依据《女职工保健工作规定》，用人单位应该对女职工定期进行哪方面的查治。

题目

依据《女职工保健工作规定》，用人单位应该对女职工定期进行哪方面的查治。

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1.《女职工保健工作规定》第十四条规定：应该对女职工定期进行( )疾病及( )疾病的查治。A.妇科，心理B.心理，生理C.子宫，乳腺D.妇科，乳腺

2.根据我国相关法律的规定，应该对女职工定期进行()的查治。A:妇科疾病及心理疾病B:心理疾病及生理疾病C:子宫疾病及乳腺疾病D:妇科疾病及乳腺疾病

3.用人单位可以每1至2年组织女职工进行一次妇科疾病检查，鼓励有条件的用人单位定期组织女职工进行乳腺癌、宫颈癌筛查。()

4.《女职工保健工作规定》规定，女职工人数在1000人以下的厂矿应设兼职妇女保健人员。()

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  • 第1题：

    根据《河北省女职工劳动保护特别规定》的规定,用人单位应当每年为女职工安排不少于一次的妇科检查,检查时间(),检查费用由()承担。有条件的用人单位可以定期组织女职工进行乳腺癌、宫颈癌筛查。

    A.计入劳动时间，用人单位与女职工本人共同

    B.不计入劳动时间，用人单位

    C.计入劳动时间，用人单位

    D.不计入劳动时间，用人单位与女职工本人共同


    正确答案：C

  • 第2题：

    对女职工( )进行妇科疾病及乳腺疾病的查治。

    A、每年

    B、每1至2年

    C、定期

    D、每半年


    参考答案：C

  • 第3题：

    依据《女职工保健工作规定》，对有过两次以上自然流产史，现又无子女的女职工，应暂时调离有可能直接导致流产的作业岗位。()


    参考答案：错

  • 第4题：

    依据《女职工保健工作规定》，应该对女职工定期进行( )的查治。

    A、妇科疾病及心理 疾病

    B、心理疾病及生理疾病

    C、心理疾病及乳腺疾病

    D、妇科疾病及乳腺疾病


    参考答案：D

  • 第5题：

    依据《女职工劳动保护特别规定》，在劳动场所，用人单位应该怎么保护对女职工的性骚扰?


    参考答案：预防和制止。

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