兰特、布朗和Hackett社会认识职业理论试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。它着重研究对个人职业选择的影响的因素不包括()。A:个人效力 B:结果 C:预期 D:收入

题目
兰特、布朗和Hackett社会认识职业理论试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。它着重研究对个人职业选择的影响的因素不包括()。

A:个人效力
B:结果
C:预期
D:收入
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1.影响职业选择的客体因素主要包括社会评价、_____________和家庭等。

2.职业选择的影响因素有个人因素和()。A.文化因素B.学校因素C.家庭因素D.社会因素

3.影响职业选择的因素有()。A、职业的社会声望B、社会需求状况C、经济状况D、行业和技术趋势E、个人因素

4.职业选择理论告诉我们,一个人的职业选择受()因素的影响。A、客观B、主客观C、主观D、社会

参考答案和解析
答案：D
解析：
兰特、布朗和Hackett社会认识职业理论产生于阿尔伯特·班杜拉的社会认识论，并试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。它着重研究个人效力、结果、预期和个人目标对个人职业选择的影响。
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  • 第1题：

    社会保障制度,这些因素都会对职业选择和发展产生重要影响。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第2题：

    Super理论为职业选择的专业研究提供了理论基础，但是随着职业选择理论的发展，这个理论也渐渐不能适应形势，因为它忽略了妇女、不同种族和()的因素。

    A:贫穷
    B:国别
    C:教育背景
    D:年龄

    答案：A
    解析：
    Super理论强调在职业选择过程中个人观念的重要性，该理论为职业选择的专业研究提供了理论基础，但是它忽略了妇女、不同种族和贫穷的因素，因此随着职业选择理论的发展，这个理论渐渐不能适应形势。

  • 第3题：

    社会认识职业理论产生于阿尔伯特·班杜拉的社会认识论，并试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。以下不属于该理论创立者的是()。

    A:DonaldSuper
    B:兰特
    C:Hackett
    D:布朗

    答案：A
    解析：
    兰特、布朗和Hackett创立了社会认识职业理论；A项，DonaldSuper创建了一种具有六个阶段的职业选择理论——Super理论。

  • 第4题：

    下列哪项不发球影响职业选择的个人因素（）。

    • A、个性特征
    • B、性别因素
    • C、机遇因素
    • D、年龄因素

    正确答案:C

  • 第5题：

    根据舒伯的的职业指导策略，对于那些职业选择不确定者，应该（）。

    • A、协助当事人了解影响其职业选择的个人因素和社会因素
    • B、协助当事人收集和评估有关个人和职业的资料，作为决策的依据
    • C、协助当事人认识与职业发展有关的个人和社会因素，并参照职业发展任务的重点，逐步发展当事人的职业自我
    • D、注意分析影响当事人情绪以及无法确定的各种文化、社会、生理因素，帮助其消除疑虑和障碍

    正确答案:D

  • 第6题：

    职业生涯管理是一个职业选择、设计、决策和开发的复杂过程，它受到多种因素的影响。这些因素包括（）

    • A、个人条件的影响和父母的影响
    • B、学校教育的影响
    • C、朋友和同龄群体的影响
    • D、社会环境的影响信息的影响
    • E、信息的影响

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    Parsons提出职业选择的三因素理论，职业选择需考虑以下（）。

    • A、对自己有清醒的认识
    • B、对社会有清醒的认识
    • C、对工作有清醒的认识
    • D、前两种因素的匹配

    正确答案:A,C,D

  • 第8题：

    有Ginsberg、Cinsburg、AxelredandHerma理论作为经典的职业规划的理论。它认为影响职业选择的因素主要有（）。

    • A、真实需要
    • B、社会需求
    • C、教育因素
    • D、情感因素
    • E、个人价值

    正确答案:A,C,D,E

  • 第9题：

    判断题
    职业选择理论告诉我们，一个人的职业选择受主客观因素的影响。主观因素包括：价值观、个性、气质、职业兴趣、能力等，客观因素包括：家庭、学校、社会环境、机会等，人职匹配是基本准则。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    Parsons提出职业选择的三因素理论，职业选择需考虑以下（）。
    A

    对自己有清醒的认识

    B

    对社会有清醒的认识

    C

    对工作有清醒的认识

    D

    前两种因素的匹配


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    有Ginsberg、Cinsburg、AxelredandHerma理论作为经典的职业规划的理论。它认为影响职业选择的因素主要有()。
    A

    真实需要

    B

    社会需求

    C

    教育因素

    D

    情感因素

    E

    个人价值


    正确答案： C,A
    解析： Ginsberg、Ginsburg、AxelredandHerma理论。该理论认为主要有四个因素影响职业选择：真实需要、教育因素、情感因素和个人价值。

  • 第12题：

    单选题
    下列哪项不发球影响职业选择的个人因素（）。
    A

    个性特征

    B

    性别因素

    C

    机遇因素

    D

    年龄因素


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    影响青年人工作或职业选择的因素主要有（ ）。

    A．家庭因素

    B．教育和智力水平

    C．性别

    D．人格


    正确答案：ABCD

  • 第14题：

    兰特、布朗和Haekett社会认识职业理论假设职业选择被个人发展的信念所影响，并通过四个主要的渠道进行改变。下列不属于这四个渠道的是()。

    A:个人成就
    B:替代学习
    C:社会同化
    D:心理变化

    答案：D
    解析：
    兰特、布朗和Haekett社会认识职业理论假设职业选择被个人发展的信念所影响，并通过以下四个主要的渠道进行改变：①个人成就；②替代学习；③社会同化；生理状态和反应。所有这些方面是通过个人努力获得能力、取得成功，并通过以后继续使用这一能力获得进一步的成功来加强效力或信念这一过程来影响职业选择。

  • 第15题：

    霍兰德认为影响个体对职业选择的主要因素是（）和（）。


    正确答案:背景因素；人格特征

  • 第16题：

    荷兰德认为影响个体对职业选择的主要因素是（）和人格。


    正确答案:兴趣

  • 第17题：

    职业选择理论告诉我们，一个人的职业选择受主客观因素的影响。主观因素包括：价值观、个性、气质、职业兴趣、能力等，客观因素包括：家庭、学校、社会环境、机会等，人职匹配是基本准则。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    （）试图说明遗传因素和儿童时期的经历对未来职业行为的影响。

    • A、“三步范式”理论
    • B、个性和环境理论
    • C、“职业选择论”
    • D、彩虹理论

    正确答案:B

  • 第19题：

    下列哪项不属于影响职业选择的外部因素（）。

    • A、社会因素
    • B、家庭因素
    • C、教育文化因素
    • D、信息因素

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    （）试图说明遗传因素和儿童时期的经历对未来职业行为的影响。
    A

    “三步范式”理论

    B

    个性和环境理论

    C

    “职业选择论”

    D

    彩虹理论


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    结合生活实际，谈谈影响职业选择和发展的个人因素。

    正确答案： 职业选择和发展的个人因素：（1）性格；（2）能力；（3）职业兴趣；（4）职业价值观。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    职业生涯管理是一个职业选择、设计、决策和开发的复杂过程，它受到多种因素的影响。这些因素包括（）
    A

    个人条件的影响和父母的影响

    B

    学校教育的影响

    C

    朋友和同龄群体的影响

    D

    社会环境的影响信息的影响

    E

    信息的影响


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    兰特、布朗和Hackett社会认识职业理论产生于阿尔伯特·班杜拉的社会认识论，并试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。下列哪一项不是它着重研究对个人职业选择的影响（）。
    A

    个人效力

    B

    结果

    C

    预期

    D

    收入


    正确答案： B
    解析： 兰特、布朗和Hackett社会认识职业理论产生于阿尔伯特·班杜拉的社会认识论，并试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。它着重研究个人效力、结果、预期和个人目标对个人职业选择的影响。

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