l04．任职资格可以体现在( )。A．工作经验B．心理品质和能力要求C．学历要求D．所需知识和技能E．身体条件

题目

l04．任职资格可以体现在( )。

A．工作经验

B．心理品质和能力要求

C．学历要求

D．所需知识和技能

E．身体条件

相似考题

1.银行营销人员的能力要求一般包括（ ）。 A．品质 B．技能 C．知识 D．学历 E．外表

2.任职资格条件需要说明任职者为完成工作所应具备的知识、 技能、 工作经验， 但不应该对任职者必备的身体条件以及心理素质等做出规定。( )

3.申请统计从业资格的人，必须具备从事统计工作所需的（ ）。A.学历水平B.工作经验C.计算机知识和技能D.专业知识和技能

4.“专业胜任”要求银行业从业人员应当具备岗位所需的( )。A．基础知识B．专业知识C．资格D．能力E．年限

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  • 第1题：

    病案管理专业的要求规定，病案科主任

    A.至少从事本专业5年以上

    B.应具有较高的本专业基础理论、专业知识和实践技能

    C.应具有卫生信息管理专业学历

    D.应具有中级以上技术职务任职资格

    E.以上均是


    正确答案：E

  • 第2题：

    下列关于银行从业人员的专业胜任说法中，错误的是( )。

    A．具备岗位所需专业知识和技能，是银行业从业人员从业的基本前提

    B．商业银行个人理财业务人员除应具备相应的学历水平和工作经验以外，还应具备相关部门要求的行业资格

    C．能力是通过学习和实践所具备的技能，包括理论水平、实务操作能力和职业判断能力

    D．在我国，银行从业资格认证工作由中国银监会承担，正处于起步阶段


    正确答案：D
    解析：在我国，银行从业资格认证工作由中国银行业协会承担，而不是银监会。

  • 第3题：

    任职资格,是说明一项工作对任职者在教育程度、工作经验、知识、技能、体能和个性特征方面的()。

    A、最高要求

    B、最低要求

    C、最一般要求

    D、最普遍要求


    参考答案：B

  • 第4题：

    中华人民共和国主席的任职资格要件包括()

    A.有选举权和被选举权

    B.中华人民共和国的公民资格

    C.学历要求

    D.年龄要求

    E.性别要求

    F.工作年限要求


    参考答案：ABD

  • 第5题：

    代理营业机构负责人的任职资格()。

    A.应具备本科以上学历

    B.具备任职所需的相关知识、经验及能力

    C.从事银行业工作2 年以上

    D.具有良好的银行业从业记录


    正确答案：BCD

  • 第6题：

    岗位员工规范，即在岗位系统分析的基础上，对某类岗位员工的（ ）、胜任能力等方面素质要求所作的统一规定。

    A.任职资格以及知识水平
    B.工作经验
    C.文化程度
    D.专业技能
    E.心理品质

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    岗位规范的主要内容之一：岗位员工规范。即在岗位系统分析的基础上，对某类岗位员工任职资格以及知识水平、工作经验、文化程度、专业技能、心理品质、胜任能力等方面素质要求所作的统一规定。
    故选ABCDE。

  • 第7题：

    营销人员的能力要求一般不包括( )。


    A.品质

    B.技能

    C.学历

    D.知识

    答案：C
    解析：
    银行营销人员能力要求一般包括品质、技能和知识。

  • 第8题：

    人员招聘信息收集中，任职资格应包括（ ）


    A.工作经验

    B.其他相关的识别信息

    C.学历要求

    D.心理品质和能力要求

    E.身体条件

    答案：A,C,D,E
    解析：
    包括：资历；工作经验，如担任该岗位工作的人员必须具有两年以上的相关工作经验等；学历要求，如担任该岗位必须具有大学以上的学历等；身体条件，如年龄、身高等；心理品质和能力要求，如必须具有良好的控制能力以及沟通协调能力等；所需知识和技能，如担任人力资源主管岗位必须具有人力资源的专业知识、心理学知识等；必须接受过的培训等。

  • 第9题：

    以下属于隐性任职资格的有（）

    • A、工作技能
    • B、工作经验
    • C、教育程度
    • D、任职者的内在能力和素质要求

    正确答案:D

  • 第10题：

    岗位说明书应明确（）、任职资格/知识与技能要求、身体条件/职业禁忌症、岗位权限。

    • A、岗位职责
    • B、工作任务
    • C、能力要求

    正确答案:C

  • 第11题：

    单选题
    以下属于隐性任职资格的有（）
    A

    工作技能

    B

    工作经验

    C

    教育程度

    D

    任职者的内在能力和素质要求


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    工作能力主要体现在（）
    A

    专业知识和相关知识

    B

    相关技能、技术和技巧

    C

    相关工作经验

    D

    所需体能和体力


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    岗位工作规范是指特定岗位对任职者胜任特征的基本要求,主要包括()。

    A.身体要求

    B.知识技能

    C.教育背景

    D.个性特征

    E.工作经验


    参考答案：ABCDE

  • 第14题：

    我国职业技能鉴定是按照( )进行评价和认证。

    A．学历水平

    B．职业技术水平

    C．工龄长短

    D．职业技能标准和任职资格条件


    正确答案：D

  • 第15题：

    “专业胜任”要求银行业从业人员应当具备岗位所需的( )。

    A．文化底蕴

    B．年限

    C．资格

    D．能力

    E．专业知识


    正确答案：CDE
    解析：银行业从业人员应当具备岗位所需的专业知识、资格与能力为专业胜任。

  • 第16题：

    工人技术等级标准是按不同工种、不同等级制定的，包括（ ）。

    A．知识要求

    B．学历要求

    C．资历要求

    D．技能要求

    E．工作实例


    正确答案：ADE

  • 第17题：

    世界各国对注册会计师的任职资格都有严格要求，概括起来应同时具备( )等项条件。

    A.专业教育

    B.资格考试

    C.资格审核

    D.工作经验

    E.专业学历


    正确答案：ABD

  • 第18题：

    银行营销人员的基本要求一般包括( )。

    A.品质
    B.技能
    C.身体素质
    D.知识
    E.学历

    答案：A,B,D
    解析：
    银行营销人员的基本要求一般包括品质、技能、知识。

  • 第19题：

    企业员工的任职资格应包括( )

    A.工作经验
    B.其他相关的识别信息
    C.学历要求
    D.心理品质和能力要求
    E.身体条件

    答案：A,C,D,E
    解析：
    企业员工的任职资格应包括工作经验、学历要求、心理品质和能力要求、身体条件。

  • 第20题：

    下列哪个选项是指为了保证专业技术组织工作目标的实现，专业技术任职者必须具备的知识、技能、能力、个性等方面的要求。它常常以胜任职位所需的学历、专业、工作经验、工作技能、能力加以表达。（）

    • A、专业技术人员任职资格
    • B、专业技术人员职称资格
    • C、专业技术人员职务资格
    • D、专业技术人员专业资格

    正确答案:A

  • 第21题：

    教师的任职资格不包括：（）

    • A、热爱教育事业，具有良好的思想品德
    • B、学历要求
    • C、工作经验
    • D、教育教学能力

    正确答案:C

  • 第22题：

    企业应编制岗位说明书，岗位说明书应明确（）。

    • A、岗位资格
    • B、工作经验
    • C、身体条件
    • D、岗位知识与技能要求

    正确答案:A,B,C,D

  • 第23题：

    单选题
    教师的任职资格不包括：（）
    A

    热爱教育事业，具有良好的思想品德

    B

    学历要求

    C

    工作经验

    D

    教育教学能力


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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