员工工作时受到伤害,导致其下一个工作日只能做部分工作,或不能工作一个完整班次的情况属于:()A、轻伤事件B、工作受限事件C、医疗处理事D、急救箱事件

依据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
选项C属于视同工伤，不属于认定工伤。选项E不属于工伤。

第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
㈠在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
㈡工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
㈢在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
㈣患职业病的；
㈤因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
㈥在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或

第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的；(二)醉酒或者吸毒的；(三)自残或者自杀的。【解释说明】“醉酒”，须提供医学证据表明职工醉酒，或者有证据表明职工在工作中有严重的行为失控表现，并导致事故发生。

第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的， 不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者 自杀的。

第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作 场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的 预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受 到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者 发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交 通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或 者在 48 小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受 到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人 单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受 工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助 金以外的工伤保险待遇。第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列 情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三） 自残或者自杀的。@##