以下属于对抗性问题的是（ ）。A．“能否建议你使用别的方法完成?”B．“这些我们都能做到，你呢?”C．“你说的问题我也遇到，你愿意听我的体会吗?”D．“再延长三天能完成吗?”
题目
以下属于对抗性问题的是（ ）。
A．“能否建议你使用别的方法完成?”
B．“这些我们都能做到，你呢?”
C．“你说的问题我也遇到，你愿意听我的体会吗?”
D．“再延长三天能完成吗?”
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第1题：
以下属于对抗性问题的是（ ）。
A．“能否建议你使用别的方法完成”？
B．“这些我们都能做到，你呢？”
C．“你说的问题我也遇到，你愿意听我的体会吗？”
D．“再延长三天能完成吗？”
正确答案：B
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第2题：
“你的经验好像不太适合我们这个岗位的工作，你觉得呢？”这个问题属于（ ）。A.知识性问题
B.压力性问题
C.思维性问题
D.经验性问题答案：B解析：压力性问题将应聘者置于一个充满压力的情境中，观察其反应，以对其情绪稳定性、应变能力等进行考察。如“你好像不太适合我们这里的工作，你看呢？”“你怎么连这么简单的问题都不懂？”等。因此，本题应该选B。 -
第3题：
医师正确的询问方法应是( )A."你心前区疼痛向左肩、左前臂内侧放射吗？"
B."你是不是下午发热？"
C."发热前有寒战吗？"
D."你腹痛时还有别的什么不舒服吗？"
E."你头痛时伴有呕吐吗？"答案：D解析： -
第4题：
下列哪一项属于假设式的提问方式?（ ）A.你这是什么意思
B.你如果接手了这个项目，会怎么处理资金问题呢
C.这是你的本职吗
D.你不觉得这样做其实没有好处吗答案：B解析：假设式提问。假设式提问即鼓励应聘者从不同角度思考问题，发挥应聘者的想象能力，以探求应聘者的态度或观点。例如：“如果你处于这种状况，你会怎样处理” -
第5题：
以下属于对抗性问题的是（ ）。A.“你能否使用别的方法完成？”
B.“这些我们都能做到，你呢？”
C.“你说的问题我也遇到过，你愿意听我的体会吗？”
D.“再延长三天能完成吗？”答案：B解析：为了保证良好的沟通，需要忌问对抗性问题，ACD三项的提问方式都是非对抗性的，只有B项提问的问题属予对抗性问题。 -
第6题：
以下属于考察处理问题能力的问题是（）。
- A、你大学阶段最大的遗憾是什么
- B、你一般都能完成自己设定的目标吗
- C、你怎样定义成功
- D、领导开会布置任务，要求你做你不愿意做的事，你会怎么做
正确答案:D -
第7题：
下面属于开放式问题的有（）。
- A、我能帮助你干什么
- B、我能帮助你吗
- C、你能给我那些具体的例子
- D、你同意我的说法吗
正确答案:A,C -
第8题：
Can you tell me how to use the foam extinguisher? （）
- A、你能告诉我怎样使用干粉灭火器吗？
- B、你能告诉我怎样使用泡沫灭火器吗？
- C、你能告诉我怎样使用二氧化碳灭火器吗？
- D、你能告诉我怎样使用便携式灭火器吗？
正确答案:B -
第9题：
下面属于封闭式问题的是（）。
- A、我能帮助你干什么
- B、我能帮助你吗
- C、你能给我那些具体的例子
- D、你同意我的说法吗
正确答案:B,D -
第10题：
单选题以下属于考察处理问题能力的问题是（）。A你大学阶段最大的遗憾是什么
B你一般都能完成自己设定的目标吗
C你怎样定义成功
D领导开会布置任务，要求你做你不愿意做的事，你会怎么做
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第11题：
单选题每日站会上的3个问题是：“你昨天完成了什么”“今天打算做什么”和“（）”。A你遇到了哪些障碍
B你当前的绩效速度
C你确保可以完成分配的故事点吗
D这个冲刺你可以完成多少个故事点
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题师傅，你能帮我一个忙吗？A我没有什么事儿
B我不忙
C我在单位呢
D没问题，你说吧
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第13题：
以下属于凯利所说的责备性问题的是()。单选A.你为什么要和你丈夫吵架呢
B.您只谈学生学习不好，可当今的教师水平和学校纪律又是个什么情况呢
C.你不认为夫妻应当相敬如宾吗
D.现在你后悔了，当初你干什么来着答案：D解析：责备性问题：“现在这样，当初你干什么来着” 。 -
第14题：
面试时考官问：“你可能不太适合我们这里的工作，你觉得呢”此问题属于结构化面试类型中的（ ）。A.背景性问题
B.压力性问题
C.经验性问题
D.行为性问题答案：B解析：将应聘者置于一个充满压力的情境中，观察其反应，以对其情绪稳定性、应变能力等进行观察。 -
第15题：
在面试中，最为忌讳的是先人为主，提问带有面试者本人的倾向，下面的提问中，没有这种倾向的是（ ）。A．“你不介意加班，是吗”
B．“你能够经常提出建设性的建议吗”
C．“你在处理这类问题时恐惧吗”
D．“你对这类问题的处理建议是什么”答案：D解析：面试中应尽量避免提出引导性的问题。不要问带有提问者本人倾向的问题，例如以“你一定……”或“你没有……”开头的问题。目的是不要让应聘者了解你的倾向、观点和想法，以免应聘者为迎合你而掩盖他真实的想法。 -
第16题：
咨询师说“我现在倒是觉得培养你独立生活的能力和自立自强的精神比解决你那两个问题更重要，你说是吗?”在这里咨询师使用了（ ）。A.责备性问题
B.解释性问题
C.修饰性反问
D.开放式提问答案：B解析：解释性问题指咨询师表达自己对求助者问题的看法和理解，而不是推动当事人去自我探索，这类问题对求助者的帮助很小，当咨询师和求助者观点存在分歧时，不应以疑问方式去反问对方。 -
第17题：
下列教师的语言错误的是（）。
- A、“你的想法很好，很有创意，我很欣赏。”
- B、“你的想法很独到，能详细说说吗？”
- C、“你做得真棒，希望下次你带给老师更大的惊喜！”
- D、“我才不信呢，你有一句是实话吗？”
正确答案:D -
第18题：
每日站会上的3个问题是：“你昨天完成了什么”“今天打算做什么”和“（）”。
- A、你遇到了哪些障碍
- B、你当前的绩效速度
- C、你确保可以完成分配的故事点吗
- D、这个冲刺你可以完成多少个故事点
正确答案:A -
第19题：
下列问题中属于辨别性问题的是（）。
- A、你是自己家用还是公司商务用车呢
- B、你准备什么时候买车呢
- C、你认为第一部买车就得买最高配置的吗
- D、你主要考虑的是哪种付款方式
正确答案:A,B,C,D -
第20题：
询问功能史的交流方面，代表性的问题有（）
- A、你有听觉上的困难吗？
- B、你阅读有困难吗？
- C、你说的话别人能理解吗？
- D、你用词语表达自己的思想有困难吗？
- E、你能否书写？
正确答案:A,B,C,D,E -
第21题：
单选题下列教师的语言错误的是（）。A“你的想法很好，很有创意，我很欣赏。”
B“你的想法很独到，能详细说说吗？”
C“你做得真棒，希望下次你带给老师更大的惊喜！”
D“我才不信呢，你有一句是实话吗？”
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第22题：
多选题下面是一段访谈过程，请根据这段资料进行选择。 咨询师：你有什么问题？请说。 服务对象：主要是计划生育方面的事想和你商量一下。 咨询师：哦，是吗？ 服务对象：我下身不舒服已经有一周了，友人告诉我是使用避孕套造成的。 咨询师：你能具体说说是怎么不舒服吗？ 服务对象：（沉默近一分钟） 咨询师：对了，你是否先告诉我你以前有没有咨询的经历？ 服务对象：没有。 咨询师：那我要先向你说明咨询的保密性原则。你在这里讲的话都是保密的。请你放心。 服务对象：是这样啊！那我就不用担心了。我结婚2年了，丈夫和我在不同的城市工作，因此暂时不准备要小孩，他每次回家探亲，我们就使用避孕套避孕，可是最近我下身瘙痒得厉害，我担心是得了其他病，可是我听友人说使用避孕套也会下身瘙痒的。你说我是生病了，还是使用避孕套的结果呢？ 咨询师：你以前一直使用避孕套都很好，瘙痒应该不是避孕套造成的，可能是得了其他病。避孕套不仅不会造成你下身瘙痒还可以预防其他病呢。 服务对象：哎呀，你说我该怎么办呢？我一个人在这个城市，没有其他亲人，我真担心，你说我个该怎么办呢？ 咨询师：我能理解你的担心，你先不要着急，换了我也和你一样。 服务对象：是吗？ 咨询师：我这里有一些小册子你和你丈夫都能看懂，我建议你和丈夫一起到医院去检查一下。如果你最近要有性生活要坚持使用避孕套，知道吗？ 服务对象：知道。 咨询师：如果有什么问题可以随时来找我。 服务对象：太好了，谢谢大夫。 咨询师：再见！ 在本文上面咨询片段中，咨询师使用了（）。A转诊
B非限制性问题
C共情
D追问性问题
正确答案： B,D解析： 暂无解析 -
第23题：
多选题询问功能史的交流方面，代表性的问题有（）A你有听觉上的困难吗？
B你阅读有困难吗？
C你说的话别人能理解吗？
D你用词语表达自己的思想有困难吗？
E你能否书写？
正确答案： D,A解析： 暂无解析 -
第24题：
下列提问方式属于“开放式问题”的是（ ）
A.你对这种药物有什么问题？ B.你的这张药物清单正确吗？ C.你服用其他药物吗？ D.你过敏吗？
答案：A