规范性档案行政文件与档案法规性文件的区别:________。
A、制定主体不同
B、效力等级不同
C、表现形式不同
D、制定程序不同
第1题:
档案法律与档案行政法规的区别:();行为约束力不同;所调节的对象不同,法律调节的具有一般性和普遍性。
制定主体不同
略
第2题:
档案行政法规是由最高国家行政机关根据宪法和档案法律,依照法定的程序制定发布的并以国家强制力保证实施的关于档案和档案工作的规范性法律文件。
第3题:
关于档案法规与政策的联系与区别,以下说法正确的有()。
第4题:
是指由国家最高权力机关制定的档案事业规范性文件()
第5题:
我国的立法主体不同,制定发布的规范性法律文件和名称不同,其中国务院所属各部、各委员会制定发布的规范性法律文件称为()。
第6题:
档案行政规章是指由有制定权的人民政府根据法律、法规,依照一定的法定程序,制定的并以国家强制力保证实施的关于档案和档案工作的行政规范性文件。
第7题:
法律、法规、规章、规范性文件之间效力等级由小到大的排列顺序是()。
第8题:
企业劳动规章制度与劳动合同的区别体现在()。
第9题:
行政规章、规范性文件两类
行政法规、行政规章、其他规范性文件三类
行政法规、行政规范、行政章程、行政制度四类
法律、法规、规章、章程、制度五类
第10题:
约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、效力期限不同
制定主体不同、效力等级不同、效力范围不同、终止条件不同
约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、起始条件不同
制定主体不同、效力范围不同、效力期限不同、起始条件不同
第11题:
约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、效力期限不同
制定主体不同、效力等级不同、效力范围不同、终止条件不同
约束对象不同、效力等级不同、效力范围不同、起始条件不同
制定主体不同、效力范围不同、效力期限不同、起始条件不同
第12题:
档案政策对档案法规具有依据性和指导性
档案法规对档案政策具有依附性和保障性
制定机关不同、实施方式不同、表现形式不同
规范要求不同、稳定程度不同
第13题:
档案行政法规是由最高国家行政机关根据宪法和档案法律,依照法定的程序制定发布的并以国家强制力保证实施的关于档案和档案工作的规范性法律文件。
A对
B错
第14题:
企业劳动规章制度与劳动合同的区别是()
第15题:
关于社会政策与法规的区别,说法正确的是()
第16题:
档案行政法规是由最高国家行政机关根据档案法律,按照一定程序制定或批准的关于档案和档案事务管理的规范性法律文件。
第17题:
地方性档案法规的效力低于本级政府制定的档案行政规章。
第18题:
行政机关制定和实施的规范性公文,依据其制定权限和效力等级,可以分为哪几类?()
第19题:
法律、法规、规章、规范性文件之间效力等级由大到小的排列顺序是()。
第20题:
行政法规
部门规章
地方性法规
地方政府规章
第21题:
具有一定的约束力
不具有一定约束力
与档案行政规章效力相等
第22题:
制定主体不同
制定程序不同
表现形式不同
稳定性不同
第23题:
档案规章
档案法律
档案行政法规
地方档案行政法规