职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，这属于( )．A．组织参与B．岗位参与C．个人参与D．合理化建议

题目

职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，这属于( )．

A．组织参与

B．岗位参与

C．个人参与

D．合理化建议

相似考题

1.职工参与民主管理的形式有（ ）。A．组织参与B．岗位参与C．个人参与D．全体参与E．共同参与

2.职工参与企业民主管理的形式有( )．A．组织参与B．岗位参与C．个人参与D．全体参与E．共同参与

3.职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，这属于( )。A:组织参与B:岗位参与C:个人参与D:合理化建议

4.职工通过组织一定的代表性专门机构参与企业管理是指()。A.机构参与B.代表参与C.岗位参与D.个人参与

参考答案和解析
正确答案：B
B【解析】职工参与企业的民主管理有多种形式，主要包括：组织参与，是指职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理，如职工代表大会制度；岗位参与，是指职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，如质量管理小组、班组自我管理、各类岗位责任制；个人参与，是指职工通过其个人的行为参与企业管理，如各类合理化建议，技术创新等．岗位参与和个人参与是职工民主管理的直接形式，而组织参与是间接形式，其参与管理的广度和深度是其他参与形式所不能比的．
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  • 第1题：

    目前我国职工参与管理的形式主要是（）。

    A.平等协商制度
    B.岗位参与
    C.组织参与
    D.个人参与
    E.职工代表大会制度

    答案：B,C,D
    解析：
    职工参与企业的民主管理有多种形式，分别如下： 1.组织参与
    2.岗位参与
    3.个人参与

  • 第2题：

    (2015年11月)职工参与民主管理的形式有（ ）。

    A.个人参与
    B.代表参与
    C.岗位参与
    D.间接参与
    E.有组织地参与

    答案：A,B,C,E
    解析：
    P334—337
    在劳动关系存续期间，雇员可以通过多种形式参与民主管理：①有组织地参与(职工大会)；②代表参与(经合法程序产生职工代表参与)；③岗位参与(质量小组)；④个人参与(合理化建议)等。目前，我国职工参与管理的形式主要是职工代表大会制度和平等协商制度，其基本特点是劳动者意志对企业意志的渗透和影响。

  • 第3题：

    ( )是职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理的形式之一。

    A.组织参与
    B.岗位参与
    C.个人参与
    D.合理化建议

    答案：A
    解析：
    (1)组织参与。职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理，如职工代表大会制度；(2)岗位参与。即职工通过在本岗位的工作和自我实现对管理的参与，如质量管理小组、班组自我管理、各类岗位责任制；(3)个人参与。即职工通过其个人的行为参与企业管理，如各类合理化建议，技术创新等。

  • 第4题：

    职工参与企业民主管理的形式不包括（）

    A、组织参与
    B、岗位参与
    C、个人参与
    D、团体参与

    答案：D
    解析：
    职工参与企业的民主管理形式包括有：组织参与、岗位参与和个人参与。

  • 第5题：

    职工代表大会制度是企业职工行使民主管理的基本形式，是职工民主管理的（　　）的具体表现。

    A． 组织参与
    B． 岗位参与
    C． 团体参与
    D． 个人参与

    答案：A
    解析：
    职工代表大会是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利的机构，是企业职工行使民主管理的基本形式，是职工民主管理的组织参与的具体表现。

  • 第6题：

    职工参与企业的民主管理的形式有多种，其中不属于其形式的是()。

    A:组织参与
    B:岗位参与
    C:个人参与
    D:公司参与

    答案：D
    解析：
    本题考查的是职工参与民主管理的形式。

  • 第7题：

    职工参与民主管理的形式有（）

    • A、组织参与
    • B、岗位参与
    • C、个人参与
    • D、全体参与
    • E、共同参与

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    职工参与企业民主管理的形式有（　）。

    • A、组织参与
    • B、岗位参与
    • C、个人参与
    • D、全体参与
    • E、共同参与

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    职工通过合法程序产生的职工代表参与企业管理，属于政治待遇的那种形式（）。

    • A、机构参与
    • B、个人参与
    • C、岗位参与
    • D、代表参与

    正确答案:D

  • 第10题：

    多选题
    职工参与企业民主管理的形式有（　）。
    A

    组织参与

    B

    岗位参与

    C

    个人参与

    D

    全体参与

    E

    共同参与


    正确答案： B,D
    解析： 职工参与企业的民主管理有多种形式。具体形式包括：
    ①组织参与，职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理，如职工代表大会制度;
    ②岗位参与，即职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，如质量管理小组、班组自我管理、各类岗位责任制;
    ③个人参与，即职工通过其个人的行为参与企业管理，如各类合理化建议，技术创新等。岗位参与和个人参与是职工民主管理的直接形式，而组织参与则是间接形式，其参与管理的广度与深度是其他参与形式所不能比的。

  • 第11题：

    多选题
    职工参与企业、民主管理的形式有（）。
    A

    组织参与

    B

    岗位参与

    C

    个人参与

    D

    全体参与


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    职工的政治待遇，主要有以下哪几种形式（）。
    A

    机构参与，如我国职工代表大会

    B

    代表参与，如职工代表参加企业有关机构或监督企业日常管理活动等等

    C

    岗位参与，即职工通过在劳动岗位上实行自治来参与企业管理

    D

    个人参与，即职工本人以个人行为参与企业管理


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    （ ）是职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理的形式之一。

    A：组织参与
    B：岗位参与
    C：个人参与
    D：合理化建议

    答案：A
    解析：
    职工参与企业的民主管理有多种形式，分别如下：①组织参与。职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理，如职工代表大会制度。②岗位参与。职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，如质量管理小组、班组自我管理、各类岗位责任制。③个人参与。职工通过其个人的行为参与企业管理，如各类合理化建议、技术创新等。

  • 第14题：

    职工参与民主管理的形式有（）。


    A.个人参与

    B.代表参与

    C.岗位参与

    D.间接参与

    E.有组织地参与

    答案：A,B,C,E
    解析：
    在劳动关系存续期间，雇员可以通过多种形式参与，如有组织地参与(职工大会)、代表参与(经合法程序产生职工代表参与)、岗位参与(质量小组)、个人参与(合理化建议)等。

  • 第15题：

    (2015年5月)职工通过本岗位的工作和自治实现对管理的参与，具体形式包括（　　）

    A.质量管理小组
    B.提出合理化建议
    C.职工代表大会制度
    D.各类岗位责任制
    E.班组自我管理

    答案：A,D,E
    解析：
    P355-358
    职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，如质量管理小组、班组自我管理、各类岗位责任制。

  • 第16题：

    (2016年5月) ( )是职工民主管理的直接形式。

    A.组织参与
    B.领导参与
    C.岗位参与
    D.群众参与
    E.个人参与

    答案：C,E
    解析：
    P355-358
    职工参与企业的民主管理有多种形式，分别如下：(1)组织参与。(2)岗位参与。(3)个人参与。岗位参与和个人参与是职工民主管理的直接形式，而组织参与则是间接形式。

  • 第17题：

    职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理的形式称为( )

    A: 组织参与
    B: 岗位参与
    C: 个人参与
    D: 合理化建议

    答案：A
    解析：
    组织参与即职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理，如职工代表大会制度。

  • 第18题：

    (2015年11月)职工参与企业民主管理的形式包括( ) 。

    A.个人参与
    B.合作参与
    C.岗位参与
    D.间接参与
    E.组织参与

    答案：A,C,E
    解析：
    P355-358
    职工参与企业的民主管理有多种形式，分别如下：(1)组织参与。(2)岗位参与。(3)个人参与。

  • 第19题：

    职工参与企业、民主管理的形式有（）。

    • A、组织参与
    • B、岗位参与
    • C、个人参与
    • D、全体参与

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    职工的政治待遇，主要有以下哪几种形式（）。

    • A、机构参与，如我国职工代表大会
    • B、代表参与，如职工代表参加企业有关机构或监督企业日常管理活动等等
    • C、岗位参与，即职工通过在劳动岗位上实行自治来参与企业管理
    • D、个人参与，即职工本人以个人行为参与企业管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    单选题
    职工通过在本岗位的工作和自治实现对管理的参与，这属于（）
    A

    组织参与

    B

    岗位参与

    C

    个人参与

    D

    合理化建议


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    职工参与民主管理的形式有（）
    A

    组织参与

    B

    岗位参与

    C

    个人参与

    D

    全体参与

    E

    共同参与


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    职工通过合法程序产生的职工代表参与企业管理，属于政治待遇的那种形式（）。
    A

    机构参与

    B

    个人参与

    C

    岗位参与

    D

    代表参与


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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