“吉格勒定理”运用那种理论解释最为贴切：()A. 双因素理论B. 目标设置理论C. 期望理论D. 路径-目标理论

题目

“吉格勒定理”运用那种理论解释最为贴切：()

A. 双因素理论

B. 目标设置理论

C. 期望理论

D. 路径-目标理论

相似考题

1.目标管理的主要理论基础是( )。A．公平理论B．双因素理论C．目标设置理论D．期望理论

2.过程型激励理论主要包括( )。A.双因素理论B.期望理论C.公平理论D.目标设置理论E.ERG理论

3.目标管理的主要理论基础是激励理论中的( )。A．期望理论B．目标设置理论C．双因素理论D．公平理论

4.目标管理的主要理论基础是激励理论的( )。A．公平理论B．双因素理论C．目标设置理论D．期望理论

参考答案和解析
正确答案：B
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  • 第1题：

    目标管理的主要理论基础是激励理论中的（ ）。

    A.期望理论

    B.目标设置理论

    C.双因素理论

    D.公平理论


    正确答案：B

  • 第2题：

    目标管理的主要理论基础是激励理论中的。

    A.期望理论

    B.目标设置理论

    C.双因素理论

    D.公平理论


    正确答案：B

  • 第3题：

    罗伯特.豪斯综合了理论()。

    A.需要理论

    B.目标设置理论

    C.期望理论

    D.双因素理论

    E.员工对目标的需要


    正确答案：CD

  • 第4题：

    目标管理的主要理论基础是激励理论中的（ ）。

    A．期望理论

    B．目标设置理论

    C．双因素理论

    D．公平理论


    正确答案：B

  • 第5题：

    技能工资方案所运用的激励理论包括()

    A期望理论

    B双因素理论

    CERG理论

    D强化理论

    E目标设置理论


    参考答案：ACD

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