微观劳动力供给是指（ ）。A．对企业劳动力需求的供给B．企业内部的劳动力供给C．个人的劳动力供给D．学校毕业生对市场的供给E．企业对企业的劳动力供给

题目

微观劳动力供给是指（ ）。

A．对企业劳动力需求的供给

B．企业内部的劳动力供给

C．个人的劳动力供给

D．学校毕业生对市场的供给

E．企业对企业的劳动力供给

相似考题

1.下列有关向上倾斜的劳动力供给曲线的表述，不正确的是( )。A．行业市场的劳动力供给曲线B．个人劳动力供给曲线C．无限供给的劳动力供给曲线D．短期劳动力供给曲线E．在短期内无法提供劳动力供给

2.微观劳动力供给是指( )A.对企业劳动力需求的供给B.企业内部的劳动力供给C.个人的劳动力供给D.学校毕业生对市场的供给予E企业对企业的劳动力供给

3.造成劳动力市场均衡工资率上升的因素有（）。A.劳动力供给曲线左移，需求曲线不动B.劳动力需求曲线右移，供给曲线不动C.劳动力供给增加，需求减少D.劳动力供给减少，需求增加E.劳动力供给曲线左移，需求曲线右移

4.下列选项中属于向上倾斜的劳动力供给曲线的是( )。A．行业市场的劳动力供给曲线B．个人劳动力供给曲线C．无限供给的劳动力供给曲线D．短期劳动力供给曲线

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  • 第1题：

    劳动力供给的影响因素有（）。

    A.个人劳动力供给

    B.社会劳动力供给

    C.劳动参与率

    D.家庭劳动力供给

    E.宏观经济状况


    参考答案：A, B, D

  • 第2题：

    关于个人劳动力供给曲线的说法，不正确的是( )。

    A．个人劳动力供给曲线解释的是劳动力供给意愿随着工资率的上升而上升的变动规律

    B．个人劳动力供给曲线的形状是向后弯曲的

    C．个人劳动力供给曲线反映了个人劳动力供给时间随工资率的变动而变化的规律

    D．个人劳动力供给曲线表明工资率上升未必导致个人劳动力供给时间增加


    正确答案：A
    解析：个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人劳动力供给意愿随工资率变动而变动的规律。这一曲线的形状是向后弯曲的，表明在某一工资率水平之下，工资率的上升会导致个人劳动力供给时间的增加；而在此工资率水平之上，工资率的上升反而会导致个人劳动力供给时间的减少。

  • 第3题：

    对宏观劳动力供给的基本特征叙述正确的是（ ）。

    A．工资水平越高，劳动力供给越多

    B．工资水平越低，劳动力供给越多

    C．宏观劳动力供给就是产业，部门的劳动力供给

    D．宏观劳动力供给的基本数量特征与微观劳动力供给的特征完全一致

    E．宏观劳动力供给状况从一定意义上将决定了社会就业的基本格局


    正确答案：AE
    教材第基础6页

  • 第4题：

    对于微观劳动力供给概念的正确说法有（ ）。

    A．与工资水平同方向变动

    B．是特质、定向的劳动力供给

    C．以个人付出勤劳为代价

    D．以个人闲暇的牺牲为代价

    E．即企业劳动力供给


    正确答案：ACD

  • 第5题：

    劳动力供给弹性是（ ）变动对工资率变动的反应程度。
    A.劳动力供给 B.劳动力需求C.劳动力供给量D.劳动力需求量


    答案：C
    解析：

  • 第6题：

    个人劳动力供给曲线的形状表明，工资率上涨（ ）。

    A.必然导致个人的劳动力供给时间增加
    B.必然导致个人的劳动力供给时间减少
    C.会导致个人的劳动力供给时间先增加后减少
    D.对个人的劳动力供给时间没有影响

    答案：C
    解析：
    【知识点】 工资率和个人劳动时间的关系；
    个人劳动力供给曲线描述的是单个劳动者愿意提供的劳动力时间供给数量与市场工资率之间的关系，即个人的劳动力供给小时数量如何随工资率的变化而发生变化的。这一曲线的形状是向后弯曲的，如图1所示。它表明，在某一工资率水平（图中为W0）之下，工资率的上升会导致个人劳动力供给时间的增加；而在此工资率水平之上，工资率的上升反而会导致个人劳动力供给时间的减少。



    图1个人劳动力供给曲线

  • 第7题：

    下列各项属于向上倾斜的劳动力供给曲线的是（　　）。

    A.个人劳动力供给曲线
    B.短期劳动力供给曲线
    C.无限供给的劳动力供给曲线
    D.行业市场的劳动力供给曲线

    答案：D
    解析：
    向上倾斜的劳动力供给曲线，即自左下方向右上方倾斜的劳动供给曲线反映的是常见市场劳动力供给状况。它表明，随着工资率的提高，市场劳动力供给总量不断增加；相反，随着工资率下降，市场劳动力供给总量有所减少。

  • 第8题：

    ( )变动对工资率的反映程度称为劳动力供给弹性。
    A.劳动力需求量 B.劳动力需求增长量
    C.劳动力供给量 D.劳动力供给增长


    答案：C
    解析：

  • 第9题：

    劳动力供给弹性是指（　　）变动对工资率变动的反应程度。

    A.劳动力需求量
    B.劳动力需求增长量
    C.劳动力供给量
    D.劳动力供给增长量

    答案：C
    解析：
    劳动力供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为劳动力供给的工资弹性，简称劳动力供给弹性。

  • 第10题：

    劳动力供给的内容包括三个大方面，既宏观劳动力供给、（）、微观劳动力供给。

    • A、区域劳动力供给
    • B、中观劳动力供给
    • C、全球劳动力供给
    • D、社会劳动力供给

    正确答案:B

  • 第11题：

    单选题
    劳动力供给的内容包括三个大方面，既宏观劳动力供给、（）、微观劳动力供给。
    A

    区域劳动力供给

    B

    中观劳动力供给

    C

    全球劳动力供给

    D

    社会劳动力供给


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    向上倾斜的劳动力供给曲线是()。
    A

    行业市场的劳动力供给曲线

    B

    个人劳动力供给曲线

    C

    无限供给的劳动力供给曲线

    D

    工资率变动无影响的劳动力供给曲线


    正确答案： A
    解析： 向上倾斜的劳动力供给曲线所反映的是比较常见的行业市场劳动力供给状况。

  • 第13题：

    劳动力供给可以分为哪些类型（）。

    A.个人劳动力供给

    B.地区劳动力供给

    C.家庭劳动力供给

    D.企业劳动力供给

    E.社会劳动力供给


    参考答案：A, C, E

  • 第14题：

    向上倾斜的劳动力供给曲线是( )。

    A．个人劳动力供给曲线

    B．短期劳动力供给曲线

    C．行业市场劳动力供给曲线

    D．无限供给的劳动力供给曲线


    正确答案：C
    解析：向上倾斜这种形状的劳动力供给曲线是在劳动者可以在行业和职业间自由流动的情况下形成的行业(或职业)市场上的劳动力供给曲线。

  • 第15题：

    向上倾斜的劳动力供给曲线是（ ）。

    A．个人劳动力供给曲线

    B．短期劳动力供给曲线

    C．行业市场的劳动力供给曲线

    D．无限供给的劳动力供给曲线


    正确答案：C

  • 第16题：

    “向后弯曲的劳动力供给曲线”是指()劳动力供给曲线。

    A:市场
    B:行业
    C:个人
    D:企业

    答案：C
    解析：
    个人劳动力供给曲线一般可描述为一条“向后弯曲的劳动力供给曲线”。

  • 第17题：

    工资率提高对劳动力供给产生的收入效应导致( )。

    A.劳动力供给时间减少
    B.劳动力供给时间增加
    C.劳动力供给人数减少
    D.劳动力供给人数增加

    答案：A
    解析：
    工资率上升的收入效应会促使劳动者减少劳动力供给时间，多享受闲暇。

  • 第18题：

    比较常见的行业市场劳动力供给状况的劳动力供给曲线是（ ）。

    A.向后弯曲的劳动力供给曲线
    B.向上倾斜的劳动力供给曲线
    C.垂直形状的劳动力供给曲线
    D.水平形状的劳动力供给曲线

    答案：B
    解析：
    市场劳动力供给曲线包括三种类型。分别是向右上倾斜的市场劳动力供给曲线、垂直形状的劳动力供给曲线和水平形状的劳动力供给曲线。向上倾斜的劳动力供给曲线，即市场劳动力供给随工资率同向变动，是常见的情况。

  • 第19题：

    劳动力供给弹性（　　）变动对工资率变动的反应程度。

    A.劳动力需求量
    B.劳动力需求增长量
    C.劳动力供给量
    D.劳动力供给增长量

    答案：C
    解析：
    劳动力供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为劳动力供给的工资弹性，简称劳动力供给弹性。

  • 第20题：

    劳动力供给弹性是（ ）变动对工资率变动的反应程度。


    A.劳动力供给增加量

    B.劳动力供给量

    C.劳动力需求增加量

    D.劳动力需求量

    答案：B
    解析：
    劳动力供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为劳动力供给的工资弹性，简称劳动力供给弹性。其计算公式是劳动力供给量变动的百分比与工资率变动的百分比的比值。

  • 第21题：

    劳动力供给可以分为哪些类型（）。

    • A、个人劳动力供给
    • B、地区劳动力供给
    • C、家庭劳动力供给
    • D、企业劳动力供给
    • E、社会劳动力供给

    正确答案:A,C,E

  • 第22题：

    向上倾斜的劳动力供给曲线是（）。

    • A、行业市场的劳动力供给曲线
    • B、个人劳动力供给曲线
    • C、无限供给的劳动力供给曲线
    • D、工资率变动无影响的劳动力供给曲线

    正确答案:A

  • 第23题：

    多选题
    劳动力供给可以分为哪些类型（）。
    A

    个人劳动力供给

    B

    地区劳动力供给

    C

    家庭劳动力供给

    D

    企业劳动力供给

    E

    社会劳动力供给


    正确答案： A,C,E
    解析： 暂无解析

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