现代管理理论的主要特点A. 强调系统化B. 重视人的因素和非正式组织C. 强调效率与效果的统一D. 强调创新和重视战略E. 以上都不正确

题目

现代管理理论的主要特点

A. 强调系统化

B. 重视人的因素和非正式组织

C. 强调效

率与效果的统一

D. 强调创新和重视战略

E. 以上都不正确


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  • 第1题:

    古典管理理论对学校管理理论的影响主要表现在()。

    A.注重提高教育管理的效率

    B.教育管理的目的在于达成管理的效率目标

    C.科层管理是学校管理的组织基础

    D.强调学校内部严格的纪律和规章制度

    E.重视学校中的非正式群体的作用


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    现代人力资源管理的特色表现在( )。

    A.人本取向贯彻员工是组织的宝贵财富的主题
    B.互惠取向强调组织和员工之间的共同利益
    C.科学取向重视跨学科的理论基础和指导
    D.权变取向强调整体地对待人和组织
    E.系统取向强调因人因时因境实施管理

    答案:A,B,C
    解析:
    系统取向强调整体地对待人和组织,权变取向强调因人因时因境实施管理。

  • 第3题:

    整合营销传播的基本思想包括()。

    A.以整合为中心

    B.讲求系统化管理

    C.强调协调与统一

    D.注重规模化与现代化


    以整合为中心;讲求系统化管理;强调协调与统一;注重规模化与现代化

  • 第4题:

    现代管理理论的特点是

    A、强调全面系统化研究

    B、重视人的因素

    C、强调不断创新

    D、重视信息工作

    E、强调权力分散


    参考答案:ACD

  • 第5题:

    下列关于现代企业人力资源管理的说法,不正确的是(  )。

    A.更加强调管理的系统化
    B.更加强调管理手段的现代化
    C.更加强调管理的规范化
    D.更加强调管理技术的静态化

    答案:D
    解析:
    本题考查的是现代企业人力资源管理的相关知识。?