A、个体工作设计
B、群体设计
C、结构设计
D、组织设计
1.组织结构是指组织成员为完成工作任务、实现组织目标,在职责、职权等方面的分工协作体系()此题为判断题(对,错)。
2.●项目团队成员因项目优先级和资源分配等原因出现冲突时,项目经理首选的解决冲突的方法是(46)。(46)A.解决问题B.妥协C.求同存异D.暂时搁置问题
3.组织和人力资源规划是( )的过程。B.识别、确定和分派项目角色、职责和报告关系C.明确项目管理班子成员职责D.对项目承担组织内的成员进行重新分配
4.应急管理责任制度应重点明确( )等内容,确保应急管理责任明晰。A.应急管理组织机构B.职责分工C.日常工作联系协调方式D.各成员部门应急管理工作任务
第1题:
A、团队目标
B、团队类型
C、团队成员构成
D、明确岗位职责和权限
第2题:
第3题:
8、组织结构是指公司组合员工和工作任务、协调不同成员的行为或职责的一种正式模式。
第4题:
第5题:
13、下列关于建国初期土地改革的表述,正确的是
A.解决土地所有权问题
B.解决农民生产经营和分配自主权问题
C.解决分配方式问题
D.解决生产经营方式问题