单位组织集体活动的时候，你一般采取哪一种做法？（ ）A．领导要求参加就参加B．能不参加就不参加C．身体许可就参加D．积极参加

题目

单位组织集体活动的时候，你一般采取哪一种做法？（ ）

A．领导要求参加就参加

B．能不参加就不参加

C．身体许可就参加

D．积极参加

相似考题

1.专业技术人员根据岗位要求和职业发展需要，可参加本单位组织的继续教育活动，也可参加本单位组织之外的继续教育活动。()

2.单位组织集体活动时，你采取的作法是( )。A.领导要求参加就参加B.能不参加就不参加C.身体许可就参加D.积极参加

3.在单位里，你属于下列类型中的哪一种？( )A．默默无闻的人B．风趣幽默的人C．积极参加集体活动的人D．随时随地都能够使自己高兴的人

4.黑社会性质组织应有明确的组织者、领导者,骨干成员基本固定,并有比较明确的层级和职责分工,一般有三种类型的组织成员,即()与(),()。A.组织者、领导者，积极参加者，一般参加者B.组织者，积极参加者，一般参加者C.领导者，积极参加者，一般参加者D.组织者、指挥者，积极参加者，一般参加者

更多“单位组织集体活动的时候,你一般采取哪一种做法?( ) A.领导要求参加就参加 B.能不参 ”相关问题

  • 第1题：

    单位组织集体活动时，你一般会( )

    A.领导要求参加就参加

    B.能不参加就不参加

    C.身体许可就参加

    D.积极参加


    正确答案：D
    略

  • 第2题：

    你们单位领导要你组织一次交流会，将有重要领导参加会议，你怎么负责组织这样一次会议?


    答案：
    解析：
    交流会是集思广益、相互学习的一种有效形式,领导把这项任务交给我是对我 的信任,同时也是对我的能力的锻炼,我一定不会辜负领导的信任。我打算从以下几个方面来组织:
    第一,充分认识交流会的背景和意义,结合实际确定交流会的话题,拟定交流会方案,包括 主题、方式、时间、地点、对象等,制定主要领导的接待方案和会议应急预案,必要时对方案进行论证 ,征求各方意见,向领导汇报。
    第二,领导同意后,按照方案展开工作,分工负责。注意方案执行过程中各方关系的协调, 及时沟通各方情况;及时向领导汇报,发现原方案的内容或方法不妥及时纠正。在交流会现场,积极引 导与会人员发言,认真记录他们的观点和看法。在会议过程中,关注主要领导的生活,注意征求他们的意 见,做好会议服务工作。
    第三,会议结束后,整理相关材料,提出意见和建议,报领导审批,认真总结相关经验,以 备在以后的相关工作中借鉴。
    答题思路是：破题+会议前+会议中+会议后。注意题目中设定的背景“将有重要领导参加”，针对背景，展 开回答。

  • 第3题：

    1．单位组织集体活动时，你应该采取哪种做法？( )

    （A）领导要求参加就参加（B）能不参加就不参加（C）有兴趣就参加（D）积极参加

    答案：D
    解析：

  • 第4题：

    平时朋友邀请你去参加他们组织的活动，你一般会（）。
    (A)参加并坚持下来
    (B)想参加就参加，不想参加就不参加
    (C)虽不情愿参加，但无奈，只得应付
    (D)不参加


    答案：A
    解析：

  • 第5题：

    孩子不参加集体活动你该怎么办？


    答案：
    解析：
    如下处理：
    第一，了解情况，及时沟通。
    第二，如果是身体不舒服可以让其休息。如果是不懂得与人交往，要教授其与人交往的技巧和方法。
    第三，多组织班集体活动，让班干部、班级成员多帮助他融入班级，感受温暖。
    第四，多鼓励，与人交往，事后多表扬。
    总之，要关注学生的全面发展

相关内容