社会工作者在选择、招募组员时,正确的做法是( )。
A.社会工作者在街头随意拉一些人
B.根据小组的类型,考虑年龄、性别、价值观、共同的问题、兴趣特点、智力水平、对小组结构的接纳程度以及自我能力等因素
C.社会工作者为完成机构绩效考核指标,让一些组员重复参加不同的小组
D.社会工作者将不同问题的人组成小组
E.社会工作者强制规定社区中的居民参加小组
1.在制订小组工作计划书时,通常要涉及组员“招募计划”这一环节,这里考虑的主要事项有( )。A.按机构的规则制定小组建立的程序B.组员的来源C.小组社会工作者或机构的问题D.允许的招募时间E.宣传、招募方法和招收方法
2.在小组的准备阶段,社会工作者制定招募计划时应包括的内容是()A.组员的来源 B.小组所需的费用 C.组员需解决的问题 D.机构的人力资源
3.(2017年)在小组的准备阶段,社会工作者制定招募计划时应包括的内容是()A.组员的来源 B.小组所需的费用 C.组员需解决的问题 D.机构的人力资源
4.在小组工作过程中的中期转折阶段,社会工作者的重点是处理冲突。在面对和处理小组冲突时,社会工作者的正确做法有()。A.尽快结束小组,避免冲突的发生 B.营造开放的气氛,帮助组员正确面对自身不足 C.提醒小组组员,保持对整体目标的意识 D.以组员为主导,协助组员担负重新建构小组的责任 E.适当控制小组进程,引导组员通过良好互动实现小组目标
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题: