下列关于未成年人就业的说法正确的是（ ）。A．禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人B．已满14周岁不满18周岁就业的未成年人被称为未成年工C．文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规 定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利D．未满14周岁就业的未成年人被称为童工

题目

下列关于未成年人就业的说法正确的是（ ）。

A．禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人

B．已满14周岁不满18周岁就业的未成年人被称为未成年工

C．文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规 定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利

D．未满14周岁就业的未成年人被称为童工

相似考题

1.除文艺、体育和特种行业外，禁止用人单位招用（ ）的未成年人。A．已满16周岁B．未满16周岁C．16～18周岁D．未满18周岁

2.我国劳动法禁止用人单位招用未满( )的未成年人。A.14周岁B.15周岁C.16周岁D.18周岁

3.《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。A．14B．16C．18D．15

4.禁止用人单位招用未满14周岁的未成年人。()参考答案：错误

更多“下列关于未成年人就业的说法正确的是( )。A.禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人 B.已满14周岁 ”相关问题

  • 第1题：

    禁止用人单位招用( )。

    A.18周岁以下未成年人

    B.已满16周岁的未成年人

    C.未满16周岁的未成年人

    D.已满17周岁的未成年人


    参考答案：C

  • 第2题：

    《劳动法》禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。

    A.12
    B.14
    C.16
    D.18

    答案：C
    解析：
    《劳动法》禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。

  • 第3题：

    禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。

    • A、14 
    • B、16 
    • C、18 

    正确答案:B

  • 第4题：

    用人单位不得招用未满（）周岁的未成年人。

    • A、14
    • B、16
    • C、18

    正确答案:C

  • 第5题：

    我国《劳动法》禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

    • A、15周岁
    • B、16周岁
    • C、18周岁
    • D、14周岁

    正确答案:D

  • 第6题：

    我国《劳动法》禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

    • A、18周岁
    • B、17周岁
    • C、16周岁

    正确答案:C

  • 第7题：

    除文艺、体育和特种行业外，禁止用人单位招用（　）的未成年人。

    • A、已满16周岁
    • B、未满16周岁
    • C、16-18周岁
    • D、大于18岁

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    禁止用人单位招用未成年人，这里的未成年人指的是（）的人。
    A

    未满15周岁

    B

    未满16周岁

    C

    未满17周岁

    D

    未满18周岁


    正确答案： C
    解析： 未满16岁应该是童工，未满18岁是未成年工。

  • 第9题：

    单选题
    下列关于未成年人就业说法正确的是(　　)。
    A

    禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人

    B

    已满14周岁不满18周岁就业的未成年人被称为未成年工

    C

    未满14周岁就业的未成年人被称为童工

    D

    文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利


    正确答案： B
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    我国劳动法禁止用人单位招用未满（）的未成年人。
    A

    14周岁

    B

    15周岁

    C

    16周岁

    D

    18周岁


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    我国《劳动法》规定，禁止用人单位招用（）。
    A

    未满13周岁的未成年人

    B

    未满14周岁的未成年人

    C

    未满15周岁的未成年人

    D

    未满16周岁的未成年人


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    禁止用人单位招用（）。
    A

    18周岁以下未未成年人

    B

    已满16周岁的未成年人

    C

    未满16周少的未成年人

    D

    已满17周岁的未成年人


    正确答案： D
    解析： 《劳动法》第九十四条：用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款;情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。故本题答案为C。

  • 第13题：

    根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满_____周岁的未成年人。

    A.14

    B.18

    C.16

    D.20


    正确答案：C

  • 第14题：

    禁止用人单位招用（）。

    • A、18周岁以下未未成年人
    • B、已满16周岁的未成年人
    • C、未满16周少的未成年人
    • D、已满17周岁的未成年人

    正确答案:C

  • 第15题：

    禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。

    • A、14
    • B、15
    • C、16
    • D、18

    正确答案:C

  • 第16题：

    我国《劳动法》规定，禁止用人单位招用（）。

    • A、未满13周岁的未成年人
    • B、未满14周岁的未成年人
    • C、未满15周岁的未成年人
    • D、未满16周岁的未成年人

    正确答案:D

  • 第17题：

    法律规定，禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    除文艺、体育和特种行业外，禁止用人单位招用（）的未成年人。

    • A、已满16周岁
    • B、未满16周岁
    • C、16～18周岁
    • D、未满18周岁

    正确答案:B

  • 第19题：

    禁止用人单位招用未成年人，这里的未成年人指的是（）的人。

    • A、未满15周岁
    • B、未满16周岁
    • C、未满17周岁
    • D、未满18周岁

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    下列关于未成年就业的说法中，正确的是(    )。
    A

    禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人

    B

    已满14周岁不满18周岁就业的未成年人被称为未成年工

    C

    文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利

    D

    未满14周罗就业的未成年人被称为童工


    正确答案： D
    解析：

  • 第21题：

    单选题
    禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。
    A

    14 

    B

    16 

    C

    18 


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    除文艺、体育和特种行业外，禁止用人单位招用（）的未成年人。
    A

    已满16周岁

    B

    未满16周岁

    C

    16～18周岁

    D

    未满18周岁


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    《劳动法》禁止用人单位招用未满(   )周岁的未成年人。
    A

    12

    B

    14

    C

    16

    D

    18


    正确答案： B
    解析：

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