在私人部门中，组织的最终目标为（ ）。A.追求可持续经济利润的最大化 B.追求可持续政治利益的最大化 C.追求社会公平 D.追求公众的满意度

题目
在私人部门中，组织的最终目标为（ ）。

A.追求可持续经济利润的最大化
B.追求可持续政治利益的最大化
C.追求社会公平
D.追求公众的满意度
相似考题

1.韩国应急管理体制中的组织定位强调()A.私人组织为从属B.私人组织为主导C.公共组织为从属D.公共组织为主导

2.环境因素方面,公共部门组织与私人部门组织在法律制度层次上没有区别。()此题为判断题(对，错)。

3.市政管理多元主体包括()A. 准政府组织B. 非营利部门C. 社区组织D. 私人部门

4.政府组织收入的数量，在决定资源在()配置中具有决定性作用。A.公共部门B.私人部门C.非营利组织D.对外投资

更多“在私人部门中，组织的最终目标为（ ）。”相关问题

  • 第1题：

    在基础设施建设中，私人被授权进行投资建设，完工之后在一定期限内由私人经营管理，利润为私人所有，到期之后再将项目移交给政府部门，这称之为（）

    • A、承包
    • B、公私合作
    • C、授予特许权
    • D、专门谈判投入法

    正确答案:C

  • 第2题：

    在私人银行推介产品监控管理中，发起机构私人银行业务部门的风险及处置信息应及时上报总行私人银行事业部，但不需抄报同级资产监控部门。


    正确答案:错误

  • 第3题：

    公共部门人力资源规划与私人企业组织的根本*区别在于，它是以（）为导向。


    正确答案:公共利益

  • 第4题：

    在社区发展的第一阶段中，社区发展的主要力量是（）

    • A、政府与社区
    • B、政府与非政府组织
    • C、政府、社区与非政府组织
    • D、政府与私人部门

    正确答案:A

  • 第5题：

    秘书是在各种社会组织中为领导者或私人办文、办会、办事的参谋和助手。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    环境因素方面，公共部门组织与私人部门组织在法律制度层次上没有区别。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    在制约上，指令和义务限制了自主权和灵活权的组织是（）。

    • A、私人组织
    • B、公共组织
    • C、第三部门组织
    • D、非政府组织

    正确答案:B

  • 第8题：

    经济社会发展的支柱为（）

    • A、政治组织
    • B、私人组织
    • C、第三部门组织
    • D、利益集团

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    下列关于私人部门的规划师的说法中，正确的是（）。

    • A、私人部门的规划师是特定利益集团的代言人
    • B、私人部门中的城市规划师对公共利益无所作为
    • C、私人部门的规划师具有公共领域和私人领域的桥梁作用
    • D、私人部门的规划师通过对社会利益的代言而参与社会利益协调的过程中，并发挥相应作用
    • E、私人部门的规划师的主要角色是专业技术人员和专家

    正确答案:A,C

  • 第10题：

    单选题
    在私人部门中，组织的最终目标为（）
    A

    追求可持续经济利润的最大化

    B

    追求可持续政治利益的最大化

    C

    追求社会公平

    D

    追求公众的满意度


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    秘书是在各种社会组织中，为领导者或私人（）、（）和（）的参谋和助手。

    正确答案： 办文,办会,办事
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    市政管理多元主体包括（）
    A

    准政府组织

    B

    社区组织

    C

    非营利部门

    D

    私人部门


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    简述私人部门组织的基本特征。


    正确答案: ①.私人部门向社会提供的主要是私人物品；
    ②.私人部门的组织由私人作为投资主体，其权益归私人所有其组织资源因而变属于私人资源；
    ③.私人部门的组织目标在于本企业的利润最大化；
    ④.市场是私人部门实现目标的竞争性活动领域，也是私人部门主要调节机制。

  • 第14题：

    在责任分配矩阵中，横向为（），纵向为组织成员或部门名称。纵向和横向交叉处表示项目组织成员或部门在某个工作单元中的职责。


    正确答案:工作单元

  • 第15题：

    市政管理多元主体包括（）

    • A、准政府组织
    • B、非营利部门
    • C、社区组织
    • D、私人部门

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    第三部门是指（）

    • A、私人部门
    • B、政府部门
    • C、非营利组织
    • D、公共部门

    正确答案:C

  • 第17题：

    秘书是在各种社会组织中，为领导者或私人（）、（）和（）的参谋和助手。


    正确答案:办文；办会；办事

  • 第18题：

    私人部门包括各类企业组织以及家庭，但不包括个人。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    在私人部门中，组织的最终目标为（）

    • A、追求可持续经济利润的最大化
    • B、追求可持续政治利益的最大化
    • C、追求社会公平
    • D、追求公众的满意度

    正确答案:A

  • 第20题：

    提供公共服务的主体不包括（）。

    • A、公共部门
    • B、非政府组织
    • C、私人部门
    • D、公民个人

    正确答案:D

  • 第21题：

    填空题
    公共部门人力资源规划与私人企业组织的根本*区别在于，它是以（）为导向。

    正确答案： 公共利益
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    简述私人部门组织的基本特征。

    正确答案： ①.私人部门向社会提供的主要是私人物品；
    ②.私人部门的组织由私人作为投资主体，其权益归私人所有其组织资源因而变属于私人资源；
    ③.私人部门的组织目标在于本企业的利润最大化；
    ④.市场是私人部门实现目标的竞争性活动领域，也是私人部门主要调节机制。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    经济社会发展的支柱为（）。
    A

    政治组织

    B

    私人组织

    C

    第三部门组织

    D

    利益集团


    正确答案： A,B,C
    解析： 暂无解析

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