A、情节较轻的,给予批评教育、诫勉谈话、责令做出书面检查
B、情节较重的,给予通报批评
C、情节严重的,给予调离岗位、免职等组织处理
D、构成违纪的,依照有关规定给予纪律处分
第1题:
强化对行政权力的制约和监督,完善纠错问责机制,需要健全哪些问责方式和程序?
第2题:
A、建立内部审计责任制,明确规定内部审计人员履职尽责要求以及问责程序
B、经责任认定,内部审计部门和审计人员已勤勉尽职的,可减轻或免除其责任
C、对于拒绝、妨碍内部审计工作的行为,商业银行应及时制止,并追究相关责任人的责任
D、对于整改不力的行为,商业银行应追究相关责任人的责任
第3题:
A.问责对象不履行或不正确履行职责,工作不力,以致影响、贻误安全生产工作,导致安全和质量事故的
B.问责对象不履行或不正确履行职责,导致安全和质量事故的
C.问责对象不履行或不正确履行职责,工作不力,导致工信部、通管局、建设单位、省公司、公司等检查发现存在严重安全、质量问题,并进行通报批评的
D.问责对象不履行或不正确履行职责,工作不力,导致被通报批评的
E.组织处理和经济处罚并用
第4题:
A、内部审计的范围、频率和效果
B、内部审计人员的专业胜任能力
C、内部审计活动外包情况
D、内部审计问责情况
第5题:
A.边督边改问责
B.移交问题问责
C.督察整改问责
D.专项督察问责