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  • 第1题:

    (2018年5月)关于企业内部员工持股,下列说法正确的有()

    A.企业员工可以不参股
    B.员工持股后要放弃工资性收入
    C.具有高度的内部性和完全的封闭性
    D.同股同权同利,风险共担,利益共享
    E.不同职位级别的员工购买内部股的价格有所区别

    答案:A,C,D
    解析:
    P482
    企业内部员工股具有下面一些特点:
    1.内部员工股一般不可以流通、上市、上柜、继承、赠送。也就是说,内部员工具有高度的内部性和完全的封闭性。当员工要脱离企业(与企业解除劳动合同关系,如调离、自动离职、停薪留职、被辞退或解聘、开除或死亡等),其所持有的股份必须由企业购回,转作预留股份。内部员工股的这一特点是出于企业的长远和稳定发展的需要,它使得员工和企业生存息息相关。尽管这一特性阻碍企业资本的重组和资源的重新配置,不利于劳动力的自由流动和重新配置,但是,这样的一种股权结构对于企业的经营起着一个“自动稳压器”的作用,稳定了企业的基本结构。
    2.内部员工持股自愿原则。企业的员工可以不参股,但他只能获取工资性收入,而不能像持股员工那样既领取工资性收入,又能得到税后利润分红。现实生活中有一些改制的企业在发行股票的时候,其领导人强迫所有员工必须购买一定额度的股份,否则将视为自愿解除劳动合同。这种做法明显违背了《劳动法》和《公司法》,应该坚决予以杜绝。
    3.内部员工股同其他股份一样同股同权同利,坚持风险共担、利益共享的原则。购买股份的员工都享有“一股一票”的权利,通过参加股东大会来行使其管理权和决策权。企业赢利时,按照同利原则,与其他股份一样参与股息和红利的分配;企业亏损时,按照风险共担原则,与其他股份一样承担亏损。

  • 第2题:

    企业内部员工股具有的特点不包括( )。
    A.内部员工股一般不可以流通、上市、上柜、继承、赠送
    B.内部员工持股自愿原则
    C.内部员工股同其他股份一样同股同权同利
    D.内部员工股不参与股息和红利的分配


    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    简述恩格勒分类系统具哪些特点?


    正确答案: (1)被子植物门分为单子叶植物和双子叶植物两个纲,单子叶植物纲在前;
    (2)双子叶植物纲分为离瓣花和合瓣花两个亚纲,离瓣花亚纲在前;
    (3)离瓣花亚纲按无被花,单被花,异被花的次序排列,因此把葇荑花序类作为原始的双子叶植物处理,放在最前面;
    (4)在各类植物上又大致按子房上位、子房半下位、子房下位的次序排列。

  • 第4题:

    简述普通股与优先股的基本特点。


    正确答案: 普通股:是指每一股份对发行公司财产都拥有平等的权益,并不加特别限制的股票。
    普通股特点:
    (1)经营参与权;
    (2)优先认股权;
    (3)剩余财产分配权。
    优先股是“普通股”的对称。是股份公司发行的在分配红利和剩余财产时比普通股具有优先权的股份。优先股也是一种没有期限的有权凭证,优先股股东一般不能在中途向公司要求退股(少数可赎回的优先股例外)。
    优先股特点:
    (1)股息优先并且固定;
    (2)优先清偿;
    (3)有限表决权;
    (4)优先股可由公司赎回。

  • 第5题:

    简述普通股和优先股各自筹资的特点。


    正确答案: (1)普通股是股票最普遍的一种形式,具有以下特点:
    ①不带有固定的定期收益和本金支付的承诺、股息或红利的多少取决于公司经营效益的好坏和股息分配政策。
    ②普通股股东享有对公司经营决策的参与权、这一权利是通过参加股东大会实现的。
    ③普通股股东具有优先认股权、在优先认股权制度下,现有的股东有权保持对企业所有权的现有百分比。
    ④普通股股东有权享受红利、当公司利润特别丰厚时,普通股股东便有权在董事会决定后,从公司利润中分取红利。
    ⑤普通股股东具有剩余索偿权、当股份有限公司破产或解散清理时,在公司资产满足了公司债权人的清偿权及优先股股东优先分配资产的请求后,普通股股东有权参与公司剩余资产的分配。
    (2)优先股是股份有限公司发行的、在分配公司收益和剩余资产方面比普通股具有优先权的股票、优先股的特点有:
    ①有约定的股息、优先股的股息在发行时就已确定,不随公司利润的增减而波动。
    ②具有优先分配股息和清偿资产的权利、在领取股息方面和当公司破产或解散清理时,优先股股东的利润分配权和资产索偿权虽位于债权人之后,但却在普通股股东之前。
    ③表决权受到限制、优先股股东的表决权受到严格限制,在通常情况下不享有公司经营决策参与权,也没有选举权,只有当公司活动或议案涉及到优先股东的权益时,优先股东才有相应的表决权。

  • 第6题:

    简述企业内部员工流动的优缺点。


    正确答案: 优点:
    1.有利于员工的职业发展。
    2.能够培养多技能人才。
    3.实现员工和企业的双赢。
    缺点:
    1.容易导致短期行为。
    2.容易滋生浮躁心理。
    3.容易诱发投机心理

  • 第7题:

    简述股管的结构特点,并说明股疝为什么容易嵌顿?


    正确答案:股管是底向上的短锥形筋膜管,长约1.3~1.5cm。管的前壁与阔筋膜融合,后壁与耻骨肌筋膜愈合,外侧壁是分隔股管与股静脉的筋膜隔。股管内填充以脂肪组织,脂肪组织中散在数个淋巴结,属于腹股沟深淋巴结。股管的上口称股环,股环的前界为腹股沟韧带,后界为耻骨梳韧带,内侧界为腔隙韧带,外侧界借纤维隔与股静脉分开。因股环的前、内、后界均为韧带,不能扩张,故股疝容易嵌顿。

  • 第8题:

    问答题
    简述企业内部员工合理流动的必要性。

    正确答案: (1)实现高效人才组合的必要条件。拥有了人才并不等于拥有了一切。企业不但需要对这些不同的人才进行有效的组合,以适应企业发展的需要。
    (2)防止人才外流的重要手段。面对人才外流,很多人力资源部门主管常常想到的办法就是加薪留人,但这往往只是一时的效果,想走的人还是要走。
    (3)激励员工的有效形式。提起员工激励,人们想到的往往是高薪高福利。
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    德国企业内部员工股的形式不包括( )。
    A

    员工沉默股份

    B

    员工优先股

    C

    企业内部利润分配权

    D

    分配期限


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    简述恩格勒分类系统具哪些特点?

    正确答案: (1)被子植物门分为单子叶植物和双子叶植物两个纲,单子叶植物纲在前;
    (2)双子叶植物纲分为离瓣花和合瓣花两个亚纲,离瓣花亚纲在前;
    (3)离瓣花亚纲按无被花,单被花,异被花的次序排列,因此把葇荑花序类作为原始的双子叶植物处理,放在最前面;
    (4)在各类植物上又大致按子房上位、子房半下位、子房下位的次序排列。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    企业内部员工持股的特点不包括()。
    A

    内部员工持股自愿原则

    B

    内部员工只获得收益不承担风险

    C

    一般不可流通、上市或赠送

    D

    同其他股份一样同股同权同利


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    简述企业内部员工流动的优缺点。

    正确答案: 优点:
    (1)有利于员工职业发展。
    (2)能够培养多技能人才。
    (3)实现员工和企业的双赢。
    缺点:
    (1)容易导致短期行为。
    (2)容易滋生浮躁心理。
    (3)容易诱发投机心理。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ( )形成了企业内部人力资源市场。

    A.员工企业内部流动
    B.员工流入企业
    C.员工流出企业
    D.员工轮岗

    答案:A
    解析:
    人力资源在企业中流动产生了企业内部的人力资源市场,而在企业外流动,员工流入或流出企业则形成了企业外部的人力资源市场。

  • 第14题:

    下列关于企业内部员工股特点说法错误的是()。

    • A、坚持"风险共担、利益共享"的原则
    • B、可以流通、上市、上柜、继承、赠送
    • C、内部员工持股自愿原则
    • D、内部员工股同其他股份一样同股同权同利

    正确答案:B

  • 第15题:

    简述知识员工的特点。


    正确答案: 知识员工的特点:(1)资产性(2)自主性(3)目标性(4)挑战性(5)需求既有共性又有个性化与多元化的特征(6)流动性

  • 第16题:

    简述优先股的特点。


    正确答案: 优先股是股份有限公司发行的,在分配公司收益和剩余资产方面比普通股具有优先权的股票,它的特点有:1.有约定的股息。
    2.具有优先分配股息和清偿资产的权利。
    3.表决权受到限制。

  • 第17题:

    企业内部员工持股的特点不包括()。

    • A、内部员工持股自愿原则
    • B、内部员工只获得收益不承担风险
    • C、一般不可流通、上市或赠送
    • D、同其他股份一样同股同权同利

    正确答案:B

  • 第18题:

    简述普通股扶持有人拥有的权利。


    正确答案: 普通股股东的权力如下:
    (1)投票表决权。普通股股东有权参加股东大会,每持有一股拥有一表决权。按公司法规定股份有限公司的股份增减、合并分立、发行债券等重大事项,要由出席股东大会的普通股股东所持表决权的2/3以上通过。
    (2)优先认股权。股份有限公司增发股票时,普通股股东可按持股比例优先认购新股。
    (3)利润分配权。普通股股东有权参加企业利润分配。
    (4)剩余财产权。企业清算时全部资产在抵偿债务、返还优先股投资后的剩余部分,按普通股股东持股比例进行分配。

  • 第19题:

    问答题
    内部员工股具有哪些特点?

    正确答案: (1)内部员工股一般不可以流通、上市、上柜、继承、赠送。
    (2)内部员工股持股自愿原则。
    (3)内部员工股同其他股份一样同股同权同利,坚持风险共担、利益共享的原则。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    简述普通股与优先股的基本特点。

    正确答案: 普通股:是指每一股份对发行公司财产都拥有平等的权益,并不加特别限制的股票。
    普通股特点:
    (1)经营参与权;
    (2)优先认股权;
    (3)剩余财产分配权。
    优先股是“普通股”的对称。是股份公司发行的在分配红利和剩余财产时比普通股具有优先权的股份。优先股也是一种没有期限的有权凭证,优先股股东一般不能在中途向公司要求退股(少数可赎回的优先股例外)。
    优先股特点:
    (1)股息优先并且固定;
    (2)优先清偿;
    (3)有限表决权;
    (4)优先股可由公司赎回。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列关于企业内部员工股特点说法错误的是()。
    A

    坚持风险共担、利益共享的原则

    B

    可以流通、上市、上柜、继承、赠送

    C

    内部员工持股自愿原则

    D

    内部员工股同其他股份一样同股同权同利


    正确答案: C
    解析: 企业内部员工股特点:①内部员工股一般不可以流通、上市、上柜、继承、赠送;②内部员工持股自愿原则;③内部员工股同其他股份一样同股同权同利,坚持"风险共担、利益共享"的原则。

  • 第22题:

    单选题
    企业内部员工股的特点不包括( )。
    A

    内部员工股一般不可以流通、上市、上柜、继承、赠送

    B

    内部员工持股自愿原则

    C

    内部员工股同其他股份一样同股同权同利

    D

    内部员工股不享有股权


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    企业内部员工股具有的特点不包括()。
    A

    内部员工股一般不可以流通、上市、上柜、继承、赠送

    B

    内部员工持股自愿原则

    C

    内部员工股同其他股份一样同股同权同利

    D

    内部员工股不参与股息和红利的分配


    正确答案: A
    解析: 暂无解析