下列有关劳动争议的说法错误的是：（ ）A．对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，如果当事人的申请先予执行的，仲裁庭可以直接裁决先予执行B．我国的劳动争议调解委员会主要有：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织C．因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项，经劳动争议调解委员会调解达成的调解协议，具有强制执行效力，可以直接申请人民法院强制执行D．劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不论劳动关系是否终止，劳动者申请仲裁

题目

下列有关劳动争议的说法错误的是：（ ）

A．对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，如果当事人的申请先予执行的，仲裁庭可以直接裁决先予执行

B．我国的劳动争议调解委员会主要有：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

C．因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项，经劳动争议调解委员会调解达成的调解协议，具有强制执行效力，可以直接申请人民法院强制执行

D．劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不论劳动关系是否终止，劳动者申请仲裁不受1年的仲裁时效期间的限制

相似考题

1.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。()

2.根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议仲裁庭对下列案件,根据当事人的申请,依照法定的条件,可以裁决先予执行()A、当事人为农民工的B、追索劳动报酬的案件C、追索工伤医疗费的案件D、追索经济补偿金或赔偿金的案件标准

3.下列劳动争议案件，法律援助承办人员依法不能申请先予执行的是()A.追索劳动报酬B.追索工伤医疗费C.追索经济补偿或者赔偿金D.追索社会保险费

4.《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁庭可以对部分案件根据当事人的申请，在满足一定条件后可以申请“先予执行”，下列申请不能先予执行的案件是()A.追索工伤医疗费B.确认劳动关系C.追索经济补偿或者赔偿金D.追索劳动报酬

参考答案和解析
正确答案：ACD
根据《劳动争议调解仲裁法》第44条规定，A选项的说法没有注意到先予执行裁定作出的条件限制，故A错误。
根据《劳动争议调解仲裁法》第l0条规定，B选项的说法正确。
根据《劳动争议调解仲裁法》第47条规定，C选项的说法去除了限制性的条件，故不全面因而错误。
根据《劳动争议调解仲裁法》第27条规定，D选项的说法错误。
更多“下列有关劳动争议的说法错误的是:( )A.对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金 ”相关问题

  • 第1题：

    劳动争议双方就追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议仲裁裁决为终局裁决。判断对错


    参考答案：(×)

  • 第2题：

    下列有关劳动争议的说法错误的是：( ）

    A.对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，如果当事人的申请先予执行的，仲裁庭可以直接裁决先予执行
    B.我国的劳动争议调解委员会主要有：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织：在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
    C.因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项，经劳动争议调解委员会调解达成的调解协议，具有强制执行效力，可以直接申请人民法院强制执行
    D.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不论劳动关系是否终止，劳动者申请仲裁不受1年的仲裁时效期间的限制

    答案：A,C,D
    解析：
    考查劳动争议的相关法律规则。根据《劳动争议调解仲裁法》第44条规定，A选项的说法没有注意到先予执行裁定作出的条件限制，故错误。根据《劳动争议调解仲裁法》第10条规定，B选项正确。根据《劳动争议调解仲裁法》第47条规定，C选项去除了限制性的条件，故不全面因而错误。根据《劳动争议调解仲裁法》第27条规定，D选项错误。

  • 第3题：

    追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准()个月金额的争议,仲裁裁决为终局裁决。

    A.3
    B.6
    C.12
    D.24

    答案：C
    解析：

  • 第4题：

    下列劳动争议仲裁案件中，可以裁决先予执行的包括( )。

    A.追索劳动报酬案件
    B.追索工伤医疗费案件
    C.劳动自由权案件
    D.鉴定职业病案件
    E.追索经济补偿或者赔偿金案件

    答案：A,B,E
    解析：
    仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。仲裁庭裁决先予执行的，应当符合下列条件：当事人之间权利义务关系明确；不先予执行将严重影响申请人的生活。

  • 第5题：

    新《劳动争议调解仲裁法》规定，对因追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金案件实行“（）”制度。

    A.一裁终局 B.协商 C.共商 D.商定


    答案：A
    解析：

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