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  • 第1题:

    企业员工分类的方法包括( )。

    A.按性别构成分类

    B.按学历结构分类

    C.按专业构成分类

    D.按职责类别分类

    E.按职业类别分类


    正确答案:ABCE
    企业员工的分类方法包括:①按性别构成分类;②按年龄构成分类;③按学历结构分类;④按职业资格分类;⑤按专业构成分类;⑥按职业类别分类。

  • 第2题:

    B型药品不良反应的特点包括

    A、罕见

    B、难以预测

    C、发生率低、死亡率高

    D、时间关系明确

    E、机制不明


    参考答案:ABCD

  • 第3题:

    药品重点监测的具体内容不包括

    A、研究已知药品的不良反应发生率

    B、观察新的药品不良反应的发生情况

    C、特殊人群用药的不良反应发生情况

    D、药品监督管理部门要求开展的重点监测

    E、风险因素明确的严重药品不良反应


    参考答案:E

  • 第4题:

    C型药品不良反应的特点包括

    A、潜伏期长

    B、时间关系不明确

    C、机制不明

    D、可重现

    E、背景发生率高


    参考答案:ABCE

  • 第5题:

    《药品不良反应报告和监测管理办法》规定,药品生产企业、药品经营企业、医疗卫生机构应

    A、及时报告药品不良反应

    B、直接向国务院药品监督管理部门报告药品不良反应

    C、向省级药品监督管理局和卫生厅报告药品不良反应

    D、按规定报告所发现的药品不良反应

    E、按规定反映所在地发生的药品不良反应


    正确答案:D

    本题考查《药品不良反应报告和监测管理办法》。根据第十三条,药品生产、经营企业和医疗卫生机构必须指定专()职人员负责本单位生产、经营、使用药品的不良反应报告和监测工作,发现可能与用药有关的不良反应应详细记录、调查、分析、评价、处理、并填写《药品不良反应/事件报告表》,每季度集中向所在地的省、自治区、直辖市药品不良反应监测中心报告,其中新的或严重 的药品不良反应应于发现之日起l5日内报告,死亡病例须及时报告。故本题选D

  • 第6题:

    企业员工分类的方法包括( )。

    A.按性别构成分类
    B.按学历结构分类
    C.按专业构成分类
    D.按职责类别分类
    E.按职业能力分类

    答案:A,B,C,E
    解析:
    企业员工的分类方法包括:①按性别构成分类;②按年龄构成分类;③按学历结构分类;④按职业能力分类;⑤按专业构成分类;⑥按职业类别分类。

  • 第7题:

    药物警戒的主要内容包括()。

    A:早期发现未知药品的不良反应及其相互作用
    B:发现已知药品的不良反应的增长趋势
    C:分析药品不良反应的风险因素
    D:分析药品不良反应的可能的机制
    E:对风险/效益评价进行定量分析

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    药物警戒的主要工作内容包括:①早期发现未知药品的不良反应及其相互作用;②发现已知药品的不良反应的增长趋势;③分析药品不良反应的风险因素和可能的机制;④对风险/效益评价进行定量分析,发布相关信息,促进药品监督管理和指导临床用药。

  • 第8题:

    A.按病因学分类
    B.按病理学分类
    C.按量-效关系分类
    D.按给药剂量及用药方法分类
    E.按药理作用及致病机制分类

    分为A型不良反应和B型不良反应属于

    答案:A
    解析:
    此题考查药源性疾病的分类,按病因学分类是指按照引起药源性疾病的药品不良反应类型,将其分为与剂量相关的药源性疾病(A型药品不良反应)和与剂量不相关的药源性疾病(B型药品不良反应)。按病理学分类是指按照药源性疾病的病理学特点,将其分为功能性改变的药源性疾病和器质性改变的药源性疾病。按量-效关系分类是指根据药理学和毒理学的量-效关系概念进行分类,同时考虑药物对机体的影响和机体对药物的处置过程,将药源性疾病分为:量-效关系密切型(A型)、量-效关系不密切型(B型)、长期用药致病型和药物后效应型。可将药源性疾病按给药剂量及用药方法分为以下三类:①与剂量有关的反应;②与剂量无关的反应;③与用药方法有关的反应。可将药源性疾病按药理作用及致病机制分为四种类型:①由药物的药理作用增强或毒副作用所致的药源性疾病;②与正常药理作用完全无关,主要由药物的异常性及患者的异常性所致的意外特异性药源性疾病;③由于药物相互作用所致的药源性疾病;④由于药物的杂质、异常性及污染所致的药源性疾病。

  • 第9题:

    零售企业药品陈列要求包括()。

    • A、分类陈列
    • B、设置醒目标志
    • C、类别标签字迹清晰、放置准确
    • D、按剂型、用途以及储存要求分类
    • E、处方药、非处方药分区陈列

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第10题:

    采购部门的建立方式不包括()。

    • A、按物品类别分类
    • B、按采购地区分类
    • C、按采购价值分类
    • D、按采购人员分类

    正确答案:D

  • 第11题:

    多选题
    企业员工分类的方法包括(  )。
    A

    按性别构成分类

    B

    按学历结构分类

    C

    按专业构成分类

    D

    按职责类别分类

    E

    按职业能力分类


    正确答案: A,E
    解析:
    企业员工的分类方法包括:①按性别构成分类;②按年龄构成分类;③按学历结构分类;④按职业能力分类;⑤按专业构成分类;⑥按职业类别分类。

  • 第12题:

    单选题
    2012年国家药品不良反应监测年度数据显示,按药品类别统计,报告例次数排名前4位的不包括()
    A

    硝基咪唑类

    B

    头孢菌素类

    C

    喹诺酮类

    D

    大环内酯类

    E

    青霉素类


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    企业员工分类的方法包括( )。

    A.按年龄构成分类

    B.按学历结构分类

    C.按专业构成分类

    D.按职责类别分类

    E.按职业资格分类


    正确答案:ABCE
    ABCE【解析】企业员工的分类方法包括:①按性别构成分类;②按年龄构成分类;③按学历结构分类;④按职业资格分类;⑤按专业构成分类;⑥按职业类别分类。

  • 第14题:

    以下按发生机制分类的药品不良反应中,不正确的是

    A.扩大的反应(A类)

    B.复杂的反应(C类)

    C.给药反应(D类)

    D.家庭性反应(F类)

    E.基因毒性反应(G类)


    正确答案:ACDE

  • 第15题:

    药品不良反应按发生机制分类的类别包括

    A、E类

    B、F类

    C、G类

    D、H类

    E、Ⅰ类


    参考答案:ABCD

  • 第16题:

    2012年国家药品不良反应监测年度数据显示,按药品类别统计,报告例次数排名前4位的不包括

    A、硝基咪唑类

    B、头孢菌素类

    C、喹诺酮类

    D、大环内酯类

    E、青霉素类


    参考答案:A

  • 第17题:

    进口满5年的药品,其药品不良反应须报告

    A:该进口药品发生的所有不良反应
    B:该类药品发生的所有不良反应
    C:该类药品发生的新的和严重的不良反应
    D:该类药品发生的罕见不良反应
    E:该进口药品发生的新的和严重的不良反应

    答案:E
    解析:
    《药品不良反应报告和监测管理办法》规定,进口药品自首次获准进口之日起5年内,报告该进口药品的所有不良反应,满5年的,报告新的和严重的不良反应。

  • 第18题:

    企业员工分类的方法包括( )。

    A.按性别构成分类
    B.按学历结构分类
    C.按专业构成分类
    D.按职责类别分类
    E.按职业能力分类 确认答案

    答案:A,B,C,E
    解析:
    企业员工的分类方法包括:①按性别构成分类;②按年龄构成分类;③按学历结构分类;④按职业能力分类;⑤按专业构成分类;⑥按职业类别分类。

  • 第19题:

    结构化金融衍生产品的类别包括( )等。
    Ⅰ.按联结的基础产品分类Ⅱ.按收益保障性分类
    Ⅲ.按发行方式分类Ⅳ.按嵌入式衍生产品分类

    A.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
    B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
    C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
    D.Ⅰ、Ⅱ,、Ⅳ

    答案:C
    解析:
    结构化金融衍生产品的类别包括按联结的基础产品分类、按收益保障性分类、按发行方式分类、按嵌入式衍生产品分类。

  • 第20题:

    分为A型不良反应和B型不良反应

    A.按病因学分类
    B.按病理学分类
    C.按量一效关系分类
    D.按给药剂量及用药方法分类
    E.按药理作用及致病机制分类

    答案:A
    解析:
    此题考查药源性疾病的分类,按病因学分类是指按照引起药源性疾病的药品不良反应类型,将其分为与剂量相关的药源性疾病(A型药品不良反应)和与剂量不相关的药源性疾病(B型药品不良反应)。按病理学分类是指按照药源性疾病的病理学特点,将其分为功能性改变的药源性疾病和器质性改变的药源性疾病。按量一效关系分类是指根据药理学和毒理学的量一效关系概念进行分类,同时考虑药物对机体的影响和机体对药物的处置过程,将药源性疾病分为:量一效关系密切型(A型)、量一效关系不密切型(B型)、长期用药致病型和药物后效应型。可将药源性疾病按给药剂量及用药方法分为以下三类:(1)与剂量有关的反应;(2)与剂量无关的反应;(3)与用药方法有关的反应。可将药源性疾病按药理作用及致病机制分为四种类型:(1)由药物的药理作用增强或毒副作用所致的药源性疾病;(2)与正常药理作用完全无关,主要由药物的异常性及患者的异常性所致的意外特异性药源性疾病;(3)由于药物相互作用所致的药源性疾病;(4)由于药物的杂质、异常性及污染所致的药源性疾病。

  • 第21题:

    药品不良反应的分类有()

    • A、A类药品不良反应
    • B、B类药品不良反应
    • C、药物相互作用引起的不良反应
    • D、可疑不良反应
    • E、迟现性不良反应

    正确答案:A,B,C,E

  • 第22题:

    多选题
    企业员工分类的方法包括()。
    A

    按性别构成分类

    B

    按学历结构分类

    C

    按专业构成分类

    D

    按职责类别分类

    E

    按职业类别分类


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    采购部门的建立方式不包括()
    A

    按物品类别分类

    B

    按采购地区分类

    C

    按采购价值分类

    D

    按采购人员分类


    正确答案: A
    解析: 暂无解析