开展团队工作的四个步骤（）。A.组建；冲突；规范；领导B.组建；冲突；规范；执行C.目标；冲突；规范；执行D.组建；任务；规范；执行

题目

开展团队工作的四个步骤（）。

A.组建；冲突；规范；领导

B.组建；冲突；规范；执行

C.目标；冲突；规范；执行

D.组建；任务；规范；执行

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1.关于“人的能力适用其本国法”的规定属于（）A.重叠性冲突规范B.单边冲突规范C.双边冲突规范D.选择性冲突规范

2.“合同纠纷适用合同缔结地法”是()A. 实体规范B. 冲突规范C. 实体规范和冲突规范D. 实体规范或冲突规范

3.开展团队工作的四个步骤包括( )。A.组建、冲突、规范、领导B.组建、冲突、规范、执行C.目标、冲突、规范、执行D.组建、任务、规范、执行

4.“在中国履行的中外合作经营企业的合同适用中国的法律”这一冲突规范属于()。A.单边冲突规范B.选择性冲突规范C.双边冲突规范D.重叠性冲突规范

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  • 第1题：

    冲突规范的类型有以下哪几种？

    A．单边冲突规范

    B．多边冲突规范

    C．重叠性冲突规范

    D．选择性冲突规范


    单边冲突规范;多边冲突规范;重叠性冲突规范;选择性冲突规范

  • 第2题：

    16、有效的领导行为包括：（）。

    A．组建团队组织

    B．实施团队激励

    C．处理团队冲突

    D．创建团队文化


    组建团队组织;实施团队激励;处理团队冲突;创建团队文化

  • 第3题：

    3、4. 项目团队的发展阶段是（）

    A．形成、冲突、规范、执行和解散

    B．冲突、形成、规范、执行和解散

    C．形成、冲突、执行、规范和解散

    D．形成、规范、冲突、执行和解散


    C

  • 第4题：

    冲突规范的类型有以下哪几种？ （编)

    A．单边冲突规范

    B．多边冲突规范

    C．重叠性冲突规范

    D．选择性冲突规范


    单边冲突规范;多边冲突规范;重叠性冲突规范;选择性冲突规范

  • 第5题：

    8、团队在（）已经步入成熟，团队领导者脱离了团队，不再直接地控制团队的活动。

    A．组建阶段

    B．规范阶段

    C．震荡阶段

    D．执行阶段


    执行阶段

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