秘书的管理能力主要表现在（ ）。A.要有计划能力 B.要有交际能力 C.要有组织能力 D.要有协调能力 E.要有说服能力

题目
秘书的管理能力主要表现在（ ）。

A.要有计划能力
B.要有交际能力
C.要有组织能力
D.要有协调能力
E.要有说服能力
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1.店长日常工作管理能力，主要体现在以下方面（）A.宏观决策能力B.卖场管理能力C.费用控制能力D.市场调研能力E.扩大销售能力

2.秘书活动的成果体现在( )当中。A、组织形象B、领导活动C、秘书群体D、下层群众

3.秘书的管理能力主要体现在（ ）。A.沟通信息，调节关系 B.协同步调，促进和谐 C.辅助决策，组织实施 D.信息处理，掌握技术

4.秘书人员的能力结构包括表达能力、调研能力、交往能力、管理能力、办事能力、操作能力。()此题为判断题(对，错)。

更多“秘书的管理能力主要表现在（ ）。”相关问题

  • 第1题：

    《秘书职业技能标准》对初级秘书基本技能的要求包括（）

    A汉语读写能力

    B外语知识运用

    C计算机技术运用

    D公文写作与处理能力

    E办公室事务管理能力


    A,B,C
    略

  • 第2题：

    秘书人员的事业心主要体现在（）。

    • A、体现在工作运转上
    • B、体现在为领导人服务上
    • C、体现在同事之间的团结上
    • D、献身精神和工作效率上

    正确答案:D

  • 第3题：

    店长日常工作管理能力，主要体现在以下方面（）

    • A、宏观决策能力
    • B、卖场管理能力
    • C、费用控制能力
    • D、市场调研能力
    • E、扩大销售能力

    正确答案:B,C,D,E

  • 第4题：

    秘书及时发现矛盾焦点、沟通各方、化解矛盾的本领，是秘书能力结构中的（）

    • A、参谋辅助能力
    • B、人际交往能力
    • C、综合协调能力
    • D、决策管理能力

    正确答案:C

  • 第5题：

    秘书工作的助手作用主要体现在哪些方面？


    正确答案:秘书工作的助手作用，主要体现在抓好下列诸方面的工作：第一，做好日常的文书处理、会务和档案管理工作。第二，做好文件信息的加工筛选工作。第三，做好领导临时交办的工作。第四，做好公务接洽、信访接待和领导活动安排工作。第五，做好领导人某些必要的生活服务工作，为之排忧解难等。

  • 第6题：

    秘书人员的组织管理能力主要体现在（）。

    • A、计划组织能力
    • B、协调能力
    • C、应变能力
    • D、交际能力
    • E、写作能力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    新手教师和专家教师的差异主要表现在（）

    • A、教学经验
    • B、班级管理能力
    • C、教学监控能力
    • D、处理突发事件的能力

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    秘书在上班之后提供领导进行工作的主要依据是（）。
    A

    日程表

    B

    报告单

    C

    计划表

    D

    记录单


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    由服务的性质分析秘书工作的本质特征主要表现在：（）。
    A

    秘书工作内容广泛

    B

    秘书服务领域广泛

    C

    秘书部门是信息“加工厂”

    D

    秘书职能具有不可替代性


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    秘书人员的事业心主要体现在（）。
    A

    体现在工作运转上

    B

    体现在为领导人服务上

    C

    体现在同事之间的团结上

    D

    献身精神和工作效率上


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    秘书工作的辅助性主要体现在地位的（）与工作的被动性两个方面。

    正确答案： 从属性
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    秘书人员的组织管理能力主要体现在（）。
    A

    计划组织能力

    B

    协调能力

    C

    应变能力

    D

    交际能力

    E

    写作能力


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    秘书工作政治性主要体现在（）

    • A、辅助性
    • B、阶级性
    • C、政策性
    • D、机要性

    正确答案:B,C,D

  • 第14题：

    秘书在上班之后提供领导进行工作的主要依据是（）。

    • A、日程表
    • B、报告单
    • C、计划表
    • D、记录单

    正确答案:A

  • 第15题：

    由服务的性质分析秘书工作的本质特征主要表现在：（）。

    • A、秘书工作内容广泛
    • B、秘书服务领域广泛
    • C、秘书部门是信息“加工厂”
    • D、秘书职能具有不可替代性

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    秘书工作的辅助性主要体现在地位的（）与工作的被动性两个方面。


    正确答案:从属性

  • 第17题：

    秘书的应变能力主要表现在哪些方面？


    正确答案: （1）善于观察，能够捕捉变化着的新情况、新问题；
    （2）思维敏捷，能够对新情况、新问题迅速作出判断、分析、综合与概括；
    （3）善于谋划，遇事能想办法、找对策；
    （4）预见力强，能够把握住事物发展的趋势和可能出现的结果；
    （5）随机应变，能在不丧失原则的前提下，灵活变通地处理各种非常性工作。

  • 第18题：

    秘书人员的观察能力主要体现在对人的观察上，对人的观察又主要体现在“察言”、“观色”上。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    判断题
    秘书人员的观察能力主要体现在对人的观察上，对人的观察又主要体现在“察言”、“观色”上。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    问答题
    秘书的应变能力主要表现在哪些方面？

    正确答案： （1）善于观察，能够捕捉变化着的新情况、新问题；
    （2）思维敏捷，能够对新情况、新问题迅速作出判断、分析、综合与概括；
    （3）善于谋划，遇事能想办法、找对策；
    （4）预见力强，能够把握住事物发展的趋势和可能出现的结果；
    （5）随机应变，能在不丧失原则的前提下，灵活变通地处理各种非常性工作。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    秘书工作的助手作用主要体现在哪些方面？

    正确答案： 秘书工作的助手作用，主要体现在抓好下列诸方面的工作：第一，做好日常的文书处理、会务和档案管理工作。第二，做好文件信息的加工筛选工作。第三，做好领导临时交办的工作。第四，做好公务接洽、信访接待和领导活动安排工作。第五，做好领导人某些必要的生活服务工作，为之排忧解难等。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    简述秘书工作的政治性主要体现在哪几个方面？

    正确答案： 政治性主要体现在三个方面。一是阶级性。领导工作是有阶级性的。任何领导集团总是代表着一定的阶级利益，为实现一定的政治目标服务的。因之，作为辅助领导的秘书工作，也必然具有鲜明的阶级性。二是政策性。秘书工作必须遵循政策性原则。办文是政策性很强的工作，不少文件本身就是政策性的规定。三是机要性。秘书工作是一项机要性工作，这是秘书部门处于领导中枢的辅助地位所决定的。秘书工作的机要性，使保守秘密成为秘书工作的一条重要原则。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    秘书及时发现矛盾焦点、沟通各方、化解矛盾的本领，是秘书能力结构中的（）
    A

    参谋辅助能力

    B

    人际交往能力

    C

    综合协调能力

    D

    决策管理能力


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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