根据《公务员法》的规定,下列关于工资调查制度的说法正确的有( )。A.不定期进行公务员和国有企业、事业单位一般人员工资水平的调查比较B.将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据C.定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较D.国家实行工资调查制度
题目
根据《公务员法》的规定,下列关于工资调查制度的说法正确的有( )。
A.不定期进行公务员和国有企业、事业单位一般人员工资水平的调查比较
B.将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据
C.定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较
D.国家实行工资调查制度
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第1题：
根据《中华人民共和国公务员法》，下列有关公务员制度的说法不正确的是：
A公务员工资由其职务决定
B我国实行公务员职位分类制度
C公务员职务实行选任制和委任制
D挂职锻炼是公务员交流的方式之一答案：A解析：解析
A项错误，《中华人民共和国公务员法》第七十三条规定：公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距；
B项正确，第十四条国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别；
C项正确，第三十八条：公务员职务实行选任制和委任制。领导成员职务按照国家规定实行任期制；
D项正确，第六十三条：国家实行公务员交流制度。公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。交流的方式包括调任、转任和挂职锻炼。
故正确答案为A。 -
第2题：
关于工资指导线制度的说法，不正确的是（ ）。A.不同的行政区域可以有不同的工资指导线水平
B.各地根据具体情况确定当地的工资指导线水平
C.工资水平较高的企业突破预警线
D.制定工资指导线应当实行协商原则答案：C解析：工资指导线上线也称预警线，是对工资增长较快、工资水平较高企业提出的预警和提示。在符合“工资总额的增长低于经济效益的增长；实际平均工资的增长低于劳动生产率的增长”的原则下，工资增长水平不宜突破警戒线。 -
第3题：
下列关于工资计算的说法中，不正确的是（ ）
A.根据考勤记录，扣除缺勤工资
B.根据相关规定，扣除全部社会保险费用
C.根据员工所在薪酬等级，确定各项津贴、补贴的金额
D.根据员工所在薪酬等级，确定员工的岗位工资标准答案：B解析：根据员工对应的薪酬等级，对照岗位工资表、能力工资表确定员工的岗位工资标准、能力工资标准。根据员工所在薪酬等级，确定各项津贴、补贴的金额，再根据员工考勤记录，扣除缺勤工资、各项社会保险个人承担部分以及个人所得税，计算员工的实际工资额。 -
第4题：
根据反垄断法律制度的规定，下列关于反垄断调查措施的表述中，正确的有（ ）。A.查询、冻结经营者的银行账户
B.查封、扣押相关证据
C.查阅、复制被调查的经营者的会计账簿
D.询问被调查的经营者，要求其说明有关情况答案：B,C,D解析：选项A：查询（不包括冻结）经营者的银行账户。
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第5题：
(2017年5月)下列关于工资计算的说法中，不正确的是（ ）A.根据考勤记录，扣除缺勤工资
B.根据相关规定，扣除全部社会保险费用
C.根据员工所在薪酬等级，确定各项津贴、补贴的金额
D.根据员工所在薪酬等级，确定员工的岗位工资标准答案：B解析：P310
根据员工对应的薪酬等级，对照岗位工资表、能力工资表确定员工的岗位工资标准、能力工资标准。根据员工所在薪酬等级，确定各项津贴、补贴的金额，再根据员工考勤记录，扣除缺勤工资、各项社会保险个人承担部分以及个人所得税，计算员工的实际工资额。