张某原是M公司的工程师，一直从事显示屏的设计与开发工作。张某退休8个月时研发出一种新型的显示屏。该项发明申请权应属于谁所有？为什么？

题目

张某原是M公司的工程师，一直从事显示屏的设计与开发工作。张某退休8个月时研发出一种新型的显示屏。该项发明申请权应属于谁所有？为什么？

相似考题

1.1996 年6 月，张某大学毕业到甲公司工作；1999 年8 月，张某从甲公司辞职到乙公司工作；2004 年3 月，张某从乙公司辞职自行去美国深造；2007 年3月，张某回国到丙公司工作；2010 年7 月，张某在丙公司因患病需要进行医疗时，可以享受的医疗期是（ ）。A、3 个月B、6 个月C、9 个月D、18 个月

2.● 张某原是某软件公司的系统分析师，一直从事计算机网络端口优化处理的研发工作。2007年5月张某退休。半年后，张某研发出网络端口优化处理程序，解决了提高计算机网络端口有效利用率这个技术问题，并以个人名义向专利局提出发明专利申请。该项发明创造应属于 （13） 所有。（13）A. 软件公司B. 张某C. 张某和软件公司共同D. 社会公众

3.中国公民张某在工作之余从事发明创造。2006年，张某与甲公司订立委托合同，为甲公司研究开发新产品的外观设计。设计完成后，甲公司认为方案没有达到理想效果，拒绝支付部分费用。张某遂以自己的名义向专利局提出专利申请。2008年1月，张某取得该外观设计的专利权。2008年3月，乙公司发现张某的外观设计方案与该公司2年前申请的同主题方案非常相似，于是请求专利复审委员会宣告该专利权无效。根据上述材料，回答下列问题：张某研究开发的外观设计，其专利申请权属于谁?并说明理由。

4.张某原是某软件公司的系统分析师,一直从事计算机网络端口优化处理的研发工作。2007年5月张某退休。半年后,张某研发出网络端口优化处理程序,解决了提高计算机网络端口有效利用率这个技术问题,并以个人名义向专利局提出发明专利申请。该项发明创造应属于()所有。A.软件公司B.张某C.张某和软件公司共同D.社会公众

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  • 第1题：

    张某原是某软件公司的系统分析师，一直从事计算机网络端口优化处理的研发工作。 2007年5月张某退休，半年后，张某研发出网络端口优化处理程序，解决了提高计算机网络端口有效利用率这个技术问题，并以个人名义向专利局提出发明专利申请。该项发明创造应属于(13)所有。

    A．软件公司

    B．张某

    C．张某和软件公司共同

    D．社会公众


    正确答案：A
    解析：因张某退休只有半年，且其发明与原工作任务有关，属于职务发明。所以，该项发明创造应属于软件公司所有。法律依据：专利法第六条规定“执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质条件所完成的职务发明创造，申请专利的权利属于该单位。”职务发明人是指发明人或者设计人执行本单位的任务，或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造的人。这种发明创造申请并获得专利的权利为该发明人所在单位所有。职务发明创造包括以下三种情形：(1)　在本职工作中作出的发明创造。(2)　履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造。(3)　退职、退休或者调动工作后1年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。(4)　主要利用本单位的物质技术条件(包括本单位的资金、设备、不对外公开的技术资料等)完成的发明创造。

  • 第2题：

    王某原是M软件公司的软件设计师，一直从事计算机网络端口优化处理的研发工作。王某退休10个月完成了网络端口优化处理程序发明，解决了计算机网络端口有效利用率技术问题。该项涉及计算机程序发明的专利申请权应由（ ）享有。

    A.公司 B.王某 C.公司、王某 D.先申请者


    正确答案：A

  • 第3题：

    王某原是M软件公司的软件设计师，一直从事计算机网络端口优化处理的研发工作。王某退休10个月完成了网络端口优化处理程序发明，解决了计算机网络端口有效利用率技术问题。该项涉及计算机程序发明的专利申请权应由（11）享有。

    A.公司
    B.王某
    C.公司、王某
    D.先申请者

    答案：A
    解析：
    专利申请权是指公民、法人或者其他组织依据法律规定或者合同约定享有的就发明创造向专利行政部门提出专利申请的权利。我国专利法第六条规定：执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质条件所完成的职务发明创造，申请专利的权利属于该单位。专利法实施细则第十一条规定：专利法第六条所称执行本单位的任务所完成的职务发明创造是指在本职工作中作出的发明创造；履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造；退职、退休或者调动工作后1年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。专利法第六条所称本单位，包括临时工作单位；专利法第六条所称本单位的物质技术条件是指本单位的资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。王某退休只有10个月，且其发明与原工作任务有关，属于职务发明，所以该项涉及计算机程序的发明M软件公司所有。

  • 第4题：

    1995年6月，张某大学毕业到甲公司工作；1998年8月，张某从甲公司辞职到乙公司工作；2003年3月，张某从乙公司辞职自行去美国深造；2006年3月，张某回国到丙公司工作；2009年7月，张某在丙公司因患病需要进行医疗时，可以享受的医疗期是（ ）。

    A．3个月

    B．6个月

    C．9个月

    D．18个月


    正确答案：B
    解析：本题考核医疗期。根据规定，实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月。张某实际工作年限11年，在丙公司工作年限3年，医疗期为6个月。

  • 第5题：

    甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗 3 个月，住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后，张某回公司上班。因该疾病导致活动受限，张某已不能从事原工作。公司又为其另行安排了其他工作岗位，但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解除与张某之间尚未到期的劳动合同。
    已知：张某月工资为 3000 元，实际工作年限 8年，在甲公司工作 3年；甲公司所在地月最低工资标准为 2000 元。
    要求：
    根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。
    关于张某在工作中突发先天性心脏病的法律后果，下列表述中，正确的是（ ）。

    A.张某在工作中突发先天性心脏病应认定为工伤
    B.张某可享受12个月的停工留薪期待遇
    C.张某可享受3个月的医疗期待遇
    D.张某可享受的医疗期应按6个月内累计病休时间计算

    答案：C,D
    解析：
    （ 1 ）选项 AB ：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在 48 小时内经抢救无效死亡的，才视同工伤；张某的情形（未死亡）不构成工伤，不享受停工留薪期待遇；（ 2 ）选项CD ：实际工作年限 10 年以下的，在本单位工作年限为 5 年以下的，医疗期为 3 个月，按 6 个月内累计病休时间计算。

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