劳动者在同一地位等级或同一技术等级的不同岗位之间的横向移动被称为（ ）。A.拉入型流动B.推出型流动C.水平流动D.垂直流动

题目

劳动者在同一地位等级或同一技术等级的不同岗位之间的横向移动被称为（ ）。

A.拉入型流动

B.推出型流动

C.水平流动

D.垂直流动

相似考题

1.在典型的职业生涯通道类型中，描述员工在同一管理层级或技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间变动路径的是（）。A.横向通道B.纵向通道C.双通道D.职业生涯锚

2.劳动者在高低不同层次的工作岗位间的纵向移动被称为（ ）。A.拉入型流动B.推出型流动C.水平流动D.垂直流动

3.劳动者在同一地位等级或同一技术等级的不同岗位之间的横向移动叫做劳动力的水平流动。（ ）

4.下列说法错误的是（ ）。A．岗位等级是薪酬等级的依据B．薪酬等级之间的薪酬标准可以重叠C．分层式工资等级类型的企业更注重对人而不是对岗位提供薪酬D．同一岗位级别员工能力的差别可以通过同一薪酬等级中的不同档次来体现

参考答案和解析
参考答案:C
更多“劳动者在同一地位等级或同一技术等级的不同岗位之间的横向移动被称为( )。A.拉入型流动B.推出型 ”相关问题

  • 第1题：

    对于薪酬等级、薪酬范围、实付薪酬表述正确的是（ ）

    A．实付薪酬不同的岗位，不可能属于同一薪酬等级

    B．不同薪酬等级的岗位其实付薪酬可能相同

    C．属同一薪酬等级的岗位其实付薪酬可能不同

    D．各薪酬等级的薪酬范围的变化幅度不一定相同

    E．处于不同薪酬等级，实付薪酬不同


    正确答案：BCD

  • 第2题：

    员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径，属于职业生涯通道中的（ ）。

    A.双通道
    B.横向通道
    C.纵向通道
    D.上下通道

    答案：B
    解析：
    本题考查职业生涯通道。典型的职业生涯通道包括横向通道、纵向通道和双通道。题干中所描述的是横向通道的含义。纵向通道，即员工在不同管理层级、技术等级、技能等级上下之间的变动路径。双通道，即员工同时承担管理工作和技术工作，俗称“双肩挑”，主要是为组织中技术人员或专业人员设计的，也是组织培养高层管理人员的主要方式之一。

  • 第3题：

    在典型的职业生涯通道类型中，描述员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同工种之间变动路径的是( )。

    A.横向通道
    B.纵向通道
    C.双通道
    D.职业生涯通道

    答案：A
    解析：
    典型的职业生涯通道包括三种类型：①横向通道；②纵向通道；③双通道。其中，横向通道描述员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同工种之间变动路径。

  • 第4题：

    员工在不同的管理层级、技术等级、技能等级上下之间的变动路径，被称为( )通道。

    A．职业生涯锚

    B．双通道

    C．横向通道

    D．纵向通道


    正确答案：D
    解析：典型的职业生涯通道包括三种类型：一是横向通道，即员工在同一个管理层级或一个技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径；二是纵向通道，即员工在不同管理层级、技术等级、技能等级上下之间的变动途径；三是双通道，即员工同时担当管理工作和技术工作。

  • 第5题：

    在典型的职业生涯通道类型中，描述员工在同一管理层级或同一个技术、技能等级上 不同岗位或不同工种之间变动路径的是（ ）。
    A.横向通道 B.纵向通道
    C.双通道 D.职业生涯锚


    答案：A
    解析：
    答案为A。横向通道即员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径。

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