参考答案和解析
参考答案:ACD
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  • 第1题:

    集体合同与劳动合同的主体、内容、功能和法律效力不同,集体合同的法律效力()劳动合同。

    A:低于
    B:等于
    C:高于
    D:相当于

    答案:C
    解析:

  • 第2题:

    下列关于集体合同和劳动合同的表述,不正确的是(  )。

    A. 劳动合同中高于集体合同标准的部分无效
    B. 劳动合同中低于集体合同标准的部分无效
    C. 集体合同的效力包括效力范围和效力形式
    D. 效力范围包括对人的效力和对时间的效力

    答案:A
    解析:
    集体合同与劳动合同的法律效力不同。集体合同规定企业的最低劳动标准,凡劳动合同约定的标准低于集体合同标准的,一律无效,故集体合同的法律效力高于劳动合同。

  • 第3题:

    以下关于集体合同的表述,不正确的是(  )

    A.集体合同的法律效力等同于劳动合同
    B.集体合同不可以由劳动者个人与企业签订
    C.现实劳动关系的存在是集体合同存在的基础
    D.集体合同经劳动行政部门审核后才具有法律效力

    答案:A
    解析:
    集体合同与劳动合同作为重要的劳动法律制度,两者之间既有着相辅相成、互为补充的密切联系,也有着明显的区别:(1)主体不同。(2)内容不同。(3)功能不同。(4)法律效力不同。集体合同的法律效力高于劳动合同,它是企业订立劳动合同的重要依据,劳动合同的条款标准不得低于集体合同的规定。

  • 第4题:

    以下关于集体合同的表述,不正确的是(  )。

    A. 集体合同的法律效力等同于劳动合同
    B. 集体合同不可以由劳动者个人与企业签订
    C. 现实劳动关系的存在是集体合同存在的基础
    D. 集体合同经劳动行政部门审核后才具有法律效力

    答案:A
    解析:
    A项,集体合同的法律效力高于劳动合同,集体合同规定企业的最低劳动标准,凡劳动合同约定的标准低于集体合同标准的,一律无效。

  • 第5题:

    以下关于集体合同的说法,不正确的是(  )。

    A.集体合同的法律效力等同于劳动合同
    B.集体合同不可以由劳动者个人与企业签订
    C.现实劳动关系的存在是集体合同存在的基础
    D.集体合同经劳动行政部门审核后才具有法律效力

    答案:A
    解析:
    A项,集体合同规定企业的最低劳动标准,凡劳动合同约定的标准低于集体合同标准的,一律无效,故集体合同的法律效力高于劳动合同。