形态分析法的具体步骤包括（ ）。A.明确问题B.要素分析C.形态分析D.方案综合和选择E.信息反馈

农业生产经济效果评价的一般计量分析方法包括比较分析法、试算分析法、因素分析法和综合评价法。

财务报表分析常用的方法，包括比较分析法、比率分析法、趋势分析法等基本方法。

(P277) 本题考查的是形态分析法的思路。

考查财务报表分析的基本方法。

财务报表分析常用的方法包括：比较分析法、比率分析法、趋势分析法。

BE为干扰选项。

测评结果分析方法有要素分析法、综合分析法、曲线分析法。

P127-135
测评结果分析法：要素分析法(又可分为结构分析法、归纳分析法和对比分析法)、综合分析法、曲线分析法。

本题考查试算分析法的概念。试算分析法又称预算分析法，是指在方案实施前，根据各种定额、技术参数、历史资料，对新方案的预期经济效益进行评估和分析，然后同标准方案进行比较，以评价方案是否可行的分析方法。

员工素质测评中，常用测评结果的分析方法有：①要素分析法。它是根据每个测评指标的测评结果，再依据素质测评参照标准的内容，进行要素分析的一种方法。②综合分析法。它是根据模糊数学中综合评判的思想，对测评指标进行加权处理，计算指标的加权平均数，综合分析测评结果的一种方法；③曲线分析法。它是把各指标的测评结果分值按照一定的要求，在坐标图上用折线依次连接两个相邻指标所对应的测ABD分值点，根据坐标图上曲线的“起伏”情况，对被测评对象素质进行分析的一种方法。因此本题应该选ABD。

p277。形态分析法是一种利用系统观念来网罗组合设想的创造发明方法。其思路是先把技术课题分解成为相互独立的基本要素，找出每个要素的可能方案（形态），然后加以组合得到各种解决技术课题的总构想方案。

本题考查的是测评结果分析法的种类。员工素质测评中，常用测评结果的分析方法有：（1）要素分析法，要素分析法是根据每个测评指标的测评结果，再依据素质测评参照标准的内容，进行要素分析的一种方法。以要素分析为基础，又可分为结构分析法、归纳分析法和对比分析法。（2）综合分析法，综合分析法是根据模糊数学中综合评判的思想，对测评指标进行加权处理，计算指标的加权平均数，综合分析测评结果的一种方法。这样，可以防止结果分析中的片面性并具有可比性。（3）曲线分析法，曲线分析法是把各指标的测评结果分值按照一定的要求，在坐标图上用折线依次连接两个相邻指标所对应的测评结果分值点，根据坐标图上曲线的“起伏”情况。对被测评对象素质进行分析的一种方法。它具有直观简便的特点，从曲线图上可以很快了解和掌握被测评对象的素质情况，各种特征和各类员工的某一指标的差异情况。

目前，进行证券投资分析所采用的分 析方法主要有三大类：基本分析法、技术分析法、量 化分析法。

测评结果分析法：要素分析法(又可分为结构分析法、归纳分析法和对比分析法)、综合分析法、曲线分析法。