劳动争议仲裁申诉书应当载明的内容有()A:仲裁请求及事实和理由 B:委托的律师及相关资料 C:证据，证人的姓名、住址 D:员工当事人的姓名、职业、住址和丁作单位 E:用人单位名称、地址，法定代表人的姓名、职务

题目
劳动争议仲裁申诉书应当载明的内容有()

A:仲裁请求及事实和理由
B:委托的律师及相关资料
C:证据，证人的姓名、住址
D:员工当事人的姓名、职业、住址和丁作单位
E:用人单位名称、地址，法定代表人的姓名、职务
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1.劳动争议仲裁申请书应当载明的事项有( )。A．调解的要求B．劳动争议仲裁员的情况C．双方当事人的基本情况D．仲裁请求和所依据的事实、理由E．要按照被诉人提交副本

2.劳动争议仲裁申诉应当载明的内容有（ ）。A．仲裁请求及事实和理由B．委托的律师及相关资料C．证据、证人的姓名、住址D．员工当事人的姓名、职业、住址和工作单位E．用人单位的名称、地址，法定代表人姓名、职务

3.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》中规定仲裁申请书应当载明()。A 证据B 证据来源C 证人姓名D 证人住所

4.某建筑公司因劳动合同争议向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》,劳动仲裁委员会作出受理或不受理决定的时限应当是自收到申诉书之日起()。A、3日内B、5日内C、7日内D、10日内

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  • 第1题：

    据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定裁决书应当载明()。

    A 仲裁请求

    B 争议事实

    C 裁决理由

    D 裁决结果和裁决日期


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    劳动争议处理的基本程序是()

    A:争议—调解—协商—仲裁—申诉
    B:争议—调解—协商—申诉—仲裁
    C:争议—协商—仲裁—调解—申诉
    D:争议—协商—调解—仲裁—申诉

    答案：D
    解析：
    根据我国劳动立法的有关规定，当发生劳动争议时，争议双方应协商解决；当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除法律规定的终局裁决外，当事人一方或双方可申诉到人民法院，由人民法院依法审理并作出最终判决。

  • 第3题：

    劳动争议仲裁申请书应当载明的内容有()。

    A:仲裁请求及事实和理由
    B:委托的律师及相关资料
    C:证据，证人的姓名、住址
    D:员工当事人的姓名、职业、住址和工作单位
    E:用人单位的名称、地址，法定代表人的姓名、职务

    答案：A,C,D,E
    解析：
    本题考查的是劳动争议仲裁申请书应包含的内容。

  • 第4题：

    劳动争议仲裁申请书应当具备哪些内容？


    正确答案: 仲裁申请书是劳动法律关系当事人要求保护其合法权益的凭证，是劳动争议仲裁委员会依法有序开展仲裁活动的依据。为了保护当事人的合法权益，保障劳动争议仲裁活动依法有序进行，劳动争议调解仲裁法对劳动争议仲裁申请书的内容作了规定。根据规定，仲裁申请书应当载明下列事项：
    （1）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。这里，需要明确“住所”的含义。对于劳动者，以劳动者户籍所在地的居住地为住所，但经常居住地与住所地不一致的，经常居住地视为住所。用人单位的住所，是指用人单位的主要办事机构所在地。
    （2）仲裁请求和所根据的事实、理由。即当事人在劳动争议仲裁申请中提出的要求，以及这种要求的事实根据和理由。
    （3）证据和证据来源、证人姓名和住所。即有哪些证据，证据来源，都应当在申请书在说明；有证人的，应当提供证人姓名及其住所。

  • 第5题：

    受理公务员申诉的机关应当组成（），负责受理和审理公务员的申诉案件。

    • A、人事争议仲裁委员会
    • B、劳动争议仲裁委员会
    • C、人事争议调解委员会
    • D、公务员申诉公正委员会

    正确答案:D

  • 第6题：

    下列属于劳动人事争议仲裁裁决书应当载明的是（）。

    • A、仲裁请求
    • B、争议事实
    • C、裁决理由
    • D、裁决结果

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    申诉人向监察机关提出不服行政处分申诉时，申诉书应当载明哪些内容？


    正确答案: （1）申诉人的姓名、性别、年龄、职业、住址等；（2）作出行政处分决定或者复审决定的机关名称；（3）申诉的请求和理由；（4）提出申诉的日期。

  • 第8题：

    在劳动争议仲裁文书中，有法律意义但不一定具有法律效力的文书是（）

    • A、劳动争议仲裁建议书
    • B、劳动争议仲裁调解书
    • C、劳动争议仲裁裁决书
    • D、劳动争议仲裁申诉书

    正确答案:D

  • 第9题：

    多选题
    下列属于劳动人事争议仲裁裁决书应当载明的是（）。
    A

    仲裁请求

    B

    争议事实

    C

    裁决理由

    D

    裁决结果


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在（）内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在（）内向劳动争议仲裁委员会提交（）。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在（）内将答辩书副本送达申请人。

    正确答案： 五日,十日,答辩书,五日
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    在劳动争议仲裁文书中，有法律意义但不一定具有法律效力的文书是（）
    A

    劳动争议仲裁建议书

    B

    劳动争议仲裁调解书

    C

    劳动争议仲裁裁决书

    D

    劳动争议仲裁申诉书


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于劳动争议代理人的说法，错误的是（  ）。
    A

    丧失或部分丧失劳动能力的劳动者，由其法定代理人代为参加仲裁活动

    B

    委托他人参加仲裁活动，应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名的委托书，委托书应当载明委托事项和权限

    C

    无法确定代理人的，由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人

    D

    劳动者死亡的，由其近亲属或代理人参加仲裁活动


    正确答案： C
    解析：

  • 第13题：

    劳动争议仲裁申诉应当载明的内容有（ ）。

    A.委托的律师及相关资料
    B.仲裁请求及事实和理由
    C.证据，证人的姓名、住址
    D.员工当事人的姓名、职业、住址和工作单位
    E.用人单位的名称、地址、法定代表人姓名、职务 确认答案

    答案：B,C,D,E
    解析：
    劳动争议发生后，当事人申请仲裁，应依法向仲裁委员会提交仲裁申诉书。申诉书应当载明：员工当事人的姓名、职业、住址和工作单位；用人单位的名称、地址，法定代表人的姓名、职务；仲裁请求及事实和理由；证据，证人的姓名、住址。因此，本题应该选BCDE。

  • 第14题：

    劳动争议发生后。当事人申请仲裁应提交申诉书，申诉书应当载明（ ）。

    A.当事人姓名
    B.法定代表人姓名
    C.立案审批表
    D.证人姓名
    E.仲裁请求及事实和理由

    答案：A,B,D,E
    解析：
    劳动争议发生后，当事人申请仲裁，应依法向仲裁委员会提交书面仲裁申请书，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：
    （1）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。
    （2）仲裁请求和所根据的事实、理由。
    （3）证据和证据来源、证人姓名和住所。

  • 第15题：

    劳动争议发生后，当事人申请仲裁应提交申诉书，申诉书应当载明()O

    A:当事人姓名
    B:法定代表人姓名
    C:立案审批表
    D:证人姓名
    E:仲裁请求及事实相理由

    答案：A,B,D,E
    解析：
    劳动争议发生后，当事人申请仲裁应提交书面仲裁申请书，仲裁申请书应当载明当事人姓名、法定代表人姓名、证人姓名、仲裁请求和所根据的事实、理由等。

  • 第16题：

    根据我国法律的规定，裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员，可以签名，也可以不签名。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    《劳动人事争议仲裁办案规则》中规定裁决书应当载明（）

    • A、仲裁请求
    • B、争议事实
    • C、裁决理由、裁决结果
    • D、当事人权利和裁决日期

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    劳动争议当事人申请仲裁，应当自劳动争议发生之日起（　）日内向劳动争议仲裁委员会提交申诉书，并按被诉者人数提交申诉书副本。


    正确答案:60

  • 第19题：

    劳动争议仲裁被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在五日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    填空题
    仲裁协议书所载明的仲裁协议的内容应当包括（）。

    正确答案： 请求仲裁的意思表示、仲裁事项、选定的仲裁委员会
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    关于劳动争议仲裁的受理程序，下列表述正确的有（）。
    A

    劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起5日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人

    B

    劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在5日内将仲裁申请书副本送达被申请人

    C

    被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在5日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书

    D

    劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在5日内将答辩书副本送达申请人


    正确答案： A,B
    解析： 本题考核劳动仲裁受理程序。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在10日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。

  • 第22题：

    问答题
    劳动争议仲裁申请书应当具备哪些内容？

    正确答案： 仲裁申请书是劳动法律关系当事人要求保护其合法权益的凭证，是劳动争议仲裁委员会依法有序开展仲裁活动的依据。为了保护当事人的合法权益，保障劳动争议仲裁活动依法有序进行，劳动争议调解仲裁法对劳动争议仲裁申请书的内容作了规定。根据规定，仲裁申请书应当载明下列事项：
    （1）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。这里，需要明确“住所”的含义。对于劳动者，以劳动者户籍所在地的居住地为住所，但经常居住地与住所地不一致的，经常居住地视为住所。用人单位的住所，是指用人单位的主要办事机构所在地。
    （2）仲裁请求和所根据的事实、理由。即当事人在劳动争议仲裁申请中提出的要求，以及这种要求的事实根据和理由。
    （3）证据和证据来源、证人姓名和住所。即有哪些证据，证据来源，都应当在申请书在说明；有证人的，应当提供证人姓名及其住所。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定裁决书应当载明（）
    A

    仲裁请求

    B

    争议事实

    C

    裁决理由

    D

    裁决结果和裁决日期


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

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