女工却只能得300元
由“可是”可知后面的内容应为表转折意义的句子,再根据前后主语一致可判断C项为正确选项。
第3题:
严格按均匀月剂量率加以控制的工作人员是
A.男工作者
B.女工作者
C.育龄妇女
D.实习学生
E.进修医生
第4题:
第5题:
某厂有男工400人,女工200人,要从中抽取一个60人的样本,最好采取的抽样方法是()。
第6题:
某经编厂在招工广告中写道"本厂招收女工15—25,周岁,男工18—28周岁",该厂招工年龄标准合法吗?
第7题:
在人力搬运中,国家规定女工及年龄在16-18岁的未成年男工,单人负重一般不超过()千克。
第8题:
第9题:
25
50
80
第10题:
穿拖鞋及高跟鞋
女工应戴工作帽,长发应束紧不得外露
男工应着长服
第11题:
简单随机抽样
系统抽样
定额抽样
分层抽样
第12题:
《企业劳工会议法》
《强制卡特尔法》
《德国商法典》
《失业缓和法》
第13题:
车间共有40人,某次技术操作考核平均成绩为80分,其中男工平均成绩为86分,女工平均成绩为78分,该车间有女工多少人? A.16 B.24 C.25 D.30
第14题:
据《英国史》记载:“1835年,英国棉纺织业中18岁以下的童工有9.5万人,占全部工人的43.3%;女工11.9万人,占全部工人的54.3%。1839年在英国的419560名工人中,除了23%是成年男工外,其余全部是女工和童工。”这一记载反映出()
A.女工相对于男工更适合从事棉纺织业
B.资本家的目的在于最大限度的赚取利润
C.工业革命导致年轻人独立意识增强
D.工业革命对劳动力的需求量增大
第15题:
第16题:
第17题:
某工厂乙肝调查结果表明,男工人乙肝患者为女工人3.5倍,由此推论该厂男工人较女工人易患乙肝。该结论()
第18题:
劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》指出:国家法定的企业()退休年龄是年满60周岁。
第19题:
周五
周四
周二
周一
第20题:
男工作者
女工作者
育龄妇女
实习学生
进修医师
第21题:
苏绣
湘绣
蜀绣
粤绣
第22题:
1/5
1/6
4/5
5/6
第23题:
16
18
20
24