只要有高的产品质量就必然会带来优异的经营绩效。()

题目

只要有高的产品质量就必然会带来优异的经营绩效。()

相似考题

1.只要建立起绩效管理体系， 就必然能够带来提升组织绩效以及强化组织竞争力的效果。( )

2.( )是指企业与所属单位(部门)、员工之间就绩效目标及如何实现绩效目标达成共识,并帮助和激励员工取得优异绩效,从而实现企业目标的管理过程。A、绩效管理B、战略管理C、统一管理D、方法管理

3.根据维纳的归因理论,当个体对于以前的成功归于内因时,会产生()。A、更积极的心理结果B、带来由低到高的未来绩效C、减少了喜悦带来的积极心理D、消极的心理结果，带来较低的未来绩效

4.()是指企业与所属单位(部门)、员工之间就绩效目标及如何实现绩效目标达成共识,并帮助和激励员工取得优异绩效,从而实现企业目标的管理过程。A、绩效管理B、战略管理C、成本管理D、预算管理

参考答案和解析
正确答案：错
更多“只要有高的产品质量就必然会带来优异的经营绩效。() ”相关问题

  • 第1题：

    根据维纳的归因理论,当个体对于以前的失败归于内因时,会()。

    A、更积极的心理结果

    B、带来由低到高的未来绩效

    C、减少了喜悦带来的积极心理

    D、消极的心理结果，带来较低的未来绩效


    答案:D

  • 第2题：

    绩效管理是指企业与所属单位(部门)、员工之间就绩效目标及如何实现绩效目标达成共识,并帮助和激励员工取得优异绩效,从而实现企业目标的管理过程。()

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：正确

  • 第3题：

    【判断题】具有高主动性人格的人往往能带来高的绩效。

    A．Y.是

    B．N.否


    √

  • 第4题：

    绩效管理必然会带来管理者与员工之间的矛盾冲突。()

    此题为判断题(对，错)。


    答案：错

    解析：好的绩效管理能够增强员工的认同感，绩效管理能够增强员工的学习动机。


  • 第5题：

    只要有人际间的相互交往，就必然会形成人与人之间的各种交往关系——人际关系。


    A

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