部门员工例会的功能不包括（ ）。A.通报情况B.决策事项C.解决问题D.感情沟通

题目

部门员工例会的功能不包括（ ）。

A.通报情况

B.决策事项

C.解决问题

D.感情沟通

相似考题

1.属于胎盘功能的是（ ）A．气体交换B．营养物质供应C．排泄作用D．防御功能E．沟通母子感情

2.绩效管理对员工个人的贡献包括( )。A．抑制功能B．激励功能C．发展功能D．规范功能E．沟通功能

3.会议的目的一般不包括包括()。A.交流信息B.作出决策C.解决问题D.批评员工

4.横向沟通（ ）。A.体现为部门之间和员工之间的沟通B.不存在上下级关系C.能够给员工带来更多的本部门工作以外的相关信息和知识D.能使员工和各部门为了共同的目标合作，减少摩擦

更多“部门员工例会的功能不包括（ ）。A.通报情况B.决策事项C.解决问题D.感情沟通”相关问题

  • 第1题：

    下级向上级汇报情况属于()

    A.下行沟通

    B.平行沟通

    C.上行沟通

    D.感情沟通


    参考答案C

  • 第2题：

    企业组织内的员工沟通方式多种多样。作为一个完整的员工沟通，一般包括信息的发送者、信息的接收者、（ ）等要素

    A．沟通渠道

    B．语言选择

    C．信息

    D．例会制度

    E．信息说明


    正确答案：AC

  • 第3题：

    ()是搞好内部公共关系的核心。

    A.满足员工物质和精神的需求

    B.进行感情沟通

    C.掌握用人之道

    D.理顺内部关系


    正确答案：D

  • 第4题：

    横向沟通（ ）。

    A.会存在直接的上下级关系

    B.不存在直接的上下级关系

    C.体现为部门间员工的沟通

    D.体现为领导、员工和部门之间的沟通


    正确答案：BC
    横向沟通一般体现为部门间员工的沟通，在横向沟通中不存在直接的上下级关系。

  • 第5题：

    下列关于信息流功能的描述正确的有（ ）。

    A．沟通联系功能

    B．反馈功能

    C．决策功能

    D．增值功能


    正确答案：ABD

  • 第6题：

    下列选项中，人际关系的功能不包括的是( )。

    A．合力功能

    B．沟通感情功能

    C．互补功能

    D．竞争功能


    正确答案：D

  • 第7题：

    投资决策委员会会议分为（ ）和（ ）

    A.定期会议，临时会议
    B.例会，年会
    C.定期会议，例会
    D.例会，临时会议

    答案：A
    解析：
    投资决策委员会会议分为定期会议和临时会议。

  • 第8题：

    在企业安全文化建设中，企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保（ ）之间的有效沟通。

    A.企业与政府监管机构
    B.企业与其相关方
    C.各级管理者与员工
    D.企业各相关部门
    E.员工

    答案：A,B,C,E
    解析：
    企业安全文化建设基本要素之一的安全信息传播与沟通要求。企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保企业与政府监管机构和相关方、各级管理者与员工、员工相互之间的沟通。

  • 第9题：

    人力资源部门对新员工进行一般性指导的内容不包括（）。


    A.经营网络

    B.员工福利

    C.劳资关系

    D.部门功能

    E.商品构成

    答案：A,D,E
    解析：
    由人力资源部门进行一般性的指导的过程中，人力资源部门的代表应该和新员工讨论一些共同性的问题，包括介绍组织的概况、各种人事管理及各项规定、就职规则、薪酬制度、工作时数、员工福利、劳资关系、就职合同等。所需要介绍的各种政策与规定包括加班制度、轮班制度、工作费用报销规定、节日工资标准、发薪方式和纳税方法等。

  • 第10题：

    例会制度的优点不包括（　　）。

    A． 信息不易受到歪曲
    B． 沟通具有亲切感
    C． 易获得沟通对方的反馈
    D． 有利于双向沟通

    答案：A
    解析：
    例会制度是直接以口头语言的形式，综合上向沟通、下向沟通、横向沟通三种信息沟通方式。它的具体形式可以是会议、召见、询问、指示、讨论等多种。此种沟通方式具有亲切感，可以通过语调、表情、形体语言增强沟通效果，容易获得沟通对方的反馈，具有双向沟通的优势。A项，正式通报的优点是信息不易受到歪曲。

  • 第11题：

    例会制度的优点不包括（　　）。


    A.信息不易受到歪曲干扰

    B.沟通具有亲切感

    C.易获得沟通对方的反馈

    D.有利于双向沟通

    答案：A
    解析：
    例会制度直接以口头语言的形式进行，综合了上向沟通、下向沟通、横向沟通三种信息沟通方式。具体形式可以是会议、召见、询问、指示、讨论等多种。此种沟通方式具有亲切感，可以通过语调、表情、形体语言增强沟通效果，容易获得沟通对方的反馈，具有双向沟通的优势。

  • 第12题：

    现代会议最基本的作用是（ ）。

    A.沟通信息
    B.发扬民主
    C.科学决策
    D.联络感情

    答案：A
    解析：

  • 第13题：

    企业应就安全事项建立良好的沟通程序,确保各方之间的良好沟通,包括企业与()、各级管理者与员工以及员工相互之间的沟通。

    A.员工

    B.群众

    C.行业

    D.政府机构和相关方


    参考答案：D

  • 第14题：

    员工参与管理属于人本管理的()层次。

    A.人才开发

    B.情感沟通

    C.自主管理

    D.决策沟通


    参考答案D

  • 第15题：

    “解决问题公式”是一种()。

    A.开放沟通

    B.封闭沟通

    C.双向沟通

    D.单向沟通


    正确答案：C

  • 第16题：

    秘书进行纵向沟通的关键是（ ）。

    A.下行沟通

    B.部门问沟通

    C.员工间沟通

    D.上行沟通


    正确答案：D
    纵向沟通包括自上而下、自下而上两种。下行沟通是纵向沟通的主体，上行沟通是纵向沟通的关键。

  • 第17题：

    属于胎盘功能的是( )。

    A．气体交换

    B．营养物质供应

    C．排除胎儿代谢产物

    D．防御功能

    E．沟通母子感情


    正确答案：ABCD
    解析：胎儿附属物的形成及其功能

  • 第18题：

    直接以口头语言的形式，综合向上沟通、下向沟通、横向沟通的信息沟通方式是（ ）。

    A．例会制度

    B．正式通报

    C．员工满意度调查

    D．劳动管理表单


    正确答案：A
    例会制度是标准信息载体之一，它直接以口头语言的形式，综合上向沟通、下向沟通、横向沟通三种信息沟通方式。此种沟通方式具有亲切感，可以通过语调、表情、形体语言增强沟通效果，容易获得沟通对方的反馈，具有双向沟通的优势。

  • 第19题：

    我国城市社区建设的发展不包括（ ）阶段

    A.提出问题
    B.形成决策意见
    C.解决问题
    D.进行初步试验

    答案：C
    解析：
    我国城市社区建设的发展大体可分为四个阶段：①提出问题，集中研究论证阶段；②开展初步实验，积累经验阶段；④形成决策意见，全面推进城市社区建设阶段；④适应新形势，不断深化和完善城市社区建设阶段，故选C

  • 第20题：

    人际交往的功能不包括

    A.沟通感情
    B.合力功能
    C.激励作用
    D.宣泄功能
    E.互补功能

    答案：D
    解析：

  • 第21题：

    (2017年5月) 例会制度的优点不包括（）。

    A.信息不易受到歪曲干扰
    B.沟通具有亲切感
    C.易获得沟通对方的反馈
    D.有利于双向沟通

    答案：A
    解析：
    P359-361
    建立标准信息载体的例会制度。直接以口头语言的形式，综合上向沟通、下向沟通、横向沟通三种信息沟通方式。具体形式可以是会议、召见、询问、指示、讨论等多种。此种沟通方式具有亲切感，可以通过语调、表情、形体语言增强沟通效果，容易获得沟通对方的反馈，具有双向沟通的优势。

  • 第22题：

    直接以口头语言的形式。综合上向沟通、下向沟通、横向沟通的信息沟通方式是（　　）。


    A.例会制度

    B.正式通报

    C.员工满意度调查

    D.劳动管理表单

    答案：A
    解析：
    例会制度，直接以口头语言的形式，综合上向沟通、下向沟通、横向沟通三种信息沟通方式，如会议、召见、询问、指示、讨论等。

  • 第23题：

    部门员工例会的功能不包括（ ）。

    A.通报情况
    B.决策事项
    C.解决问题
    D.感情沟通

    答案：B
    解析：

  • 第24题：

    横向沟通的目的是（ ）。

    A.加强部门间的业务合作
    B.加强部门间员工的沟通
    C.加强部门间的信息交流
    D.加强上下级关系的协调

    答案：A,B,C
    解析：

相关内容