第1题:
“经济人”就是以完全追求物质利益为目的而进行经济活动的主体。“生态人”是与“经济人”相对应的,指具备生态意识,并在经济与社会活动中能够做到尊重自然生态规律.约束个人与集体行为,实现人与自然共生的个人或群体。
根据上述定义,下列符合“生态人”假设的是:
A.在一个企业里,只有金钱和地位才能鼓励其员工努力工作
B.随着经济发展,农村能源需求量不断增加,森林资源的保护直接受到威胁
C.企业管理中不仅要给予员工物质激励,同时要给予精神激励,使员工对企业产生归属感
D.我国实行可持续发展,既要发展经济,又要保护好人类赖以生存的大气、淡水、海洋、土地和森林等自然资源和环境
第2题:
第3题:
第4题:
与“经济人假设”的人性观念相对应的管理理论是()。
第5题:
与理性经济人假设对应的管理理论是()
第6题:
与X理论相对应的是“经济人”的假设。
第7题:
在沙因总结的四种人性的假设中,这四种人性是:()
第8题:
主张集体奖,而不主张个人奖。这是哪种假设的思想?()
第9题:
“经济人”假设
“社会人”假设
“自我实现的人”假设
“复杂人”假设
第10题:
“经济人”假设
“社会人”假设
“自我实现的人”假设
“复杂人”假设
第11题:
经济人、普通人、自我尊重人、复杂人
经济人、普通人、自我实现人、简单人
经济人、普通人、自我实现人、复杂人
经济人、社会人、自我实现人、复杂人
第12题:
科学管理理论
行为科学管理理论
现代管理理论
生态伦理学
第13题:
人类的生态过程不同于其他生物的生态过程,因为人的生态系统涉及人的种群与自然环境的关系。人的种群构成了社会关系,它以一定的文化形态存在着。因此,人的生存环境不仅包括自然环境,而且还包括社会环境和文化环境。这就使人的生态结构具有了多层次性的特点,除了自然生态,还涉及社会生态、文化生态甚至精神生态的内容。但是,在这里自然生态具有生命存在的基础性质,而各个生态层次之间则存在着相互作用和反作用。也就是说,人与自然的关系总是以一定的社会和文化因素为中介的,这说明人类生态过程
的特殊复杂性。
下列说法符合文意的是( )。
A.人的种群以一定的文化形态存在着
B.植物的生态结构具有多层次性的特点
C.单个人与自然生态之间很少发生关系
D.自然生态与精神生态之间存在着相互影响
第14题:
第15题:
主张集体奖,而不主张个人奖。这是哪种人性假设的思想?()
A“经济人”假设
B“社会人”假设
C“自我实现的人”假设
D“复杂人”假设
第16题:
“经济人”假设认为,追求物质利益的最大化是个人行为的根本动机与根本出发点。
第17题:
人与自然生态保持着和谐、()的协调状态。
第18题:
人一般是勤奋的,人能够自我激励与自我管理,人们要求提高和发展自己,期望获取个人成功,这体现了()的观点。
第19题:
按照“经济人”这一假设,在经济活动中,个人所追求的唯一目标是()。
第20题:
下列关于经济人假设的说法,正确的是( )。
第21题:
经济人假设
社会人假设
自我实现人假设
复杂人假设
第22题:
经济人假设认为从事经济活动的人并不总是利已的
经济人假设假定每一个从事经济活动的人都是利己的
经济人假设只是一种理想化状态
经济人假设是分析消费者行为的前提
经济人假设完全合乎现实状况
第23题:
对
错
第24题:
自身利益的最优化
社会利益最优化
自身的非经济利益
按规律办事