企业年金计划完全由企业自主决策,在我国,职工未能达到退休年龄的经企业股东大会批准也可以领取企业年金。( )

题目

企业年金计划完全由企业自主决策,在我国,职工未能达到退休年龄的经企业股东大会批准也可以领取企业年金。( )


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参考答案和解析
正确答案:×
举办年金计划的企业不能自行确定企业年金的领取年龄,而是要参照国家统一规定的法定退休年龄。
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  • 第1题:

    关于我国的企业年金制度,下列说法不正确的是()。

    A:我国的企业年金原被称为企业补充养老保险
    B:职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次领取企业年金
    C:职工未达到国家规定的退休年龄的不得从各人账户中提前提取资金
    D:每个企业都必须建立企业年金账户

    答案:D
    解析:

  • 第2题:

    关于企业年金的说法,错误的是( )。

    A.企业年金也称企业补充养老保险,是一种辅助性的养老保险形式
    B.企业年金所需费用由企业和个人共同缴纳
    C.任何企业都可以建立企业年金
    D.职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次性或定期领取企业年金

    答案:C
    解析:
    本题考查企业年金的内容。根据企业年金建立的范围,符合下列条件的企业可以建立企业年金:①依法参加基本养老保险并履行缴费义务;②具有相应的经济负担能力;③已建立集体协商机制。所以,必须达到上述条件才能建立企业年金制度。

  • 第3题:

    联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业,为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配,增强职工的凝聚力和向心力,鼓励职工爱岗敬业,在企业长期工作,公司老板张总计划制定年金计划,但是对于年金不是很了解,理财师就相关问题进行了解释。
    根据国家规定,我国企业年金的领取时间为( )。


    A.65岁

    B.45岁

    C.国家统一规定的法定退休年龄

    D.企业自主决定

    答案:C
    解析:
    根据《企业年金试行办法》,职工领取企业年金的条件是:职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金;职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金。

  • 第4题:

    某企业在咨询企业年金问题时了解到《企业年金试行办法》相关内容,下列说法正确的是()。

    A:职工未达到国家规定的退休年龄的,可以从个人账户中-次领取企业年金
    B:职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中一次领取企业年金
    C:职工达到国家规定的退休年龄,也不可以从个人账户中一次领取企业年金
    D:不管职工是否达到国家规定的退休年龄,都可以从个人账户中一次领取企业年金

    答案:B
    解析:

  • 第5题:

    关于企业年金的说法,错误的是( )。

    A.企业年金也称企业补充养老保险,是一种辅助性的养老保险形式
    B.企业年金所需费用由企业和个人共同缴纳
    C.任何企业都可以建立企业年金
    D.二职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次性或定期领取企业年金

    答案:C
    解析:
    本题考查企业年金的内容。根据企业年金建立的范围,符合下列条件的企业可以建立企业年金:①依法参加基本养老保险并履行缴费义务;②具有相应的经济负担能力;③已建立集体协商机制。所以,必须达到上述条件才能建立企业年金制度。