关于发布广告，描述不正确的是（ ）。A．广告是内部招募最常用的方法之一B．有广泛的宣传效果．可以展示单位实力C．发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计D．工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

题目

关于发布广告，描述不正确的是（ ）。

A．广告是内部招募最常用的方法之一

B．有广泛的宣传效果．可以展示单位实力

C．发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计

D．工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

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1.关于发布广告，下列描述不正确的是（ ）。A．广告是内部招募最常用的方法之一B．有广泛的宣传效果，可以展示单位实力C．发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计D．工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

2.下列关于发布广告的描述，不正确的是（　　）。A.广告是内部招募最常用的方法之一B.有广泛的宣传效果，可以展示单位实力C.发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计D.工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

3.关于发布广告，下列描述不正确的是（　　）。A.广告是内部招募最常用的方法之一B.有广泛的宣传效果，可以展示单位实力C.发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计D.工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

4.关于发布广告，下列描述错误的是（ ）。A.发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计 B.有广泛的宣传效果，可以展示单位实力 C.广告是内部招募最常用的方法之一 D.工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

更多“关于发布广告,描述不正确的是( )。A.广告是内部招募最常用的方法之一B.有广泛的宣传效果.可以展示 ”相关问题

  • 第1题：

    下列关于发布广告的描述不正确的是()。

    A:广告是内部招募最常用的方法之一
    B:有广泛的宣传效果，可以展示单位实力
    C:发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计
    D:工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

    答案：A
    解析：
    广告是外部招募最常用的方法之一。

  • 第2题：

    关于发布广告，下列描述不正确的是（　　）

    A．广告是内部招募最常用的方法之一

    B．有广泛的宣传效果，可以展示单位实力

    C．发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计

    D．工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

    答案：A
    解析：
    发布广告是单位从外部招聘人员最常用的方法之一。

  • 第3题：

    【单选题】关于发布广告，下列描述不正确的是（）

    A．广告是内部招聘最常用的方法之一

    B．有广泛的宣传效果，可以展示单位实力

    C．发布广告时要注重广告媒体的选择和广告内容的设计

    D．工作空缺的信息发布迅速，能够在短时间内传达给外界


    广告是内部招聘最常用的方法之一

  • 第4题：

    下列关于发布广告的描述不正确的是（　　）。


    A.广告是内部招募最常用的方法之一

    B.有广泛的宣传效果，可以展示单位实力

    C.发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计

    D.工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

    答案：A
    解析：
    广告是外部招募最常用的方法之一。

  • 第5题：

    关于发布广告，下列描述不正确的是()。

    A:广告是内部招募最常用的方法之一
    B:有广泛的宣传效果，可以展示单位实力
    C:发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计
    D:工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

    答案：A
    解析：
    A项，发布广告是单位从外部招聘人员最常用的方法之一。

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