此题为判断题(对,错)。
1.《关于完善国家工作人员学法用法制度的意见》规定,领导班子和领导干部在年度考核述职中要围绕法治学习情况、重大事项依法决策情况、依法履职情况等进行述法。()
2.《关于在深化改革转型发展中加强党建工作的意见》指出,严格落实年度履职考核与聘期综合考核相结合的考核评价制度,加大考核结果运用力度,完善( )三位一体的干部管理机制,及时调整不胜任、不称职人员。A、教育提醒B、组织召回C、问责退出D、选拔任用
3.《关于印发淮北矿业中层管理人员队伍建设与管理办法的通知》规定,年度履职考核得分纳入聘期综合考核,聘期内三次年度履职考核得分权重分别为( )。A、30%,30%,40%B、30%,35%,35%C、20%,40%,40%D、20%,30%,50%
4.《淮北矿业关于防止干部“带病提拔”的实施意见》规定,要通过( )、组织生活会、述责述廉、个别听取意见等渠道,及时掌握干部的德才表现、重要情况和群众口碑。A、日常调研B、年度履职考核C、聘期综合考核D、民主生活会
第1题:
第2题:
A、1
B、2
C、5
D、3
第3题:
第4题:
第5题:
A.结合领导班子年度考核、民主生活会等,定期检查和考评考核党委政法委员会履职情况
B.建立健全听取政法单位党组(党委)主要负责人述职制度,加强对政法单位党组(党委)及其成员履职情况考评考核
C.建立健全政法委员会成员反馈意见制度,定期检查政法委员会采纳意见情况
D.在考核下一级党委常委会领导开展工作情况时,注重了解领导开展政法工作情况