具有大面积培养人才，平均培训费用较低的优点的是（　　）A.工作指导法 B.讲授法 C.工作轮换法 D.专题讲座法

题目
具有大面积培养人才，平均培训费用较低的优点的是（　　）

A.工作指导法
B.讲授法
C.工作轮换法
D.专题讲座法
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1.货币资金的优点是管理费用较低，有些还不收取赎回费用，缺点是安全性较低，风险大。 （ ）

2.安全技能模拟培训具有及时、可以分散进行、易操作、费用低等优点,因此它能够有效地弥补培训的不足。()此题为判断题(对，错)。

3.实验调查法的优点不包括()。A:调查结果精确 B:具有一定的主动性 C:具有较强的说服力 D:调查费用较低

4.开发企业内部的培训，其优点包括（ ）。A．培训交流畅顺B．培训更具有针对性C．培训易于控制D．内部开发成本较低E．易于营造气氛

参考答案和解析
答案：B
解析：
讲授法的优点如下：传授内容多，知识比较系统、全面，有利于大面积培养人才；对培训环境要求不高，有利于教师的发挥；学员可利用教室环境相互沟通，也能够向教师请教疑难问题；员工平均培训费用较低。
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  • 第1题：

    开发企业内部的培训，其优点包括（ ）。

    A.培训交流顺畅
    B.培训更具有针对性
    C.培训易于控制
    D.易于营造气氛
    E.内部开发成本较低 确认答案

    答案：A,B,C,E
    解析：
    开发企业内部培训的优点有：①对各方面比较了解，使培训更具有针对性，有利于提高培训的效果；②与学员相互熟识，能保证培训中交流的顺畅；③培训相对易于控制；④内部开发教师资源成本低。因此，本题应该选ABCE。

  • 第2题：

    下列选项中，属于外部渠道劳务培训教师的优点是（ ）。

    A.培训具有针对性
    B.培训经验丰富
    C.责任心较强，费用较低
    D.可以与受训人员进行很好的交流

    答案：B
    解析：
    外部渠道劳务培训教师的优点是：比较专业，具有丰富的培训经验，但费用较高。

  • 第3题：

    （　　）不属于外部聘请培训师的优点。

    A． 选择范围较大
    B． 带来全新理念
    C． 提高培训档次
    D． 师资费用较低

    答案：D
    解析：
    外部聘请培训师的优点包括：①选择范围大，可获取到高质量的培训教师资源；②可带来许多全新的理念；③对学员具有较大的吸引力；④可提高培训档次，引起企业各方面的重视；⑤容易营造气氛，获得良好的培训效果。

  • 第4题：

    以下属于文献研究的优点的是（）

    • A、费用较低
    • B、费用较高
    • C、易于定量研究
    • D、可以控制文献内容

    正确答案:A

  • 第5题：

    静态运算的优点是（）。

    • A、编制简单
    • B、具有挑战性
    • C、可实现费用等效益最大化
    • D、调动员工控制费用支出积极性
    • E、编制成本较低

    正确答案:A,E

  • 第6题：

    采用讲授法进行培训的优点是（）。

    • A、传授内容多
    • B、形式比较灵活
    • C、强调学员的积极参与
    • D、有利于大面积培训人才
    • E、员工平均培训成本低

    正确答案:A,C,D

  • 第7题：

    外部聘请培训教师的优点包括：（）

    • A、选择范围大，可以获取高质量的培训师资
    • B、对培训对象具有较大吸引力
    • C、可带来许多全新的理念
    • D、培训相对容易控制
    • E、成本较低

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    （）的优点是：易于操作，适用于各种内容的培训；经济而又有效，有利于大面积培养人才。

    • A、研讨法
    • B、角色扮演法
    • C、案例教学法
    • D、讲授方法

    正确答案:A

  • 第9题：

    重力浓缩法具有浓缩后污泥含水率较低、臭气问题少、占地面积小、运行费用少等优点。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    多选题
    运用讲授法进行员工培训具有（）优点。
    A

    有利于受训者综合能力的培养

    B

    易于操作

    C

    适用于各种培训

    D

    受训者可以积极参加讨论

    E

    有利于大面积培养人才


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    实验调查法的优点不包括（　　）。
    A

    调查结果精确

    B

    具有一定的主动性

    C

    具有较强的说服力

    D

    调查费用较低


    正确答案： B
    解析：
    实验调查法的优点包括：①实验法是一种真实的或模拟环境下的具体市场调查方法，因而调查结果具有较强的针对性、客观性和实用性；②实验过程可以主动地进行控制，具有可控性和主动性；③实验结果可以探索不明确的市场因果关系或行动方案；④实验结论具有较强的说服力。

  • 第12题：

    单选题
    （）方法，传授内容多，知识比较系统，有利于大面积培养人才，平均费用较低
    A

    讲授法

    B

    研讨法

    C

    实践法

    D

    模拟法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    开发企业内部的培训，其优点包括()。

    A:培训交流畅顺
    B:培训更具有针对性
    C:培训易于控制
    D:内部开发成本较低
    E:易于营造气氛

    答案：A,B,C,D
    解析：
    企业内部开发途径的优点有：(1)对各方面比较了解，使培训更具有针对性，有利于提高培训的效果；(2)与学员相互熟识，能保证培训中交流的顺畅；(3)培训相对易于控制；(4)内部开发教师资源成本低。

  • 第14题：

    ()不属于外部聘请培训师的优点。

    A:选择范围较大
    B:带来全新理念
    C:提高培训档次
    D:师资费用较低

    答案：D
    解析：
    本题考查的是外部聘请师资的优缺点。外部聘请教师成本较高。

  • 第15题：

    培训总费用/人均培训时间是（）的衡量方法。

    • A、平均单呼成本
    • B、平均培训成本
    • C、平均人力成本
    • D、平均运行成本

    正确答案:B

  • 第16题：

    （）方法，传授内容多，知识比较系统，有利于大面积培养人才，平均费用较低

    • A、讲授法
    • B、研讨法
    • C、实践法
    • D、模拟法

    正确答案:A

  • 第17题：

    运用讲授法进行员工培训具有（）优点。 

    • A、有利于受训者综合能力的培养
    • B、易于操作
    • C、适用于各种培训
    • D、受训者可以积极参加讨论
    • E、有利于大面积培养人才

    正确答案:B,C,E

  • 第18题：

    研讨法的优点包括（）

    • A、形式多样适应性强
    • B、多向式信息交流
    • C、有利于大面积培养人才
    • D、有利于培养学员综合能力
    • E、加深学员对知识的理解

    正确答案:A,B,D,E

  • 第19题：

    下列选项中，属于外部渠道劳务培训教师的优点是（）。

    • A、培训具有针对性
    • B、培训经验丰富
    • C、责任心较强，费用较低
    • D、可以与受训人员进行很好的交流

    正确答案:B

  • 第20题：

    多孔材料过滤具有（）的优点。

    • A、不加化学药剂，运行费用较低
    • B、占地面积小
    • C、维修较复杂
    • D、简单、高效

    正确答案:A,B,D

  • 第21题：

    多选题
    开发企业内部的培训，其优点包括（）。
    A

    培训交流畅顺

    B

    培训更具有针对性

    C

    培训易于控制

    D

    内部开发成本较低

    E

    易于营造气氛


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    多孔材料过滤具有（）的优点。
    A

    不加化学药剂，运行费用较低

    B

    占地面积小

    C

    维修较复杂

    D

    简单、高效


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    不定项题
    下列不属于邮寄调查法的优点的是（）
    A

    对被调查者的要求较低

    B

    调查区域较广

    C

    调查费用较低，只需花费少量邮资和印刷费用

    D

    无须对调查人员进行专门的培训和管理


    正确答案： B
    解析：

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