管理的最高境界是A. 无法无天B. 自我控制、自我激励和自我管理C. 人性化管理D. 全面质量管理

题目

管理的最高境界是

A. 无法无天

B. 自我控制、自我激励和自我管理

C. 人性化管理

D. 全面质量管理

相似考题

1.管理者应该强化员工自我管理,为员工的()提供平台。A、成长B、进步C、自我发展、自我激励和自我管理D、跳槽

2.自我意识的辅导的内容包括自我认识、自我接受、()、自我激励和自我管理五个方面。

3.()是自己对自身言语和行动的控制和制约。A.自我评价B.自我控制C.自我管理D.自我约束

4.班主任自我管理的内容包括()。A.自我认识B.自我目标设定C.自我资源管理D.自我激励与自我控制

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  • 第1题：

    城市管理的最高境界是()。

    A.建立完整的制度

    B.人的自我管理

    C.拥有良好的环境

    D.完善的服务体系


    参考答案：B

  • 第2题：

    自我教育能力的构成因素包括（ ）。
    A.自我认识 B.自我评价
    C.自我激励 D.自我调控
    E.自我管理


    答案：B,C,D
    解析：
    自我教育能力的三个主要构成因素就是自我评价、自我激励和自我调控。

  • 第3题：

    自我领导是影响自我，并且建立完成任务所需要的自我管理和自我激励的过程


    正确

  • 第4题：

    自我教育能力的构成因素包括()．

    A．自我认识

    B．自我评价

    C．自我激励

    D．自我调控

    E．自我管理


    正确答案：BCD
    BCD【解析】自我教育能力的三个主要构成因素是自我评价、自我激励和自我调控．

  • 第5题：

    13、自我领导是影响自我，并且建立完成任务所需要的自我管理和自我激励的过程


    A

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