定性考核法主要包括采用个人述职、群众考评、组织谈话、上级评定等方式进行。一般从( )几个方面组织考核。
A.德
B.能
C.勤
D.智
E.绩
第1题:
以下属于定量考核法的主要内容是( )。
A.上级评定
B.群众考评
C.组织谈话
D.设计相应考核指标体系
第2题:
以下属于定量考核法的主要内容的是( )。
A.上级评定
B.群众考评
C.个人述职
D.设计相应的考核指标体系
第3题:
第4题:
定性考核法主要包括( )。
A.群众考评
B.组织谈话
C.个人述职
D.上级评定
E.工作完成情况
第5题:
物业服务企业员工考评通常采用定性考核法和定量考核法。定性考核法主要包括采用个人述职、群众考评、组织谈话、上级评定等方式进行。一般从"德"、"能"、"勤"、"绩"四个方面组织考核。定量考核法主要包括设计相应考核指标体系,通过对被考核人所管部门、承担职责、工作完成情况进行指标分解,以量化指标进行考核。定性考核和定量考核不是孤立的,而是应相互结合综合评定。