以下对合作是打造优秀团队的有效途径理解正确的有()。 A 合作使员工相互信任,实现互利双嬴 B 团队合作确保个人价值与整体价值的统一 C 合作有助于个人职业理想的实现 D 团队合作确保成员能力的发挥与整体效能的最大化

题目
以下对合作是打造优秀团队的有效途径理解正确的有()。

A 合作使员工相互信任,实现互利双嬴
B 团队合作确保个人价值与整体价值的统一
C 合作有助于个人职业理想的实现
D 团队合作确保成员能力的发挥与整体效能的最大化

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  • 第1题:

    关于合作,不正确的说法是( )。

    A.合作是企业生产经营顺利实施的内在要求

    B.合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段

    C.合作是打造优秀团队的有效途径

    D.合作是确立垄断地位、实现共同利益的需要


    正确答案:D

  • 第2题:

    关于优秀的团队的说法错误的是()

    A 优秀的团队应该是员工栖息的港湾

    B 优秀的团队应该是医疗心灵创伤的疗养所

    C 优秀的团队应该是增加能源的加油站

    D 优秀的团队应该是有共同目标和角色分工的团队


    正确答案:D

  • 第3题:

    本文在打造创新团队部分主要课解了哪些内容()。

    A、创新团队的构成

    B、合作的重要性

    C、创新的重要性

    D、有效的团队合作机制

    E、创新团队的文化建设


    答案:ABDE

  • 第4题:

    在职场中合作的重要性主要有(  )。

    A. 合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段
    B. 合作是企业生产经营顺利实施的内在要求
    C. 合作是打造优秀团队的有效途径
    D. 合作是个人获取报酬的有效途径

    答案:A,B,C
    解析:
    企业之间相互合作,就会实现资源重组、优势互补和协调发展;企业的员工只有把个人发展建立在与上司、同事以及企业合作的基础上,相互
    尊重、相互信任、密切协作,才能形成团队精神,早日实现自己的职业理想,所以合作的重要性为:(1)合作是企业生产经营顺利实施的内在要求。
    (2)合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段。(3)合作是打造优秀团队的有效途径。

  • 第5题:

    一个优秀的团队应该具备的合作品质有( )

    A: 成员对团队强烈的归属感
    B: 团队建立合作的制度
    C: 团队具有强大的凝聚力
    D: 团队具有奉献精神

    答案:A,C
    解析:

  • 第6题:

    以下关于打造优秀的多文化团队不正确的一项是().

    • A、了解其他成员
    • B、对团队成员的名族构成有所意识
    • C、对团队工作做较全面的分析
    • D、忽略团队中的文化差异

    正确答案:D

  • 第7题:

    关键岗领导力素质模型从“赢得竞争优势及()”两个维度。

    • A、打造优秀组织
    • B、打造高效组织
    • C、打造绩高团队
    • D、打造创新组织

    正确答案:B

  • 第8题:

    下列关于合作的重要性不正确的是()

    • A、合作是企业生产经营顺利实施的内在要求
    • B、合作是一种重要的法律规范
    • C、合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段
    • D、合作是打造优秀团队的有效途径

    正确答案:B

  • 第9题:

    团队的成员除了应具备优良的专业知识以外,还要有优秀的团队合作能力,这种合作能力,有时甚至比成员的专业知识更加重要。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    多选题
    职场中合作的重要性主要有()。
    A

    合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段

    B

    合作是企业生产经营顺利实施的内在要求

    C

    合作是打造优秀团队的有效途径

    D

    合作是个人获取报酬的有效途径


    正确答案: C,D
    解析: 企业之间相互合作,就会实现资源重组、优势互补和协调发展;企业的员工只有把个人发展建立在与上司、同事以及企业合作的基础上,相互尊重、相互信任、密切协作,才能形成团队精神,早日实现自己的职业理想,所以合作的重要性为:
    (1)合作是企业生产经营顺利实施的内在要求。
    (2)合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段。
    (3)合作是打造优秀团队的有效途径。

  • 第11题:

    问答题
    如何打造一个优秀的团队文化?

    正确答案: 正确的领导,信息共享,适当授权,多表彰员工,鼓励员工合作,培训员工,鼓舞员工士气,合理的薪酬制度。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    团队的成员除了应具备优良的专业知识以外,还要有优秀的团队合作能力,这种合作能力,有时甚至比成员的专业知识更加重要。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    如何打造一个优秀的团队文化?


    参考答案:

    正确的领导,信息共享,适当授权,多表彰员工,鼓励员工合作,培训员工,鼓舞员工士气,合理的薪酬制度。


  • 第14题:

    以下关于打造优秀的多文化团队不正确的一项是().

    A.了解其他成员

    B.对团队成员的名族构成有所意识

    C.对团队工作做较全面的分析

    D.忽略团队中的文化差异


    参考答案:D

  • 第15题:

    市委七届十二次全会指出,“十四五”时期,以下选项属于全市经济社会发展总体思路的有()

    A.打造丝绸之路经济带开放合作高地

    B.打造中华优秀文化传承创新高地

    C.打造西部先进制造业集聚高地

    D.打造关中城市群科技创新转化高地


    答案:ABCD

  • 第16题:

    下列关于打造优秀团队的说法中.正确的是()

    A 个人价值追求要始终与团队目标保持高度一致
    B 努力消除个性特点,与他人保持高度协调统一
    C 时刻想看自己是团队的一员
    D 做好本职工作是搞好整体工作的一个环节

    答案:C,D
    解析:
    C D

  • 第17题:

    以下关于演出制作团队的表述不正确的是()

    A.各组之间是分工合作的关系
    B.有艺术创作组、舞台管理组、舞台技术组三部分组成
    C.成功的演出制作团队的良好合作
    D.总负责人在团队中的灵魂地位是团队合作的关键

    答案:D
    解析:

  • 第18题:

    一个优秀团队应具备的合作品质是()

    • A、成员时团队强烈的归属感 
    • B、团队具有强大的凝聚力 
    • C、排斥竞争 
    • D、求同存异

    正确答案:A,B,D

  • 第19题:

    作为饭店的优秀员工,必须具有以下职业意识:()

    • A、宾客至上
    • B、讲究礼仪
    • C、优质服务
    • D、团队合作
    • E、创新变革

    正确答案:A,C,D,E

  • 第20题:

    以下关于演出制作团队的表述不正确的是()。

    • A、各组之间是分工合作的关系
    • B、有艺术创作组、舞台管理组、舞台技术组三部分组成
    • C、成功的演出制作团队的良好合作
    • D、总负责人在团队中的灵魂地位是团队合作的关键

    正确答案:D

  • 第21题:

    单选题
    下列关于合作的重要性不正确的是()
    A

    合作是企业生产经营顺利实施的内在要求 

    B

    合作是一种重要的法律规范 

    C

    合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段 

    D

    合作是打造优秀团队的有效途径


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    企业最高领导人的四项责任是()。
    A

    招聘优秀人才、设计企业规则、做好市场规划、打造职业团队

    B

    整合赢利模式、设计企业规则、做好市场规划、打造职业团队

    C

    整合赢利模式、设计企业规则、制定企业愿景、打造职业团队

    D

    整合赢利模式、设计企业规则、做好市场规划、增加社会税收


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    作为饭店的优秀员工,必须具有以下职业意识:()
    A

    宾客至上

    B

    讲究礼仪

    C

    优质服务

    D

    团队合作

    E

    创新变革


    正确答案: B,E
    解析: 暂无解析