怀孕（ ）个月以上和哺乳未满一周岁婴儿的女职工，不得安排其延长工作时间。A.6 B.7 C.8 D.不确定

题目
怀孕（ ）个月以上和哺乳未满一周岁婴儿的女职工，不得安排其延长工作时间。

A.6
B.7
C.8
D.不确定
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1.女职工哺乳未满( )婴儿的，用人单位不得延长其劳动时间或者安排其夜班劳动。A、6个月B、9个月C、1周岁D、18个月

2.女职工在哺乳未满( )的婴儿期间，用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A．3个月B．6个月C．1周岁D．2周岁

3.根据《女职工劳动保护特别规定》规定，对哺乳未满( )周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

4.我国《劳动法》有关女职工特殊保护的规定，哪项是错误的______。A、不得安排女职工从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B、对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动C、女职工生育享受不少于九十天的产假D、不得在女职工哺乳未满一周岁的婴儿期间安排其延长工作时间

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  • 第1题：

    对怀孕()个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

    A 6

    B 7

    C 8


    正确答案：B

  • 第2题：

    依据《劳动法》，下列情形中，不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有（ ）。

    A.经期
    B.孕期
    C.哺乳期
    D.怀孕5个月以上
    E.怀孕7个月以上

    答案：C,E
    解析：
    不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第3题：

    对女职工特殊保护规定的表述，错误的有（）。

    A.女职工生育享受不少于98天的产假
    B.不得安排女职工从事高处、低温、冷水作业
    C.禁止安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    D.对怀孕5个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
    E.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

    答案：B,C,D
    解析：
    2020版教材P145
    女职工的特殊保护。
    《劳动法》规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
    不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。
    对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天的产假（女职工生育享受98天产假）。
    不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第4题：

    下列关于女工孕期工作安排说法正确的是（）

    • A、对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
    • B、对怀孕5个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
    • C、对怀孕3个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    正确答案:A

  • 第5题：

    对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排（）劳动。


    正确答案:夜班

  • 第7题：

    对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间但是可以安排夜班劳动。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    对哺乳未满（）的婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

    • A、6个月
    • B、1周岁
    • C、18个月

    正确答案:B

  • 第9题：

    判断题
    禁止用人单位安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    不得安排夜班劳动的女职工包括（）
    A

    所有的女职工

    B

    月经期内的女职工

    C

    怀孕期间的女职工

    D

    怀孕7个月以上的女职工

    E

    哺乳未满1周岁婴儿期间的女职工


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    不得安排夜班劳动的情况是（　）。
    A

    怀孕的女职工甲

    B

    哺乳期未满一周岁婴儿的女职工乙

    C

    女职工丙

    D

    未成年职工丁


    正确答案： B
    解析： 女职工的特殊保护

  • 第12题：

    多选题
    依据《劳动法》，下列情形中，不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有（ ）。
    A

    经期

    B

    孕期

    C

    哺乳期

    D

    怀孕5个月以上

    E

    怀孕7个月以上


    正确答案： A,C
    解析：

  • 第13题：

    依据《劳动法》，下列情形中，不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有（　）。

    A.经期
    B.孕期
    C.哺乳期（婴儿一岁）
    D.怀孕5个月以上
    E.怀孕7个月以上

    答案：C,E
    解析：
    参见《中华人民共和国劳动法》(2018修正)→第七章　女职工和未成年工特殊保护：第六十一条　不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。第六十三条　不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第14题：

    以下属于不得安排夜班劳动的情况是()。

    A.怀孕的女职工甲
    B.哺乳未满一周岁婴儿的女职工乙
    C.女职工丙
    D.未成年工丁

    答案：B
    解析：
    2019新版教材P144页
    教材不得安排哺乳未满一周岁的婴儿期间从事第三级体力劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第15题：

    对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

    A6

    B7

    C8


    B
    略

  • 第16题：

    不得安排夜班劳动的女职工包括（）

    • A、所有的女职工
    • B、月经期内的女职工
    • C、怀孕期间的女职工
    • D、怀孕7个月以上的女职工
    • E、哺乳未满1周岁婴儿期间的女职工

    正确答案:D,E

  • 第17题：

    对哺乳未满（）婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

    • A、3个月
    • B、6个月
    • C、1周岁
    • D、2周岁

    正确答案:C

  • 第18题：

    禁止用人单位安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    不得安排夜班劳动的情况是（　）。

    • A、怀孕的女职工甲
    • B、哺乳期未满一周岁婴儿的女职工乙
    • C、女职工丙
    • D、未成年职工丁

    正确答案:B

  • 第20题：

    女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    单选题
    不得安排哺乳未满（）婴儿的女职工延长工作时间和夜班劳动。
    A

    6个月

    B

    12个月

    C

    18个月

    D

    24个月


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    国家对女职工实行特殊劳动保护，不得安排在（）期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。
    A

    怀孕、哺乳未满一周岁的婴儿期间

    B

    怀孕、哺乳未满二周岁的婴儿期间

    C

    怀孕、哺乳未满三周岁的幼儿期间

    D

    怀孕、哺育未满四岁的幼儿期间


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列关于女工孕期工作安排说法正确的是（）
    A

    对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    B

    对怀孕5个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    C

    对怀孕3个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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