第1题:
A.个人写实法
B.工作日志法
C.活动记录法
D.关键事件法
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
工作人员到工作现场,从旁边观察员工的工作活动,并用文字或图表形式记录下来,然后进行分析与归纳总结的工作分析方法是()
第6题:
()是按照时间消耗的顺序,对某一岗位的员工在整个工作日内的工作活动情况进行观察记录与分析的一种方法。
第7题:
()是对工人在整个班组内的全部工时利用情况,按照时间消耗的顺序进行实地观察、记录和分析研究的一种测定方法。
第8题:
对被查单位的实际运行状况进行现场查勘一般采取的方式是()。
第9题:
岗位写实
日志法
作业测时
岗位抽样
第10题:
工作日写实法
比例类推法
写实记录法
技术测定法
第11题:
个人写实法
工作日志法
活动记录法
关键事件法
第12题:
对
错
第13题:
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
()是指对整个工作日的时间利用情况,按照时间消耗的顺序,进行实地观察、记录和分析的一种方法。
第18题:
工作曰写实法,是对工人在主要工作班组内的部分工时利用情况,按照时间消耗的顺序进行实地的观察、记录和分析研究的一种测定方法()
第19题:
()是工作分析人员通过让员工利用工作日志的形式将工作任务和工作过程记录下来,为工作分析提供信息和依据。
第20题:
现场观察和实地观察
现场观察和询问调查
比较分析和写实记录
现场观察和写实记录
第21题:
个人岗位写实
工作岗位写实
自我岗位写实
多机台看管写实
第22题:
测时
工作日写实
工时消耗记录
工时消耗分类
第23题:
个人岗位写实
工组岗位写实
自我岗位写实
多机台看管写实