你对于我们公司了解多少?
第1题:
你为什么愿意到我们公司来工作?
第2题:
你对我们公司有什么样的了解
你必须能够谈论关于这个公司的产品,服务,收入,业界声望,形象,目标,存在的问题,管理风格,职工,历史和企业文化等问题。但是不要表现出你对这个公司的一切都了如指掌。让你的回答能够体现出你对该公司做了一些研究,但是不要让面试官被你打败,并表现出你希望能够了解关于公司更多的情况。
你可以用这样的态度来开始回答问题:“在我的寻找工作的过程中,我调查研究了很多公司,出于如下的理由,贵公司是我感兴趣的公司之一”。
用一个积极的态度来回答这个问题,不要这样说:“每个人都告诉我这个公司处于困境中,有各种样的麻烦,这就是我来这儿的原因”,即是那的确是你在这儿的理由。
第3题:
关于我们的产品生产流程和我们的客户群体,你了解多少?
第4题:
你对本公司了解多少
A. 面试官考察项目
求职者对待工作的态度
求职者对公司的了解程度
B. 求职者应答技巧
求职者的回答在很大程度上反映了其对待工作的态度。如果仅仅以一句“不了解”或“不知道”草草了事,很可能失去一次工作机会。在条件允许的情况下,求职者应尽量在面试前广泛搜集面试单位的资料,以向面试官表明自己是“有备而来”。
求职者应该搜集的资料包括应聘单位成立的时间、规模、主要产品、主要客户、竞争对手等。
第5题:
你认为我们该付给你多少薪水?为什么?
第6题:
成品含粉率和粉化率的测定方法?我们公司对于各类品种的含粉率、粉化率标准是多少?
第7题:
在填写完成保单申请之前,客户应该()
第8题:
近几十年来,投资基金迅速发展的原因是什么?对于我国近些年来投资基金的较快发展,你有多少了解?
第9题:
我们在行路去远方时,威仪方面有哪些要求?你能做到多少?
第10题:
我们对你的情况有些了解,结合今天的面试表现我们不是很满意,你也许不能被录取,如果再有机会,你会再次报考本单位吗?
第11题:
第12题:
了解他们对你公司带来的风险
了解保单的条款与条件
知道你公司经理的姓名
了解该保险公司竞争对手的价格
第13题:
问题八:“你为什么选择我们公司?”
思路:
1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。
2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。
3、参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。”
第14题:
Do you know much about our company, department, team?
你了解我们公司、各部门和工作团队吗?
第15题:
你曾听说过我们公司吗?你对于本公司的第一印象如何?
一、 听说过。第一印象是这家公司很漂亮,面试时候发现前台的服务人员很和蔼,公司所有接触到的人员素质都比较高。
要点介绍:
1、尽量回答“听说过”,除非它们是一个新建的非常小的公司。这就要求你在面试之前通过网络或其它渠道了解一下你现在面试的公司,这叫“不打无准备之仗”。
2、不要说这个公司的坏话,包括任何人的坏话。你怎么知道你所批评的人跟这个面试官一定就没有亲戚?
3、找一些表面的东西夸一下这个公司就行了,也不用太拍马屁以免让人觉得虚伪。
第16题:
二、问题引申
1.你很了解我们企业吗
A. 面试官考察项目
求职者对于应聘职位的兴趣
求职者对于应聘企业的关注程度
B. 求职者应答技巧
对应聘企业有一个大致了解是求职者面试前的必修课。如果回答是“不了解”,对求职者将会特别不利。
求职者最好能够在面试之前对应聘企业的主要产品、竞争对手以及服务客户的范围等方面进行一定的了解,然后,在简单归纳的基础上,向面试官做出阐述。
第17题:
你能为我们公司带来什么呢?
第18题:
我们公司有60多人,但公司一直不为我们缴存公积金,不知公司需要罚款多少?
第19题:
对于失去至亲朋友的幸存者交流时哪些言行是正确的()
第20题:
对于文化,费孝通曾经提出我们应该了解我们自己的文化基因是什么。
第21题:
你对董其昌有多少了解?
第22题:
第23题: