根据我国《出境入境管理法》的规定，非法聘用外国人的，处每非法聘用一人一万元，总额不超过十万元的罚款。()

题目

根据我国《出境入境管理法》的规定，非法聘用外国人的，处每非法聘用一人一万元，总额不超过十万元的罚款。()

相似考题

1.1、许某经人介绍，聘用当地一名俄罗斯人在自己店内工作，后被该市公安机关查处。下列说法正确的是()。A.公安机关只能对非法聘用外国人的单位进行处罚，不能对非法就业的外国人进行处罚B.公安机关可以责令该俄罗斯人限期出境，若未在规定期限内离境，可以遣送出境，其10年内不得入境C.公安机关不仅处罚非法聘用外国人的单位，还对介绍外国人非法就业的单位或个人进行处罚D.该俄罗斯人对遣送出境的决定不服，可以申请行政复议，对复议结果不服的，可以提起行政诉讼，也可以直接提起行政诉讼

2.外国人有下列()情形的，可以遣送出境。A.被处限期出境，未在规定期限内离境的B.有不准入境情形的C.非法居留的D.非法就业的

3.对非法入境、非法居留的外国人，县级以上公安机关可以( )。A、拘留审查B、监视居住C、遣返出境D、限期出境

4.某市公安局出入境管理部门的民警在执法过程中发现涉嫌违反出境入境管理的人员，经当场盘问，具有下列()情形的，可以依法继续盘问。A.有非法出境入境嫌疑的B.有协助他人非法出境入境嫌疑的C.外国人有非法居留嫌疑的D.外国人有非法就业嫌疑的

参考答案和解析
参考答案：对
更多“根据我国《出境入境管理法》的规定,非法聘用外国人的,处每非法聘用一人一万元,总额不超过十万元 ”相关问题

  • 第1题：

    根据《出境入境管理法》第71条规定，协助他人非法出境入境的，处1000元以上5000元以下的罚款。( )


    参考答案：错误

  • 第2题：

    根据我国《出境入境管理法》的规定，外国人等待返回期间，可以离开限定的区域。()


    参考答案：错误

  • 第3题：

    【单选题】2.被处限期出境未在规定期限内离境、有不准入境情形、非法居留、非法就业的外国人,公安机关可以（)。

    A．驱逐出境

    B．监护出境

    C．限期出境

    D．遣送出境


    外国人

  • 第4题：

    根据《出境入境管理法》第76条规定，有下列情形( )，处2000元以下罚款。

    A.协助他人非法出境入境的

    B.弄虚作假骗取签证、停留等出境入境证件的

    C.外国人拒不交验居留证件的

    D.非法前往其他国家或者地区被遣返的


    参考答案：C

  • 第5题：

    《出入境管理法》第76条规定，，有下列情形（），处2000元以下罚款。

    A.协助他人非法出境入境的
    B.弄虚作假骗取签证，停留等出境入境证件的
    C.外国人拒不交验居留证的
    D.非法前往其他国家或者地区被遣返的

    答案：C
    解析：

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