当专责舞弊调查的人员处于下列哪种状态时效果最差？A.在公司办公场所办公 B.在公司办公场所以外的地点办公 C.向董事会报告 D.向首席合规官报告

题目
当专责舞弊调查的人员处于下列哪种状态时效果最差？

A.在公司办公场所办公
B.在公司办公场所以外的地点办公
C.向董事会报告
D.向首席合规官报告
相似考题

1.金属处于三向压应力状态时的塑性( )A、 最差B、 最好C、 中等D、 与应力状态无关

2.金属处于三向压应力状态时，金属的塑性( )。A.最好B.不变C.最差

3.C／I窗口在那种情况下会出现数值()A.当手机处于dedicated状态时B.当手机处于IDLE状态时C.当手机处于通话状态时D.当手机处于空闲状态时

4.关于保本作业率的表述,下列正确的是()。A、当保本作业率为1时，企业恰好处于保本状态B、当保本作业率大于1时，意味着企业处于盈利状态C、当保本作业率低于1时，意味着企业处于亏损状态D、以上表述都正确

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  • 第1题：

    当摩尔应力圆与抗剪强度线相离时，土体处于下列哪种状态？

    A.破坏状态
    B.极限平衡状态
    C.安全状态
    D.主动极限平衡状态

    答案：C
    解析：
    提示：当摩尔应力圆与抗剪强度线相离时，说明土体中任一面上所受剪应力均小于土的抗剪强度，土体处于安全状态；当摩尔应力圆与抗剪强度线相切时，说明土体在切点所对应的面上所受剪应力等于土的抗剪强度，土体处于极限平衡状态；当摩尔应力圆与抗剪强度线相交时，土体处于破坏状态。

  • 第2题：

    当专责舞弊调查人员处于以下哪种状态时是最有效的？Ⅰ．在公司内办公。Ⅱ．向董事会或首席合规官报告。Ⅲ．在公司以外的地点办公。Ⅳ．不向任何人报告，从而确保发出警告者的隐秘性。

    A.只有Ⅱ
    B.Ⅰ和Ⅱ
    C.Ⅰ和Ⅳ
    D.Ⅲ和Ⅳ

    答案：B
    解析：
    Ⅰ．正确。专责舞弊调查人员在公司内办公可以起到警示作用，并增强员工对调查人员的信任。Ⅱ．正确。专责舞弊调查人员直接向首席合规官或董事会报告，以便该层次的人员根据调查人员的发现展开对本组织现存政策的修改。Ⅲ．不正确。见题解a。Ⅳ．不正确。不向任何人报告并不能确保发出警告者的隐秘性，只有采取后续审查确保没有发生报复行为等更能保证调查人员工作的最为有效。

  • 第3题：

    三相感应电动机的转差率其不同的数值反映电机不同的工作状态。当S=1时，电机处于（），当0〈S〈1时，电机处于（），当S=0时，电机处于（），当S〉1时，电机处于反接制动状态。


    正确答案:启动时；运行状态；同步状态

  • 第4题：

    在Activity的生命周期中，当Activity处于栈顶时，此时处于哪种状态？（）

    • A、活动
    • B、暂停
    • C、停止
    • D、销毁

    正确答案:A

  • 第5题：

    下列哪种传播形式效果最差（）.

    • A、人际传播
    • B、大众传播
    • C、自我传播
    • D、跨国传播

    正确答案:B

  • 第6题：

    金属处于三向压应力状态时，其塑性（）。

    • A、最差
    • B、最好
    • C、中等

    正确答案:B

  • 第7题：

    接触法探伤当耦合层的厚度为λ/4的奇数倍时，透声效果最差。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    下列对流程的陈述中错误的是（）

    • A、当流程不受特殊因素影响时，流程处于统计受控状态下
    • B、当所有数据点都落在控制限内并围绕均值随机散布时，流程处于统计受控状态下
    • C、当控制限落在客户规格限内时，流程处于统计受控状态下
    • D、当流程仅受偶然原因变异的影响时，流程处于统计受控之下

    正确答案:C

  • 第9题：

    舞弊报告应在何时要求提交：（）

    • A、舞弊发现阶段结束时
    • B、舞弊调查阶段结束时
    • C、舞弊发现和调查阶段都结束时
    • D、既不在舞弊发现结束阶段，也不在舞弊调查结束阶段

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    在Activity的生命周期中，当Activity处于栈顶时，此时处于哪种状态？（）
    A

    活动

    B

    暂停

    C

    停止

    D

    销毁


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    当冷却水温度不高时，风扇离合器处于（）状态，而当温度升高时，则处于（）状态。

    正确答案： 关闭,结合
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    当摩尔应力圆与抗剪强度线相切时，土体处于下列哪种状态？（）
    A

    破坏状态

    B

    极限平衡状态

    C

    安全状态

    D

    静力平衡状态


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    当摩尔应力圆与抗剪强度线相切时，土体处于下列哪种状态？
    A.破坏状态 B.极限平衡状态 C.安全状态 D.静力平衡状态


    答案：B
    解析：
    提示：当摩尔应力圆与抗剪强度线相离时，说明土体中任一面上所受剪应力均小于土的抗剪强度，土体处于安全状态；当摩尔应力圆与抗剪强度线相切时，说明土体在切点所对应的面上，所受剪应力等于土的抗剪强度，土体处于极限平衡状态；当摩尔应力圆与抗剪强度线相交时，土体处于破坏状态。

  • 第14题：

    在开展舞弊调查时，内部审计师应当( )。

    A.在对可疑事项提问时，清楚地表明在舞弊方面具备的知识程度
    B.根据财政年度开展制定的审计计划，安排人员开展调查
    C.开展其调查，独立于组织以外的律师、保卫人员和专家参与的调查
    D.评估组织存在舞弊的可能水平和复杂程度

    答案：D
    解析：
    D这对于确保内部审计师避免提供给相关人员信息或者从相关人员那里取得误导信息而言至关重要。选项A不正确，通过给予嫌疑人保留一些证据的印象，内部审计师更易于取得完整真实的回答。选项B不正确，舞弊调查通常是不在预期当中的，不会事先安排。此外，舞弊调查由具有恰当类型和级别的专家开展很有必要，即使这样会耽误其他的工作。选项C不正确，内部审计师应当同上面提到的调查人员协调活动。

  • 第15题：

    船载自动识别系统（AIS）启动后，下列说法正确的是（）

    • A、当船舶在航时，应始终处于工作状态
    • B、当船舶锚泊时，应始终处于工作状态
    • C、当船舶在航和锚泊时，应始终处于工作状态
    • D、当船舶在航或锚泊时，应始终处于工作状态

    正确答案:D

  • 第16题：

    当学习系列材料时，最先呈现的材料和最后呈现的材料记忆效果最好，而排在序列中间的材料记忆效果最差。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    C/I窗口在那种情况下会出现数值（）

    • A、当手机处于dedicated状态时
    • B、当手机处于IDLE状态时
    • C、当手机处于通话状态时
    • D、当手机处于空闲状态时

    正确答案:A,C

  • 第18题：

    金属处于三向压应力状态时，金属的塑性（）。

    • A、最差
    • B、最好
    • C、一般
    • D、无法确定

    正确答案:B

  • 第19题：

    在下列哪种状态下，专责舞弊调查人员的行为是最有效的：（） Ⅰ.在公司以外的地点办公。 Ⅱ.在公司内办公。 Ⅲ.不向任何人报告，从而确保发出警告者的隐秘性。 Ⅳ.向董事会或首席合规官报告。

    • A、只有Ⅱ。
    • B、Ⅰ和Ⅱ。
    • C、Ⅱ和Ⅳ。
    • D、Ⅲ和Ⅳ。

    正确答案:C

  • 第20题：

    根据领导生命周期理论，当被领导者处于不成熟状态时，采用（）最为有效；当被领导者进人初步成熟阶段时，采取（）效果较好；当被领导者的成熟程度达到相当高的阶段时，领导者采取（）效果最好。


    正确答案:命令式；说服式；授权式

  • 第21题：

    直升机处于（）飞行状态时，安定性最差.

    • A、上升
    • B、下降
    • C、悬停

    正确答案:C

  • 第22题：

    多选题
    C/I窗口在那种情况下会出现数值（）
    A

    当手机处于dedicated状态时

    B

    当手机处于IDLE状态时

    C

    当手机处于通话状态时

    D

    当手机处于空闲状态时


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在下列哪种状态下，专责舞弊调查人员的行为是最有效的：（） Ⅰ。在公司以外的地点办公。 Ⅱ。在公司内办公。 Ⅲ。不向任何人报告，从而确保发出警告者的隐秘性。 Ⅳ。向董事会或首席合规官报告。
    A

    只有Ⅱ。

    B

    Ⅰ和Ⅱ。

    C

    Ⅱ和Ⅳ。

    D

    Ⅲ和Ⅳ。


    正确答案： D
    解析： 本题考查的知识点是舞弊的调查。专责舞弊调查人员在公司内办公可以起到警示作用，并增强员工对调查人员的信任。专责舞弊调查人员直接向首席合规官或董事会报告，以便该层次的人员根据调查人员的发现展开对本组织现存政策的修改。不向任何人报告并不能确保发出警告者的隐秘性，只有采取后续审查确保没有发生报复行为等更能保证调查人员工作的最为有效。

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